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Trabajo en Equipo

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by

yaneth martinez

on 31 May 2016

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Transcript of Trabajo en Equipo

Importancia del Trabajo en Equipo
Conclusión
El trabajo en equipo no es una modo, es un modo.

¿QUE ES UN EQUIPO DE TRABAJO?
El conjunto de personas asignadas, de acuerdo a habilidades y competencias específicas, para cumplir una determinada meta bajo la conducción de un coordinador
¿QUE ES TRABAJO EN EQIPO?
Es un método de trabajo colectivo “coordinado” en el que los participantes intercambian sus experiencias, respetan sus roles y funciones, para lograr
objetivos comunes al realizar
una tarea conjunta.
Líder centrado en la tarea.
Responsabilidades individuales.
Producto es individual.
Desempeñan determinados roles.
Tienen un fin u objetivo común.
Se discute, se decide y se delega
*
*
*
*
*
*
GRUPOS
Liderazgo compartido.
Responsabilidades compartidas e individuales.
Producto Colectivo.
Destrezas complementarias.

Compromiso con una misma meta.
Se discute, se decide y se trabaja conjuntamente.
*
*
*
*
*
*
EQUIPOS
DIFERENCIAS
Comunicación
Dinámica
NO SE TRABAJA EN EQUIPO SI...
- Tú tomas todas las decisiones.
- Cada área se preocupa por sus propias metas y culpan a los
demás de no alcanzarlas.
- No se conocen o comunican continuamente entre ellos.
- Existe una competencia (no “sana”) entre áreas o individuos.
- No confían en los demás miembros o existe una falta de
respeto hacia su trabajo.
- Hablas como “yo” y no como “nosotros”.



Seguridad.
Autoestima.
Beneficios mutuos.
Sociabilidad.
Individual
Se complementan habilidades.
Compromiso y desarrollo.
Mayor comunicación.
Se da mayor flexibilidad.
Es mas económico.
Creatividad.
Organización
¿POR QUE TRABAJAR EN EQUIPO?

- Toman decisiones grupales.
.
- Sostienen reuniones productivas.
- Se fomenta la creatividad y la innovación.
- Se escuchan y se respetan
Ayudan a ofrecer soluciones
Trabajan en equipo si...
VISION
MISION
VALORES
PASION
HONESTIDAD
Y
CONFIANZA
RESPETO
FRATERNIDAD
DISCIPLINA
¿SABES DE QUE SE TRATA LA SIGUIENTE AUDITORÍA?
Dinámica
Dinámica
EL TRABAJO EN EQUIPO
ES FACIL
Que exista, armonía, responsabilidad, creatividad, voluntad, organización y cooperación entre cada uno de los miembros.
ES NECESARIO...
Debe estar supervisado por un líder, el cual debe coordinar las tareas y hacer que sus integrantes cumplan con ciertas reglas.
TODOS PENSAMOS DE MANERA DIFERENTE
ACEPTAR LA DIVERSIDAD DE LAS PERSONAS
MOTIVACIÓN
Bases del trabajo en equipo:
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