Loading presentation...

Present Remotely

Send the link below via email or IM

Copy

Present to your audience

Start remote presentation

  • Invited audience members will follow you as you navigate and present
  • People invited to a presentation do not need a Prezi account
  • This link expires 10 minutes after you close the presentation
  • A maximum of 30 users can follow your presentation
  • Learn more about this feature in our knowledge base article

Do you really want to delete this prezi?

Neither you, nor the coeditors you shared it with will be able to recover it again.

DeleteCancel

Make your likes visible on Facebook?

Connect your Facebook account to Prezi and let your likes appear on your timeline.
You can change this under Settings & Account at any time.

No, thanks

Kennismanagement definitief

Presentatie van de afstudeerscriptie U-know
by

Guus Brouwers

on 19 June 2010

Comments (0)

Please log in to add your comment.

Report abuse

Transcript of Kennismanagement definitief

Presentatie Afstudeerproject bij Kennismanagement K=IxExVxA Kennis Informatie Ervaring Vaardigheden Attitude Borgen Delen opvraagbaar Kennismanagement Verrijken Kennis Delen Individu Live meetings Digitaal Beschrijving van het project Aanleiding Thuis/plaatsonafhankelijk werken
Efficienter werken
Eenduidig werken
Commercielere insteek Doel Kennis
Behouden blijft
Toegankelijk is
Optimalisatie en verrijking Vergroten motivatie om kennis te delen Onderzoek Enquete respons 111 mdw/65% Interviews 26 interviews
Alle functies
Alle sectoren en afdelingen Deskresearch Kouwenhoven Gewenste situatie Huidige situatie HR teamrollen Ulrich Resultaten Conclusies Missie en Visie Cultuur Beleid Digitaal Face to Face Communities of practice Projectgroepen Teamoverleggen Intranet CRM Middelen Aanbevelingen Besturing Personeel Processen Communities
of
Practice Projectgroepen Digitale kennisdeling Bedankt voor uw aandacht! Doel opinie alle medewerkers
kennis digitaal vs Face to Face
Informatie vergaren voor de interviews Opvallend! Veel medewerkers weten niet of ze in een COP zitten! Informatie digitaal versus hard copy is 50/50! Bijna 90% zoekt weleens informatie op een forum Opvallend! Opvallend De missie en visie blijken onvoldoende bekend te zijn bij medewerkers Cultuur is in verandering en politiek Mate van kennisdeling is te weinig, wel noodzakelijk Cultuur Personeelsbestand Introductieprogramma Leidinggeven Missie, Visie en Doelstelling Beoordelen en Belonen
Full transcript