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Ley 29783 - Ley de Seguridad y Salud y Salud en el Trabajo

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by

Isabel Lazo

on 22 August 2014

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Transcript of Ley 29783 - Ley de Seguridad y Salud y Salud en el Trabajo

Ley 29783
Decreto Supremo 42-F Reglamento de Seguridad Industrial.
Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Decreto Supremo 005-2012-TR Reglamento de la Ley 29783.
RM 050-2013-TR Fomatos Referenciales del SGSST.
RM 312-2011-MINSA Protocolos de Exámenes Médicos Ocupacionales (Modificada por RM-004-2014-MINSA y RM 571-2014-MINSA)
Decreto Supremo 014-2013-TR Registro de Auditores de SST.
Ley 30222 Modifica la Ley 29783.

Marco Legal
Actividades Obligatorias
Formación de
Comité SST
y/o Supervisor SST (según aplique).
(Ley 29,30 y Reg. Ley 46)
Servicio de SST
Documentación SST
y Ultimas Modificaciones
Ley 29783 - Ley de Seguridad y Salud y Salud en el Trabajo
RISST:
Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Ley art 34

Política
de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Ley art 22

IPER:
Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos.
Reg Ley 32c

Exámenes Médicos Ocupacionales:
Cada 02 años a todo el personal .
(Reg. Ley 101, 107)

Capacitaciones: mínimo 04 al año a todo el personal y adicional a los miembros del comité.
(Ley 35 y Reg. Ley 27 y 28)
Monitoreos de Agentes:
Físico
,
químicos,

biológicos, psicosociales y disergonómicos.
(Ley 56, 65 y Reg. Ley 33c)

Procedimientos Obligatorios:
ejm: Control de Doc. y Registros, Consulta y Participación, monitoreo y seguimiento del SGSST, entre otros.

Registros Obligatorios
según Articulo 33°.

Mapas de Riesgos.
Ley art 32

Entre otros.
Actividades Obligatorias
Respuesta a emergencias:
Realización de
simulacros
, elaboración de
planes de emergencia
, formación de
brigadas
.
(Ley 24)
Inspecciones
de Seguridad: Planeadas, inopinadas, de infraestructura y operaciones.
Ley 46h y Reg Ley 33d, 85 al 88)
Investigación de
Accidentes
e
Incidentes
: Analizar causas, tomar acciones.
Estadística
de accidentes.
(Ley 87 , Reg. Ley 33a)
Carácter Penal
Sanciones
Últimas Modificatorias
Médico Ocupacional
Encargado de la vigilancia médica
Realiza los exámenes médico ocupacionales
Determina si trabajador es apto, no apto, apto con restricción
Vigilancia de Salud de Trabajadores en Programa anual de Salud Ocupacional
Responsable de expedientes de salud ( personales y
confidenciales
).
Entre otros
(RM 312-2011 punto 6.4)
Competencias
(RM-004-2014-MINSA)
a)
Médico cirujano colegiado y habilitado por Colegio Médico del Perú, egresado de Maestría en Salud Ocupacional o Maestría en Salud Ocupacional y Ambiental o Maestría en Medicina Ocupacional y Medio
Ambiente, mínimo1 año experiencia en medicina del trabajo o salud ocupacional.
b)
Médico cirujano colegiado y habilitado por Colegio Médico del Perú / Diplomado en Salud Ocupacional de 36 créditos,de Escuela o Facultad de Medicina o de Ciencias de la Salud de una universidad; mínimo 3 años experiencia en medicina del trabajo o salud ocupacional.
Aprobar un curso Salud Ocupacional, con un mínimo de 48 horas

"Se excluye responsabilidad penal cuando muerte o lesiones graves son producto de inobservancia de normas de seguridad y salud en el trabajo por parte del trabajador."
Exámenes médicos cada dos años salvo empresas alto riesgo.

Responsabilidad Penal


Multas
al 35% durante los próximos tres años. (Hasta el 2017)
Ley 30222: Modifica la ley de SST
RM 571-2014/MINSA
www.aiselconsulting.com
Ley 30222
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