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TEJIENDO CORAZONES

Propuesta para Caracol Televisión
by

Luciana Londoño

on 28 May 2013

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Transcript of TEJIENDO CORAZONES

TEJIENDO CORAZONES Caracol Televisión ¿CÓMO? CADENA DE ELOGIOS ¿DÓNDE? Área Administrativa
Divulgarlo en demás áreas
Vacaciones recreativas
Fiestas de fin de año MOTIVA AL EMPLEADO
-TODAS LAS LABORES SON VALIOSAS
CREAR CULTURA DE LA IMPORTANCIA DEL RECONOCIMIENTO
INVESTIGACIONES DE GALLUP
MEJORA CALIDAD DE TRABAJO
PROMUEVE VALORES
-AMISTAD
-APOYO
-COMPROMISO
-RESPONSABILIDAD
SENTIDO AL TRABAJO
SENTIDO DE PERTENENCIA ¿QUIENES? Empleados
Familia de empleados Expresar palabras de reconocimiento y elogios entre los compañeros de trabajo para obtener un mejor ambiente y por ende un mejor desempeño en él. ¿PORQUÉ? manillas DEBILIDADES DISEÑO DE MANILLAS CONCLUSIÓN MISIÓN Y VISIÓN PRESTIGIO DEL CANAL
SER LIDERES
PROMOVER EL DESARROLLO DEL TALENTO CARACOL Y SUS FAMILIAS
-CLIMA ORGANIZACIONAL FALTA DE INTERÉS EN EL PROYECTO POR PARTE DEL EMPLEADO
SOSTENIBILIDAD VENDIENDO BIEN EL PROYECTO EN EL BOLETÍN
RELACIONÁNDOLO CON LA FAMILIA
INFORMANDO BIEN A LOS EMPLEADOS
MANILLAS Al final todos habrán recibido palabras lindas de parte de un compañero y una manilla que les recuerda que son valiosos en su trabajo creando conciencia de la importancia del reconocimiento. Amable Innovador Comprometido By: Mariana Echeverri and Luciana Londoño Caracol rocks! HELL YEAH!
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