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ORIENTA2 PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO

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by

Lara LF

on 5 June 2014

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Transcript of ORIENTA2 PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO

PARA LA BÚSQUEDA ACTIVA DE EMPLEO
CARTA DE PRESENTACIÓN
CURRICULUM VITAE
«Es importante pensar en el futuro porque es allí donde vas a pasar el resto de tu vida»
¿CUÁL CONSIDERAIS EL PRIMER PASO
EN ESTA PREPARACIÓN?

DEBEMOS DE PREPARARNOS PARA ELLO

"Si no sabes a dónde vas,

¿cómo sabes que has llegado"
FIJAR EL RUMBO
Y
EL PUNTO DE LLEGADA

OBJETIVO PROFESIONAL

AUTOCONOCIMIENTO
Un puesto o función en un entorno determinado
Una idea clara de mi situación personal y cómo puede influir en mi decisión.
Un salario mínimo de partida.
Una distancia máxima desde mi domicilio (movilidad geográfica).
Un ambiente de trabajo.
La trayectoria dentro de la empresa.
Otros

AUTOANÁLISIS
TODO lo que SÉ HACER
(experiencia, logros, competencias, puntos fuertes…)

¿CÓMO SE DEFINE EL OBJETIVO PROFESIONAL?
TODO lo que SÉ
HACER

TODO lo que ME
GUSTA O SE ME DA BIEN
(motivaciones)

LO QUE SÉ
HACER

Mis CONOCIMIENTOS
Aquello por lo que ME PAGAN
LO QUE ME GUSTA
OBJETIVO
Mi personalidad
Mis motivaciones
Mis éxitos y fracasos
Mi trayectoria profesional
Mis deseos
¿QUÉ SE HACER?
MIS HABILIDADES y COMPETENCIAS

MIS CARACTERÍSTICAS PERSONALES

¿QUÉ SE ME DA BIEN O ME GUSTA?

MIS INTERESES MIS PREFERENCIAS PERSONALES

MIS VALORES MIS MOTIVACIONES

¿QUÉ ES?
Son el conjunto de comportamientos intrínsecos del individuo, que se demuestran a través de conductas y que están relacionadas con un desempeño superior/exitoso en el puesto.

¿QUÉ CONOCIMIENTOS TENGO?

¿PORQUÉ REFLEXIONAR SOBRE LOGROS Y FRACASOS?

MEJORAR MI AUTOESTIMA
EVITAR EL AUTOENGAÑO
SER REALISTA AL PLANTEAR OBJETIVOS
FACILITAR EL DIALOGO
CON MI SUPERIOR
CALIBRAR MI VALOR EN EL MERCADO
DESARROLLAR LA CAPACIDAD
DE AUTOCRÍTICA
MI PRIMER OBJETIVO
OBJETIVO A MEDIO / LARGO PLAZO
OBJETIVO ALTERNATIVO
CORTO PLAZO
Poco cualificado
Mayor eventualidad
Pocas posibilidades de formación

MEDIO PLAZO
Mayor cualificación
Mayor estabilidad
Mejor perspectiva económica

Mis puntos fuertes y débiles
Mi situación actual
Motivaciones e intereses
¿A dónde voy?
¿A dónde quiero ir?
Mis competencias,
conocimientos, habilidades

IDENTIDAD DIGITAL
IDENTIDAD
Nos permite un
reconocimiento
social

¿Qué DEJO VER de MI?

¿Qué VEN los DEMÁS?

¿QUIÉN me INFLUENCIA?

¿A QUIÉN REFLEJO?

¿QUIÉN se ve INFLUENCIADO POR MI ?

¿En QUIÉN ME REFLEJO?

El 80% de los reclutadores de las empresas ya buscan a los profesionales en las redes (Informe Infoempleo-Adecco 2012).

PODRÍAS DESCARTAR A UN CANDIDATO POR LA INFORMACIÓN QUE OBTENGAS DE EL EN INTERNET??
El 52% de los encuestados afirma que sí podría descartarlo

 Documento que acompaña al CV.

 Objetivo:
presentarse a las empresas
manifestar interés
destacar nuestras cualidades como candidato ideal
Tipos
En respuesta a un anuncio

Autocandidatura
Datos del remitente
Datos del destinatario
Estructura
Fecha
Saludo
Contenido:
3 párrafos
1. Explicar el motivo, despertar interés y demostrar conocimiento de la empresa.

2. Describir brevemente las cualificaciones y logros.

3. Solicitar formar parte del proceso.
Despedida
El CV responde a la pregunta
" háblame de ti"

Nuestra tarjeta de presentación

Primera impresión de nuestro perfil profesional


vendernos
Debemos como
el mejor candidato
Estructura CV
Datos personales
Nombre, fecha nacimiento, dirección, número/s de contacto y dirección de e‐mail. ( Linkedin u otros)
Objetivo profesional
Anticipo o resumen del CV.
Párrafo 4 lineas máximo.
Debe responder a 3 preguntas: qué ofrezco, a quien se lo ofrezco y para qué lo ofrezco.
Experiencia profesional
Deberán incluirse nombres de empresas, años y puestos. Resumir responsabilidades en cada puesto.
(En orden cronológico inverso)
Formación Académica
Estudios realizados, la titulación obtenida y especialidad, la fecha de inicio y de finalización de los estudios y el centro en el que se han cursado.
Formación complementaria
Tres apartados:

Cursos y seminarios:


Idiomas


Ofimática




Cursos , jornadas o talleres que completen tu formación y tengan relación con el puesto de trabajo al que se aspira.
Especificar el idioma y el nivel alcanzado. Titulación.
Otros datos
Otros aspectos que pueden completar nuestro CV.
Disponibilidad horaria y geográfica
Permisos de conducir
Capacitaciones personales
Referencias...
Reglas básicas para elaborar un buen CV
Buena presentación. Claridad, simplicidad y facilidad.
Breve. Extensión de 1 a 2 folios.
Formato sencillo y profesional: tipos de letra, tamaño fuente, márgenes.
Frases cortas y enunciativas.
Orden. Desde la última experiencia profesional a la primera.
Resaltar puntos fuertes con negritas y cursivas, utilizar distintos tamaños de letra.
Ojo con la ortografía.
Ser honesto y positivo.
Foto actual, que inspire profesionalidad y confianza (opcional).
Adaptar el CV! Varias versiones.
Formatos CV
CV web
CV online
Gran variedad de diseños
Fácil de utilizar
Siempre actualizado
URL personalizado
Compartirlo en redes sociales /profesionales
CV Infográfico
Representación visual de nuestro CV
Impactante y llamativo.
CV Interactivo
Dinámico
Interactuar con nuestro CV
Multitud de opciones para realizar el contenido.(Videos, fotos, enlaces....)
Video CV
Mayor difusión.
Aporta mucha información en poco tiempo.
Originalidad.
Pone de manifiesto las capacidades comunicativas y de síntesis del candidato.
Código QR en nuestro CV
Escanear el código con un Smartphone
Originalidad. Elemento diferenciador.
Acceso rápido a mi perfil de LinkedIn, Twitter, CV online, CV interactivo, Video cv...
Fácil de generar ( http://www.codigos-qr.com)
APPs para crear el CV
Disponible para Android y iOS
Crear un completo CV
Generar un código QR
Fácil de compartir a través de redes sociales.
Asistente empleo
Disponible para Android
Crear un completo CV
Acceder a perfil de Infojobs,
Mapa donde hemos dejado el CV.
Fácil de compartir
Manuel García Fernández
C/Granados nº 2, 6ºA
15008 A Coruña
Tlf:x607 987 654



Sr. Roberto Romero Vázquez
Jefe de RRHH, Casas SL
Paseo de la Estación nº 5
28110 Madrid


A Coruña, 15 de Marzo de 2013



Estimado Sr. Roberto :

Con referencia al anuncio aparecido en La Voz de Galicia el día 10 de Marzo del presente año, adjunto remito mi currículum vitae, así como la fotografía solicitada.

Dada mi formación en el área comercial, así como la experiencia adquirida, considero que podría encajar en el puesto ofrecido.

Quedo a su disposición para ampliar cuanta información estime necesaria.

En espera de sus noticias, se despide atentamente,





Manuel García Fernández


QR CV
Brick CV
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