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ERIKA DIOSA
KEYLA HINESTROZA
FELIPE CANO
°Se tiene demasiadas responsabilidades
°Debe mantener un aprendizaje continuo y rápido
°Se pierde confianza, cuando hay un fracaso
°Requiere tiempo personal
°En situaciones de mucha competencia, los lideres naturales pueden perder peso por otros lideres
que utilizan otros estilos de liderazgo.
Es una persona colaboradora
Actitud positiva y ganadora
Confianza y seguridad
Es creativo
Trabajo en equipo
Es ejemplo
Voluntad(Enseñar, compartir y recibir conocimiento)
Buen sentido del humor
Amistad
Tiene confianza en si mismo
°Tiene empatía por el grupo
°Mantiene excelentes relaciones
°Se gana aprecio, gratitud y respeto
°Trabaja democráticamente
°Es constante en sus propositos
°Facilidad de congeniar con otras personas
°Se esta actualizando en los temas de interés
°Construye el ser persona
°Se preocupa por el bienestar
de todos
Es la influencia interpersonal ejercida en una situación, dirigida a través del proceso de comunicación humana a la consecución de uno o diversos objetivos específicos.
Se le dice "líder natural" ya que inspira a los demás sus propios valores, les brinda y los hace sentir protegidos y los puede mantener equilibrados y estables.
Para construir tal liderazgo debemos introducirnos en el mundo interior del individuo, el liderazgo natural no pasa de moda, no queda olvidado, por que es un liderazgo permanente.