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Plan de Acción

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Plan de Acción
Instrumentos de programación y control
“La gente no planea fracasar. En su lugar fracasa en planear”
¿Qué acciones o cambios ocurrirán?
¿Quién llevará a cabo esos cambios?
¿Cuándo tendrán lugar, y durante cuánto tiempo?
¿Qué recursos (por ejemplo: dinero, equipo) se necesitan para llevar a cabo esos cambios?
Comunicación (¿Quién debería saber qué?)
Completo: ¿Están enlistados todos los pasos de acción o cambios a ser vistos en todas las partes relevantes de la comunidad (ej., escuelas, negocios, gobierno local, iglesias)?
Claro: ¿Está claro quién hará qué para cuándo?
Actual: El plan de acción refleja el trabajo actual?, ¿anticipa las nuevas oportunidades y barreras que puedan surgir?
Los planes deben ser manejables para ser efectivos

La única estrategia válida es trabajar con las personas y con los recursos disponibles

Nutrir la investigación
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