Ida Jean Orlando

Ida Jean Orlando

• Nació en 1926
• Recibió su diploma de enfermería en New York Medical College.

• La licenciatura en enfermería de salud pública de la Universidad de San Juan, Brooklyn, NY.
• Su maestría en enfermería de salud mental de Teachers College, Columbia University, Nueva York

Fue a partir de esta investigación, que desarrollo su teoría, que fue publicado en su libro en 1961, ´´La dinámica de la enfermera- paciente´´.

• Se fomento el desarrollo de su teoría cuando el Hospital McLean en Belmont, Massachusetts como director de una investigación: ´´ 2 sistemas de enfermería en un Hospital Psiquiátrico´´ los resultados están contenidos en su libro de 1972 titulado: ¨La disciplina y enseñanza de procesos de enfermería.

• Orlando fue Profesor Asociado en la Universidad de Yale

School of Nursing , donde fue Director de Programa de Postgrado

en Salud Mental Enfermería Psiquiátrica.

• Durante su estancia en Yale era investigador proyecto de un Instituto Nacional de Salud Mental de subvención titulado: Integración de Salud Mental de los conceptos en un plan de estudios básicos de enfermería.

Teoría: Procesos de Enfermería

Es un método sistemático de brindar cuidados humanistas eficientes centrados en el logro de resultados esperados, apoyándose en un modelo científico realizado por un profesional de enfermería,

Este proceso consta de 5 puntos:

• Valoración
• Diagnostico
• Planificación
• Ejecución
• Evaluación

TEORIA DE JEAN ORLANDO

Evaluación.

El propósito de esta etapa es evaluar el progreso hacia las metas identificadas en los estadios previos. En cambio si la meta a sido alcanzada entonces el cuidado puede cesar.

La clasificación determina una toma de decisiones en cuanto a la asistencia del paciente con la relación a su estado de salud, adecuando esa toma de decisiones a las capacidades del servicio y de respuesta material u humana.

• 1.- Aspecto general y funcionamiento del cuerpo
• 2.- Señales y síntomas específicos
• 3.- Conocimientos
• 4.-Capacidad psicomotora
• 5.- Estado emocional
• 6.- Situación espiritual

Ejecucción

• No reconoció ninguna fuente teórica para el desarrollo de su teoría.

• Hace referencia a la relación enfermera-paciente.

• Participación del paciente en sus propios cuidados.

• Consideraba que las enfermeras decidían por si mismas las acciones de las enfermeras, si basarse en las ordenes del médico.

En esta etapa es cuando realmente se pone en practica el plan de cuidados elaborado. Implica las siguientes actividades:

• Continuar con la recolección y valoración de datos.
• Realizar las actividades de enfermería.
• Anotar los cuidados de enfermería.
• Dar los informes verbales de enfermería.
• Mantener el plan de cuidados actualizado.

Planificación de los cuidados:

VALORACION:

Objetivos de la entrevista al paciente

Es una conversación planificada con el paciente para conocer su historia sanitaria. Por otra parte es un proceso diseñado para permitir que tanto la enfermera como el paciente den y reciban información además exige capacidades de comunicación e interacción.

Objetivos de la entrevista:

• Permite adquirir la información especifica necesaria para el diagnostico.
• Facilita la relación enfermera/paciente creando una oportunidad para el dialogo.
• Permite el paciente recibir información y participar en la identificación de problemas y establecer los objetivos.
• Ayuda a determinar áreas de investigación concretas durante los otros componentes del proceso de valoración.

En esta fase se trata de establecer y llevar a cabo unos cuidados de enfermería, que conduzcan al cliente a prevenir, reducir o eliminar los problemas detectados.

Esta fase incluye 4 etapas.

• Establecer prioridades.
• Planteamiento de los objetivos.
• Actuaciones de enfermería.
• Documentación y registro.

Este paso consiste en recolectar y organizar los datos que conciernen a la persona, familia y entorno con el fin de identificar las respuestas humanas y fisiopatológicas.

• Global
• Focalizada
• Fuentes de datos primarias
• Expediente clínico

Fases de la entrevista:

A) Introducción (Orientación): Fase en que la enfermera desarrolla una relación terapéutica, su actitud profesional es el factor mas significativo.

B) Cuerpo (Trabajo): Fase diseñada para reunir información relacionada con el estado de salud del paciente, aquí se investiga la enfermería actual y la historia sanitaria de forma sistemática

C) Cierre: Dar al paciente un indicio

de que la entrevista esta finalizando,

este enfoque ofrece al paciente a formular

preguntas.

Diagnostico:

• Es un enunciado del problema real o en potencia del paciente wue requiera de la intervencion de enfermeria con el objeto de resolverlo o disminuirlo.

• El propósito de este paso es identificar los problemas de enfermería del paciente.

Las funciones de

enfermería:

Las funciones de enfermería tienen 3 dimensiones:

Dependiente: Incluye aquellos problemas que son responsabilidad directa del médico, es cuando designa las intervenciones de la enfermería.

Interdependiente: Se refiere a aquellos problemas o situaciones cuya prescripción y tratamiento colaboran enfermeras y otros profesionales de la salud.

Independiente: Es toda aquella acción que es reconocida legalmente como responsabilidad de Enfermería. Solo diagnostico de enfermeria.