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Tesis

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by

Robert Hernandez

on 8 April 2014

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Transcript of Tesis

REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
INSTITUTO UNIVERSITARIO POLITÉCNICO
“SANTIAGO MARIÑO”
EXTENSIÓN SAN CRISTOBAL
DISEÑO DE UN PROGRAMA DE SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL DIRIGIDO A LA EMPRESA URBANIZADORA GLOBAL C.A., UBICADA EN LA CENTRAL HIDROELÉCTRICA FABRICIO OJEDA SANTA MARÍA DE CAPARO ESTADO MÉRIDA.
Autora: Gina Patricia Vélez Guarin
Tutora Academica: Ing. Tiziana Girardi Peña


INTRODUCCIÓN
Altos índices de siniestralidad laboral en la empresa Urbanizadora Global C.A ubicada en el desarrollo de la Central Hidroelectrica Fabricio Ojeda en Santa Maria de Caparo Estado Tachiraa
Agotamiento fisico
Incremento de factores de riesgo
Insuf. dotación equipos y materiales
No existen medidas prevención
Bajo compromiso de la alta gerencia
Desarrollo de sintomas de enfermedades
Presencia de condiciones inseguras
Violación de procedimientos seguros
Deficiente planifación de prevención
Poco entendimiento de las gerencias areas operat. y seguridad
Produce desembolsos extras a la empresa
Incidencia de lesiones fisicas y emocionales del personal
Daños a equipos e instalaciones
Afecta situación económica de la empresa
Malestar en el personal de la empresa
Disminución de productividad con afectac. calidad de servicios profesionales
Pérdida de imágen y perdida de mercado competitivo
Capítulo I
El Problema

Objetivos de la Investigación
Diseñar un programa de Seguridad e Higiene Ocupacional dirigido a la empresa Urbanizadora Global C.A., ubicada en la Central Hidroeléctrica Fabricio Ojeda Santa María de Caparo Estado Mérida.

Objetivo General
Diagnosticar las condiciones actuales en materia de seguridad y salud laboral en la empresa Urbanizadora Global C.A. ubicada en Central Hidroeléctrica Fabricio Ojeda Santa María de Caparo Estado Mérida.
Establecer los factores que condicionan la seguridad y salud laboral del personal de la empresa Urbanizadora Global C.A. en la Central Hidroeléctrica Fabricio Ojeda Santa María de Caparo Estado Mérida
Proponer un programa de Seguridad e Higiene Ocupacional en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Determinar los costos de implementación del Programa de Seguridad e Higiene Ocupacional en la empresa.
Objetivos Específicos
Capítulo II
Marco Referencial
Antecedentes de la Investigación
Confederacion de trabajadores unitaria y Federación unitaria de trabajadores de zonas francas de Republica Dominicana (2009). "Formación en Salud y Seguridad en el trabajo"
Marquez (2008). "Diagnostico y condiciones del medio ambiente de trabajo aplicados en las pequeñas y medianas Industrias Pymis, ubicada en el municipio Valera del Estado Trujillo.
Colmenares (2010). Plan estratégico para optimizar la Seguridad Industrial de la empresa Fundiciones Aceros Hergar CA ubicado en Vega de Aza Estado Tachira.
BASES TEORICAS
Higiene y Seguridad Industrial
Accidentes de trabajo
Prevención de Accidentes
Programa de Seguridad Industrial
Bases Legales
Ley organica de Prevención, condiciones y Medio Ambiente de trabajo LOPCYMAT G.O Nº 38.236 (26 Julio 2005)
Capítulo III
Marco Metodologico

NIVEL DE INVESTIGACIÓN
DISEÑO DE LA INVESTIGACION
DESCRIPTIVA
Un estudio de campo no experimental
TÉCNICAS E INSTRUMENTOS DE RECOLECCIÓN DE DATOS
La Entrevista
La Observación
El Analisis de Contenido
Capítulo IV
Resultados

Gráfico 2. Identificación de peligros y riesgos en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Gráfico 3. Capacitación en prevención de riesgos laborales en la empresa Urbanizadora Global C.A
Gráfico 5. Manejo de equipos de protección personal en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Gráfico 6. Investigación de accidentes de trabajo en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Gráfico 8. Control de gestión de salud en la empresa Urbanizadora Global C.A
Sistema de Variables
Manejo gerencial deficiente
Identificación de peligros y riesgos
No se llevan adecuadamente las actualizaciones en la Evaluación de riesgos
Ausencia de mapas de riesgos
No se consideran la jerarquia e importancia del control de riesgos
Se realizan pocas capacitaciones
Se maneja la señaletica relacionada a la Seguridad y Salud laboral
No existe suficiente, dotación, adiestramiento, verificación del uso y mantenimiento de los equipos de protección personal
Deficiente aplicación de procedimientos para la investigación de accidentes de trabajo
No se lleva un sistema de registros para la Seguridad y Salud laboral del personal
No se considera el control durante el desempeño de los puestos de trabajo y riesgos psicosociales
Condiciones actuales de Seguridad y Salud laboral
Factores que condicionan la seguridad y salud laboral en la Empresa Urbanizadora Global C.A
1. Condiciones de seguridad en la empresa no son aceptables, siendo necesarios reforzar medidas como las de riesgo de caídas
2. El medioambiente del trabajador no es favorable para el desarrollo de sus actividades dentro de la empresa
3. Existen trabajos que pueden afectar la columna vertebral en los trabajadores, pero casi nunca se presentan en el trabajo posturas rígidas y desplazamiento con cargas pesadas, características que favorecen la salud y seguridad del trabajador
4. Se observó que casi nunca se respetan en la empresa las normas de higiene y seguridad industrial, así como la normativa de seguridad según el manual, siendo altamente deficiente la organización del trabajo
5. No se manejan adecuadamente las políticas de prevención de riesgos en las empresas, por cuanto no existe capacitación, tampoco existe monitoreo ni un centro de información en el área. Todos estos elementos se conjugan en una ausencia de manejo de política de prevención de riesgos para la empresa
La Propuesta
El objetivo primordial de este Programa, consiste en establecer los lineamientos de Seguridad, Higiene, Salud Ocupacional que se cumplirán en etapas de la ejecución operativa de actividades de la empresa, orientadas a minimizar riesgos y evitar la ocurrencia de accidentes, enfermedades profesionales, daños al Medio Ambiente y/o daños a instalaciones, equipos, maquinarias y bienes en general, que se puedan presentar en las diferentes actividades.
Objetivo
• Cumplir con las exigencias en materia de Seguridad, Salud Ocupacional Higiene y Medio Ambiente establecidas en la legislación vigente en esta materia (COVENIN, LOPCYMAT y sus Reglamentos).
• Desarrollar planes y programas destinados a incentivar al personal a acatar y cumplir las Normas y Procedimientos de Seguridad, Higiene, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
• Disponer del documento base, para orientar e instruir al personal en materia de Higiene, Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
• Concientizar al personal sobre la importancia de cumplir con las Reglas y Normas de Calidad, Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.
• Cumplir con los criterios y prácticas de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente utilizando los controles y procedimientos establecidos para la ejecución de la obra.
• Integrar a la alta Gerencia en el cumplimiento del presente Plan, para garantizar los recursos necesarios y el apoyo jerárquico para su implementación y cumplimiento.

Objetivos Especificos
Programa de Planificación y Desarrollo
Programa de capacitación:
Capacitación inicial
Normas basics de cumplimiento obligatorio
Plan de capacitación permanente
Plan de capacitación externa
Verificación de credenciales del personal
Conformación del Comite de Higiene y Seguridad Industrial
Asignación de las responsabilidades del personal
A.
Procedimientos operacionales
Programa de motivación del personal
Investigación de Accidentes e Incidentes / Registros estadisticos
Procedimiento ante accidentes
Procedimiento Registro estadistico de accedentabilidad

Control y Evaluación de Riesgos
Identificación y Evaluación de Riesgos
Sistema de Analisis de Riesgos de Trabajo
Documentación y Registro Hoja de Seguridad (MSDS)
Programa de Inspección
Inspección de Control de Riesgos
Inspección de equipos y herramientas
Equipos de Protección Personal
Programa de dotación y prueba EPP
Equipos de medición y evaluación de ámbientes de trabajo
Evaluación de Condiciones del area de trabajo
Plan de demarcación de área
Señales y avisos de seguridad
Plan de orden y limpieza
Respuesta y control de emergencia
Plan de contingencia
Plan de desalojo
B.
C.
D.
E.
F.
G.
H.
I.
J.
K.
L.
M.
N.
O.
Programas
Salud Ocupacional
Procedimiento para el control de exposición a riesgos fisicos, quimicos y biológicos
Programa de Salud y Medicina en el trabajo
Saneamiento basico
Programa de Protección Ambiental
Manejo de Residuos
Programa de Supervisión Ambiental
Tratamiento para visitantes y contratistas
A.
B.
C.
Programa de vigilancia médica
Costos de Implementación del Programa de Seguridad e higiene ocupacional en la Empresa Urbanizadora Global C.A.
CONCLUSIONES
RECOMENDACIONES
Se considera importante la implementación del Programa de Seguridad e Higiene Ocupacional, pues su acción permite delinear acciones cónsonas a las necesidades de la empresa, en este caso en materia de Seguridad y Salud Ocupacional.
Realizar evaluaciones periódicas de los factores influyentes en la empresa, a fin de determinar desequilibrios que afecten la aplicación de ese programa y que permitan retroalimentar y aplicar correctivos adecuados.
Se recomienda su actualización permanente en innovadoras técnicas de manejo gerencial, operacional en el área de Seguridad y Salud Ocupacional
Vislumbrar otros enfoques o perspectivas, considerando la opinión de otros actores involucrados en el área de seguridad laboral como son los representantes de los trabajadores y otros miembros de esta organización, para que expresen su opinión, cuestión que puede ser abordada por futuras investigaciones relacionadas.
GRACIAS POR SU ATENCIÓN
En la actualidad, la necesidad que tienen las industrias en general en mejorar sus procesos, las ha encaminado en la búsqueda de cumplir cabalmente lo establecido en las leyes y normativas para asegurar una condición optima que les permita cumplir cabalmente las imposiciones legales por las que velan los entes supervisores y controladores de las actuaciones organizacionales. En el caso de la seguridad laboral, el objetivo es velar que el desenvolvimiento de las faenas cotidianas de los trabajadores y trabajadoras, se haga de la forma más segura posible, minimizando con ello la ocurrencia de accidentes laborales y el surgimiento de estados patológicos producto del desarrollo de su labor cotidiana.
La Empresa
Estructura organizativa de la empresa
Estructura organizativa del departamento
Reseña Historica
Urbanizadora Global es una empresa Constructora, dedicada al desarrollo y planificación de toda clase de arquitectura é ingeniería en obras de construcción en general, Tales como: Vialidad, Edificaciones, Urbanismo, Gasificación, Electricidad de Baja y Alta Tensión, entre otros. Se encuentra ubicada estratégicamente en la Carretera. Vía Magdaleno, C.C. Adonaí Plaza, Local # M5-62 Sector Los Naranjos. Palo Negro Edo Aragua
Visión
Nuestra empresa participa en el desarrollo de nuestro país acometiendo proyectos de construcción tanto del área pública como privada, con altos estándares de calidad, el estricto cumplimiento de los plazos fijados y el cumplimiento de la legislación medioambiental, laboral y toda aquella relacionada con el quehacer de la organización, esto para la generación de empleo y bienestar de nuestros trabajadores, satisfacción del cliente vínculos estratégicos con nuestros proveedores y la creación de valores gananciales a dueños y accionistas
Misión
Posicionarnos como una empresa lider en el campo de la construcción, sobre la base de especializar y capacitar a nuestro personal en forma permanente y el respeto a las normas para la preservacion del ambiente y el desarrollo sostenible.
Actividades a las que se dedica la empresa
Como variables incidentes en el estudio, se tienen:
Variable Independiente: Factores que condicionan la seguridad y salud laboral.
Variable dependiente: Nivel de seguridad y salud laboral en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Variables intervinientes: Motivación, características y organización del trabajo, políticas de prevención.

POBLACIÓN
Personal gerencial del area de Seguridad y Salud laboral:
Supervisores
Coordinador
MUESTRA
Tipo intencional
Fases de la Investigación
Fase de Diagnostico
Fase de Alternativa
Fase de Propuesta
Operacionalización de Variables
Diagnosticar las condiciones actuales en materia de seguridad y salud laboral en la empresa Urbanizadora Global C.A. ubicada en Central Hidroeléctrica Fabricio Ojeda Santa María de Caparo Estado Mérida.
En relación a las condiciones actuales de seguridad y salud laboral de la empresa, se encontró que tienen un manejo gerencial deficiente, ya que los resultados indican que aun teniendo un cargo especificado en la supervisión en las actividades de Seguridad y Salud laboral, no se consideran otros aspectos relacionados a esta área. Por otra parte, la identificación de peligros y riesgos se caracteriza por no llevarse adecuadamente las actualizaciones en la Evaluación de riesgos, ausencia de un mapa de riesgos, a veces se ejecutan las evaluaciones de riesgos particulares a lesiones y posiciones, pero tampoco se considera la jerarquía e importancia del control de riesgos.
Establecer los factores que condicionan la seguridad y salud laboral del personal de la empresa Urbanizadora Global C.A. en la Central Hidroeléctrica Fabricio Ojeda Santa María de Caparo Estado Mérida
Para dar cumplimiento al objivo especifico numero dos tenemos los factores de riesgo que condicionan la seguridad y salud laboral en la empresa Urbanizadora Global C.A., las condiciones de seguridad de la empresa, muestran que estas no son aceptables, siendo necesarios reforzar medidas como las de riesgo de caídas.
Proponer un programa de Seguridad e Higiene Ocupacional en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Los hallazgos del diagnóstico y los factores de riesgo que condicionan la seguridad y salud laboral en la empresa Urbanizadora Global C.A , inducen a proponer el Programa de Seguridad e Higiene Ocupacional, el cual se centró en plasmar el Programa de Planificación y Desarrollo que incluye la capacitación, verificación de credenciales del personal, conformación del comité de seguridad y salud laboral, la definición de las responsabilidades del personal, procedimientos operacionales, motivación del personal, investigación de accidentes e incidentes con sus registros estadísticos, control y evaluación de riesgos, documentación y registro de hojas de seguridad, programa de inspección, higiene y ambiente, certificación de equipos de protección personal, evaluación de las condiciones del área de trabajo, respuesta y control ante emergencias, plan de contingencia y plan de desalojo.
Proponer un programa de Seguridad e Higiene Ocupacional en la empresa Urbanizadora Global C.A.
Realizar una valoración de costos del Programa de Seguridad e Higiene Ocupacional, éste fue calculado en bolívares quinientos cincuenta y tres mil doscientos setenta y seis con 50/100 (553.276,50).
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
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