Loading presentation...

Present Remotely

Send the link below via email or IM

Copy

Present to your audience

Start remote presentation

  • Invited audience members will follow you as you navigate and present
  • People invited to a presentation do not need a Prezi account
  • This link expires 10 minutes after you close the presentation
  • A maximum of 30 users can follow your presentation
  • Learn more about this feature in our knowledge base article

Do you really want to delete this prezi?

Neither you, nor the coeditors you shared it with will be able to recover it again.

DeleteCancel

Make your likes visible on Facebook?

Connect your Facebook account to Prezi and let your likes appear on your timeline.
You can change this under Settings & Account at any time.

No, thanks

-Acción Gremial-

Propuesta de Gestión Gremial para el Colegio de Psicólogos del Estado Carabobo
by

Franca Daher

on 18 October 2012

Comments (0)

Please log in to add your comment.

Report abuse

Transcript of -Acción Gremial-

3 Pilares: 4 Objetivos 1. IDENTIDAD 2. DIFUSIÓN 3. INGRESOS Pilares: Identidad, Difusión, Ingresos. 1. SEDE AUTÓNOMA 1.1 Espacio propio* 1.2 Búsqueda de apoyo público y privado* 1.3 Base para la (re)generación de la identificación de los agremiados* 1.4 Susceptible de producir recursos propios* Pilares: Identidad, Difusión, Ingresos. 2. ACTIVACIÓN GREMIAL 2.1 Jornadas mensuales de formación
comunitaria en los municipios carabobeños* 2.2 Actividades académicas en conjunto con centros educativos** 2.3 Alianzas con otros Colegios Profesionales y Gremios** 2.4 Generación y promoción de eventos culturales** 2.5 Promoción del ejercicio en empresas e instituciones públicas** 2.6 Acercar el Colegio a sus agremiados (por ej. jornadas de preinscripción a graduandos) * 2.7 Desarrollo de Página Web / Uso eficiente de Redes Sociales** 2.8 Apoyar el Servicio Comunitario Estudiantil
de la UAM* PROPUESTA DE GESTIÓN GREMIAL Freddy Mejía
Presidencia Brígida López
Vicepresidencia Franca Daher
Secretaría Cilaura Vilchez
Tesorería Colegio de Psicólogos
del Estado Carabobo 1° Trimestre
Nov 2012 - Ene 2013 * Apertura de cuenta bancaria * Operación provisional desde Unidad de Psicotrauma - Urológico La Viña * Inicio de ubicación de sede propia -
Presupuesto y Localización * Evaluación del estado general del Colegio:
-Agremiados -Administración -Finanzas Pilares: Identidad, Difusión, Ingresos. III. Organizar el Estado Financiero 3.1 Apertura de cuenta bancaria* 3.2 Generación de nuevos mecanismos de ingreso* 3.3 Publicación permanente -a los agremiados- de los estados bancarios* Pilares: Identidad, Difusión, Ingresos. IV. Organizar el
ejercicio en el Estado 4.1 Censo a los psicólogos en ejercicio** 4.2 Apoyar en la Formación y
capacitación a estudiantes acerca del
ejercicio: deber y hacer del Psicólogo** 4.3 Impulsar la Formación comunitaria acerca de la labor del Psicólogo: alcances, límites y expectativas* 2° Trimestre
Feb - Abr 2013 * Alianzas con instituciones educativas, gubernamentales y/o empresariales para la realización de actividades académicas, culturales y divulgativas. * Desarrollo de Página Web * Elaboración del censo del ejercicio gremial en la región * Inicio de las jornadas comunitarias en conjunto con entes comunales, municipales y/o regionales. * Planificación y publicación de los dos siguientes bloques trimestrales Nuestra prioridad es (re)generar el sentido de pertenencia al gremio; propiciar la identificación y la cohesión a través de un Colegio adaptado al contexto de su comunidad y cuya actividad sea estimulante. IDENTIDAD La complejidad social, política y económica del contexto actual requiere la actualización de los mecanismos de acción y actuación del Colegio. Colocar el ejercicio psicológico "sobre el tapete", organizar el debate, profundizar en la reflexión y traducir los resultados a hechos, son alternativas pertinentes para la optimización de nuestro gremio. DIFUSIÓN Para el funcionamiento factible y sostenido del Colegio, resulta fundamental generar formas de sustentabilidad del mismo. INGRESOS Equipo -:Acción Gremial:- Para qué.- Ofrecer una alternativa: Es una propuesta que apunta a hacer las cosas de manera diferente, es decir, equilibrar la capacidad de crear y la capacidad traducir esa creatividad a hechos concretos y específicos. Cabemos todos.- Profesar la prédica.- Promover la diversidad: Somos un equipo de independientes, con la disposición para colaborar, dialogar y coordinar con el que se necesite o corresponda para la refundación de nuestro colegio. Alcanzar objetivos factibles: Damos primacía a la evaluación sensata de las necesidades y el estado de nuestro gremio y sus agremiados, para sobre esa base promover y realizar actividades adecuadas, oportunas y pertinentes. Con los pies en la tierra.- Cuándo.- Nuestra propuesta
tiene como base Que conforman
4 objetivos Planificación
Nov 2012 - Abr 2013 Equipo / Postulaciones Uninominales Cómo.- Contactos femejiagimenez@hotmail.com bri.lop@gmail.com francadaher@gmail.com cilaura@hotmail.com Freddy Mejía Franca Daher Brígida López Cilaura Vilchez -:Acción Gremial:- -:Acción Gremial:- Qué.- . . . . . .
Full transcript