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Transcript

EL SISTEMA SOCIAL

Otras influencias

Florence y Clyde Kluckhohn

Robert Bales

Influencias

Francis X Sutton

Edward C. Tolman

Talcott Parsons

1902-1979

Émile Durkheim

Génesis del libro

Max Weber

A partir de "La estructura de acción social" surgen trabajos de otros autores.

Robert K Mertor

Seminarios de Teorías Sociales en Harvard (1947)

Conferencias en la Universidad de Londres (1949)

Edward Shils plantea en "Valores, motivos y sistemas de acción" (1949) el tema de la estructura de acción social.

Obras previas

Son 4 capítulos que tiene la monografía:

1. Esquema conceptual general de la acción

2. Sistemas de la personalidad

3. Sistemas de la cultura

4. Sistemas sociales

Vilfredo Pareto

Sigmund Freud

La Estructura de la acción social (1937)

Hacia una teoría general de la acción (1951)

Estudios

En Amherts College: Biología, Sociología y Filosofía.

London School of Economics

Universidad de Heilderberg: doctorado en filosofía y economía

Universidad de Harvard

Departamento de Economía (1927)

Sistemas sociales de acción

Interacción en un esquema relacional

Departamento de Relaciones Sociales (1931)

  • Director (1946)

ego

alter

colectividad

sociales

ACCIÓN

El mundo de los objetos

ego

físicos

culturales

CULTURA

Proceso en el sistema actor-situación que tiene significación motivacional para el actor individual o para los componentes de la colectividad.

La orientación de los procesos de acción se relaciones a logros de gratificaciones.

El factor "esfuerzo" proviene del organismo, o sea que es tiene significación orgánica.

El actor desarrolla un sistema de "expectativas" en relación a los diferentes objetos de la situación.

Existe otra dimensión, que es la reacción del alter a la acción del ego.

Signos o símbolos con significados especiales para el ego.

Cuando hay interacción social adquieren significados comunes y sirven como medios de comunicación.

Aspecto

"gratificacional"

contenido

CATÉTICA

SISTEMA SOCIAL

aspecto

relacional

transmitida

MUNDO DE LOS OBJETOS

CULTURA

COGNITIVA

Aspecto

"orientacional"

aprendida

modos de

organización

compartida

"Es la pluralidad de actores individuales que interactúan entre sí en una situación, que tiene al menos, un aspecto físico o de medio ambiente, actores motivados por una tendencia a "obtener un óptimo de gratificación" y cuyas relaciones con sus situaciones -incluyendo a los demás actores- están mediadas y definidas por un sistema de símbolos culturalmente estructurados y compartidos".

cognitiva

Modos de

orientación

Sistema social

para analizar problemas

ACTO - UNIDAD

apreciativa

La situación presenta objetos.

El mapa cognitivo presenta alternativas de interpretación

Existe una evaluación que es una selección ordenada de las alternativas

moral

Sistema de acción social

Sistema de Cultura

Las motivaciones están organizadas a nivel de la personalidad

Es la interacción de la genética y la experiencia social

Sistema de personalidad

CRITERIO COGNITIVO

Expectativa es la dimensión temporal

Las variaciones individuales son más importantes que las que existen en las grandes poblaciones

  • Orientación motivacional: interés cognitivo de la situación
  • Orientación de valor: evalúa la validez de los enjuicimientos cognitivos
  • Aspecto evaluativo: tiene que integrar los elementos del sistema de acción, el cognitivo y el apreciativo. Forma los criterios morales

Ejemplo: no puedo comerme un alfajor y tenerlo al mismo tiempo

pasiva

activa

anticipación

meta

SOCIEDAD

Valor

Es un elemento de un sistema simbólico compartido que sirve de criterio para la selección entre las alternativas de orientación que se presentan intrínsecamente abiertas en una situación.

Tradición cultural

Sistemas de símbolos compartidos que funciona en la interacción de los individuos, a lo largo del tiempo.

Es un sistema social empiricamente autosubsistente.

Los valores culturales son compartidos, y se definen en función de la tradición cultural compartida.

Lo idiosincrático es una desviación de la tradición compartida.

Una duración lo suficientemente larga para superar una vida humana individual normal.

Es un sistema completo, donde existe reclutamiento por la reproducción biológica, y la socialización de la nueva generación.

CAPÍTULO 1

CULTURA, PERSONALIDAD Y EL PUESTO DE SISTEMAS SOCIALES

Trabaja con Alfred Weber

CONCEPTOS ELEMENTALES

Marco de referencia de la acción

ACTORES

NOCIONES

PRELIMINARES

sociales

ego

Tesis doctoral:

El concepto del capitalismo en la literatura reciente alemana

SITUACIÓN

OBJETOS

alter

físicos

culturales

EXPECTATIVAS

Acto

Unidades

Status-rol

Actor

ACCIÓN

Orientación motivacional

Colectividad

Orientación de valor

Biológicos

Prerrequisitos

Motivación

Culturales

Comunicación

Conocimiento

instrumental

Teorema dinámico fundamental de la sociedad

Gratificación / disciplina

Actor

Alternativas

Privado / colectividad

Universalismo / particularismo

Situación

Adquisición / adscripción

Se centra en Max Weber y Werner Sombart

Especificidad / difusividad

Fuente: Elaboración propia a partir de Iván Zavala Echavarría

http://www.ivanzavalae.org/Tsc2_Parsons.htm

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