Loading presentation...

Present Remotely

Send the link below via email or IM

Copy

Present to your audience

Start remote presentation

  • Invited audience members will follow you as you navigate and present
  • People invited to a presentation do not need a Prezi account
  • This link expires 10 minutes after you close the presentation
  • A maximum of 30 users can follow your presentation
  • Learn more about this feature in our knowledge base article

Do you really want to delete this prezi?

Neither you, nor the coeditors you shared it with will be able to recover it again.

DeleteCancel

Make your likes visible on Facebook?

Connect your Facebook account to Prezi and let your likes appear on your timeline.
You can change this under Settings & Account at any time.

No, thanks

Bolsas para jovens estudantes em grandes empresas de TI

(Grandes empresas como Google, Microsoft, fornecem bolsas para estudantes de informática;
by

Rhaissa Nogueira

on 18 June 2011

Comments (0)

Please log in to add your comment.

Report abuse

Transcript of Bolsas para jovens estudantes em grandes empresas de TI

Bolsas para jovens estudantes em grandes empresas de TI Microsoft busca atrair jovens com alto potencial através de bolsas de estudo para atender a crescente demanda por talentos das diversas áreas de negócio da empresa, por meio da contratação dos melhores universitários de instituições de ensino, reconhecidamente de alta qualidade; Além de existir a possibilidade de estagiar numa grande empresa como a
Microsoft, esta também fornecem aos estagiários condições e ferramentas para que desenvolvam competências e habilidades profissionais e assim podendo vim a ser absorvido pela empresa; "Grandes empresas como Google, Microsoft, fornecem bolsas para estudantes de informática" Duração do Programa:

O Programa de Estágio tem a duração de, no máximo, 2 anos (24 meses), com carga horária máxima de 30 horas semanais (6 horas por dia). Ao todo são 35 oportunidades para São Paulo nas áreas de Vendas, Marketing, Consultoria, Finanças, Recursos Humanos, Jurídico. Bolsa estágio e Benefícios:

•Bolsa auxílio compatível com o mercado
•Vale Refeição
•Vale Transporte ou Estacionamento
•Seguro de Vida
•Descanso remunerado de 30 dias após 1 ano de estágio
•Oportunidade de efetivação dentro do programa MACH (Microsoft Academy for College Hire) Etapas do Processo Seletivo
•Inscrições on-line
•Triagem das fichas de inscrição
•Testes on-line de Inglês e Raciocínio Lógico
•Dinâmica de grupo/ Entrevistas
•Entrevistas finais Pré-requisitos:

•Graduandos em Administração de Empresas, Economia, Publicidade e Propaganda, Marketing, Direito, Psicologia, Carreiras de Tecnologia e Engenharias (Elétrica, Eletrônica, Mecatrônica, Mecânica)
•Estudantes que irão se formar até dezembro de 2012
•Idioma: Inglês Fluente
•Domínio em Microsoft Office: Excel, Word, PowerPoint Bibliografia:
http://www.microsoft.com/brasil/carreiras/estagio/index.html
http://www.google.com/jobs/students/us/scholarships/
http://www.ibm.com/br/estagio/index.phtml
http://www.intel.com/jobs/usa/students/investamerica/
http://education.oracle.com/
http://www.amazon.com/b/?node=369673011
http://www.tcs.com/careers/Pages/default.aspx
http://www.cpmbraxis.com/portal/home.jsp?hl=pt&id=126 MICROSOFT GOOGLE Já a Google diz que seu objetivo em oferecer bolsas para os alunos de TI é incentivar estes a excelência em seus estudos e a se tornarem modelos ativos de líderes. Também esperam que os programas ajudem na eliminação das barreiras que impedem as mulheres e as minorias nos campos de tecnologia de computação. Atualmente, é oferecido dois tipos de programas/bolsas em outros paises do mundo, são elas:

Bolsas Acadêmicas;
Bolsa para viagens à Congressos; Rhaíssa Nogueira Arantes
Graduanda em Engenharia de Software/UFG Bolsas Acadêmicas:

Bolsa Google AISES;
Bolsa Google Anita Borg;
Bolsa Google Europeia para estudantes com deficiência;
Bolsa Google para Faculdade Hispânica;
Bolsa Google para estudantes deficiêntes;
Bolsa Google para Faculdade Negro Unido;
Bolsa Google Zawadi Africa. Bolsa para viagens à Congressos:

Bolsa Google para Comunidade Global para a Conferência de Grace Hopper;
Bolsa de viagem Google para a Conferência Nacional AISES;
Bolsa Google para Mulher de cor para a Conferência de Grace Hopper; Assim como outras grandes empresas de TI a IBM também não
deixa de investir numa maneira de captar mentes brilhantes, tanto que, para isto criou em seu site (www.ibm.com/br/) um espaço específico para jovens estudantes universitários interessados em trabalhar numa empresa de TI, o espaço "Passaporte IBM". Passaporte IBM
A meta principal deste programa de estágios, é auxiliar na formação de profissionais altamente qualificados, que possam aplicar no dia a dia o conhecimento acadêmico, uma experiência imprescindível para a maturidade profissional.
O Passaporte IBM tem como objetivo estimular o desenvolvimento profissional dos estudantes, para que eles adquiram novos conhecimentos e se tornem profissionais qualificados e diferenciados.
Além disso, busca estagiários com maior potencial de desenvolvimento e crescimento, sempre com o objetivo de atraí-los para futuras posições na empresa. Em 2009, 70% dos estagiários da IBM foram efetivados!! Após o processo de inscrição, os candidatos serão selecionados, de acordo com os pré-requisitos abaixo:
As vagas de estágio são para alunos a partir do 2° ano de Faculdade ou de cursos técnicos.
Nível de inglês desejado: intermediário / avançado;
Conhecimentos básicos de informática;
Disponibilidade para estagiar 4 ou 6 horas diárias;
A IBM também procura candidatos com deficiência para vagas nos níveis técnico e superior.
A carga horária de estágio na IBM pode ser de 4 ou 6, de acordo com a necessidade da área e a disponibilidade do candidato. O Passaporte IBM 2010 está oferecendo vagas nas cidades: Campinas, Rio de Janeiro, São Paulo e, possivelmente em Curitiba, Recife, Porto Alegre, Salvador, Brasília e Belo Horizonte.

Processo Seletivo:
Os selecionados participarão das seguintes etapas, todas eliminatórias:

Teste de inglês e raciocínio lógico;
Dinâmica de grupo;
Entrevistas individuais.

Os candidatos inscritos através do site e que preencherem os pré-requisitos, estarão recebendo um convite por email para participar do Passaporte IBM.

Inscrição:
http://www.ibm.com/br/estagio Cursos elegíveis para Programa Passaporte IBM

Estagiários Universitários:
Administração de Empresas
Ciências da Computação
Ciências Contábeis
Economia
Direito
Engenharia (Computação, Produção, etc)
Marketing
Psicologia
Secretariado Executivo
Estagiários Técnicos:
Cursos técnicos em Informática e Eletrônica. Outras grandes empresas de TI que oferecem bolsas/estágios para jovens estudantes: INTERNATIONAL BUSINESS MACHINES Sun Amazon TCS Accenture LG Siemens Apple CPM Braxis Intel Novas oportunidades na Google Brasil

Perfis Procurados:

Mentes brilhantes em Engenharia, Vendas, Administração e Gerenciamento de produtos para ajudar a desenvolver novas tecnologias, novos produtos e novos formatos de mídia.
A Google contrata pessoas em todos os níveis acadêmicos: graduação, mestrado e doutorado. Engenharia

Se você está motivado para desenvolver novos aplicativos que podem fazer a diferença para milhões de pessoas a Google esta a sua procura!
Os engenheiro de design de software da Google criam, testam, instalam, mantem e aperfeiçoam as últimas tecnologias e soluções de software no mundo. Negócios em geral

O trabalho na Google requer idéias de vários campos não-técnicos, inclusive de marketing, pessoal de operações, finanças, publicidade, venda, gerência geral, desenvolvimento da parceria, qualidade da pesquisa, relações públicas e análise de equipes administrativas.

Alguns dos atuais trabalhadores da Google começaram a trabalhar logo após a universidade, outros vieram depois de passar algum tempo na academia ou em outras empresas, ou mesmo em outras indústrias. Alguns amam pensar muito sobre problemas difíceis de resolver; outros apenas desfrutam de passar o tempo com os nossos utilizadores.
O que todos compartilham é um entusiasmo para fazer do mundo um lugar melhor através da aplicação inteligente de tecnologia da informação.
Full transcript