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Copy of Sindicalismo en México

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Arturo Assael

on 3 September 2015

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Sindicalismo en México

DERECHO PROCESAL Y COLECTIVO DEL TRABAJO

U N I V E R S I D A D L A T I N A
LIC. JUAN ARTURO NEPOMUCENO LINARES
Antecedentes del Sindicalismo en México
Historia del sindicalismo en México
Sindicatos en México

Asociación Sindical de Pilotos Aviadores (ASPA)
Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación de México (ASSA)
Confederación de Trabajadores de México (CTM)
Confederación de Trabajadores y Campesinos (CTC)
Confederación Nacional de Trabajadores Universitarios (CONTU)
Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC)
Congreso del Trabajo (CT)
CTM Nuevo León
CTM Sección 15 AGM
CTM Querétaro
Federación de Sindicatos de Empresas de Bienes y Servicios (FESEBES)
Federación de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del Estado (FSTSE)
Federación Nacional de Sindicatos Independientes (FNSI)
Frente Auténtico del Trabajo (FAT)
Nuevo Grupo Sindical (NGS)
Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana (STRM)
Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Guadalajara (STAUdG)
Sindicato de Trabajadores de la Construcción
ALGUNOS DE LOS MÁS CONOCIDOS
Primer sindicato del mundo.
El trabajo en la fábrica

De la mano de la revolución industrial y del uso intensivo de la mano de obra en las fábricas nacieron las primeras asociaciones de trabajadores, las llamadas sociedades de ayuda mutua (o “socorro mutuo”).
Nos encontramos en Inglaterra a finales del siglo XVIII. Estas asociaciones estaban integradas esencialmente por artesanos que trabajaban bajo el Domestic System (la industria doméstica). Su objetivo era la unión de los obreros para conseguir mejoras laborales y salariales, operando como cajas de resistencia frente a adversidades como la enfermedad o el desempleo.
El 16 de Septiembre del año de 1872, se fundó la primera asociación de tipo profesional, Círculo de Obreros.
-Esta organización llegó a contar con 8000 trabajadores, en su gran mayoría eran artesanos y obreros de hilados y tejidos.
Sindicalismo en el siglo XX

Ascenso del movimiento obrero.
Algunos emigrados españoles de ideas anarcosindicalistas influyeron en los trabajadores mexicanos para fundar agrupaciones obreras con esas mismas tendencias.
Durante el gobierno de Francisco I. Madero se intensificó la propaganda sindicalista por los hermanos Flores Magón, Librado Rivera y otros, y se formaron nuevas agrupaciones.


Problemas que ocasionan los sindicatos

A grandes rasgos una huelga consiste en dejar de trabajar con el objetivo de conseguir ventajas laborales o sociales.
Sin embargo la huelga lleva siempre potencialmente en su entraña una violencia, aun cuando su proceso se desarrolle en forma y por medios pacíficos.
*Los sindicatos abusan de su “autonomía
sindical”, es decir, que se manejan en la opacidad
y se niegan a entregar información que es pública.
EJEMPLO:
El caso del “pemexgate” donde dinero publico termino en las arcas del PRI para favorecer una candidatura presidencial de Francisco Labastida.
Los sindicatos tienen más representatividad
que los alcaldes y los diputados.
Ejemplo:
La maestra Elva Ester Gordillo, ha logrado llevar su poder de docente hasta Los Pinos, ser líder del sindicato con más cantidad de afiliados la puso en la mesa de las grandes negociaciones, ofrece "el voto" de su gremio al mejor postor, a veces al PAN, a veces al PRI, o mejor aún, hacer un partido político, el PANAL; poner y quitar candidatos a su antojo, deporte común. Es, sin duda, la imagen sindical más contundente para mostrar lo que el sindicalismo en México ha logrado.
¿QUIÉN NOS GOBIERNA?
HUELGAS
DESVIO DE RECURSOS PARA BENEFICIO DE LOS LÍDERES SINDICALES
VIOLACIÓN DEL DERECHO QUE SE REFIERE A LA LIBERTAD DE ASOCIACIÓN SINDICAL.
México es una de las naciones donde más se viola lo establecido por el Convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre libertad sindical.
La “sindicalización” corporativa, la corrupción, la represión, la existencia de bandas de golpeadores y pistoleros para disputarse contratos y controlar a los trabajadores con la complicidad de las autoridades, es una realidad.
ABUSO DE PODER POR PARTE DE LOS LÍDERES SINDICALES
Los verdaderos problemas del sindicalismo se generan a partir de la corrupción de los líderes sindicales (que por lo general ocupan su cargo de manera vitalicia y hereditaria), lo cual trae como consecuencia que los trabajadores, antes explotados por el patrón, hoy sean explotados por su propio líder sindical.
El 5 de marzo de 1874 fue fundada la Confederación de Asociaciones de Trabajadores de los Estados Unidos Mexicanos, la cual fortaleció la unidad de los trabajadores.

-En el año de 1890, ésta se constituyó en la llamada Orden Suprema de Empleados Ferrocarrileros Mexicanos, la Unión de Mecánicos Mexicanos, La Sociedad de Hermanos Calderos Mexicanos, la Liga Mexicana de Empleados del Ferrocarril y otras más.
En Cananea, Sonora se funda la Unión Liberal Humanidad, y en Orizaba, Veracruz, el Gran Círculo de Obreros Libres.
-Ambos organismo fueron los protagonistas de las huelgas de Cananea y Río Blanco.
En 1912 de funda el Departamento del Trabajo y se establece la Casa del Obrero Mundial que en 1913, conmemora por primera vez en México, el día 1° de mayo, exigiendo la jornada laboral de 8 horas y el descanso dominical.
En el año de 1916 se lleva a cabo en Veracruz, un congreso obrero convocado por la Federación de Sindicatos del Distrito Federal.
-En éste se acordó conformar un organismo sindical denominado Confederación del Trabajo de la Región Mexicana.
-Su objetivo principal era la lucha de clases y como finalidad suprema para el proletariado, la socialización de los medios de producción.
-En 1918 en la ciudad de Saltillo, Coahuila, se funda la CROM o Confederación Regional Obrera Mexicana.
-Su nacimiento representa el triunfo del reformismo en el movimiento obrero mexicano.
-Se convierte en el organismo representante de las exigencias de los trabajadores mexicanos.

-La crisis de la CROM del año de 1928, marca el fin del periodo formativo del sindicalismo mexicano.
-Durante este lapso se ensayan las modalidades de organizaciones cuyos rasgos esenciales marcarían el desarrollo posterior de dicho sindicalismo.

LA HUELGA DE 1916.
PERIODO CARDENISTA.
EL PERIODO AVILA CAMACHISTA.
Dos días después la Alianza de Tranviarios se declaró en
huelga hasta conseguir tres objetivos fundamentales:
a. Eliminar a la Compañía de Tranvías de México,
b. Formar una empresa de servicio público descentralizada, y
Obtener para ésta, de parte del gobierno, 10 millones de
pesos para mejorar los equipos y extender las vías.
EL PERIODO ALEMANISTA.
EL PERIODO RUIZCONTINISTA.
EL PRESIDENTE ADOLFO LOPEZ MATEOS.
PERIODO DIAZORDISTA.
PERIODO DEL PESIDENTE ECHEVERRIA.
PERIODO DEL PRESIDENTE LOPEZ PORTILLO.
PERIODO DEL PRESIDENTE DE LA MADRID.
PERIODO DEL PRESIDENTE CARLOS SALINAS DE GORTARI.
ARTICULO 123 CONSTITUCIONAL.
LA HUELGA TEXTIL Y DE RIO BLANCO.
HUELGA DE CANANEA.
El pueblo obrero se obliga a trabajar bajo las condiciones
siguientes:
a) El mínimo del sueldo del obrero serán $5 pesos diarios con 8 horas de trabajo.
b) En todos los trabajos de la Cananea Consolidated Cooper Co, se ocupará el 75% de mexicanos y el 25% de extranjeros, teniendo los primeros las mismas aptitudes que los segundos.
c) Poner hombres al cuidado de las jaulas, que tengan nobles sentimientos para evitar toda clase de irritación.
d) Todo mexicano en los trabajos de esta negociación tendrá derecho a ascenso según lo permitan sus aptitudes.
LAS HUELGAS EN MEXICO.
Fidel Velázquez Sánchez;

Su objetivo fue la obtención de mejoras sociales y laborales para los trabajadores del sector lácteo. en 1924, trabajando en una planta pasteurizadora, conoció a los hermanos Alfonso y Justino Sánchez Madariaga, con quienes fundó el Sindicato de Lecheros Ambulantes, del que fue secretario general, afiliado a la Confederación Regional Obrera Mexicana CROM, la principal central obrera de la época. Cuando Luís N. Morones, su dirigente, fue acusado de ser el autor intelectual de asesinato del presidente Obregón, Velázquez se encargo de sus oficinas y de los sindicatos del Distrito Federal afiliados a la misma..

En 1929, Velázquez pasó a ser secretario general del Sindicato de Trabajadores de la Industria Lechera en el Distrito Federal. Fue cuando decidió romper definitivamente con la CROM, ya que, como señalaba en un manifiesto “en las filas de la CROM no puede haber, ni ahora ni nunca, caudillos, ya que por derribar y destruir el caudillismo se ha ensangrentado por años el suelo patrio". Luís N. Morones los calificó de “lombrices que parten con rumbo desconocido”. Al día siguiente, en la celebración del 1º de mayo,  le respondió el sindicalista de la CGT Luís Araiza: “Torpe de usted, Morones, que en su calenturienta imaginación ve lombrices. Profunda su equivocación, porque los que usted califica de lombrices son cinco lobitos que pronto, muy pronto, le van a comer todas las gallinas de su corral”.

de 1929 a 1932, Fidel Velázquez fue el representante obrero en los grupos especiales de la Junta Central de Conciliación y Arbitraje. Desde esa posición, Velázquez inició un fuerte activismo por ampliar su base social y, por ende, su poder en la burocracia sindical. ayudó a organizar a restauranteros y cantineros, trabajadores del rastro, cerilleros, pequeños comerciantes, expendedores de carbón, de gasolina y a otros grupos menores y dispersos en toda la ciudad. Eso le llevó en 1931 a ser nombrado representante obrero en la comisión redactora de la Ley Federal del Trabajo, primera norma laboral en México.

En 1933 fundó la Confederación General de Obreros y Campesinos de México, sindicato que tres años más tarde se transformó en la Confederación de Trabajadores de México (CTM).
Velázquez tomó posesión con un llamado a la unidad y una condena a la proliferación de grupos, pero en realidad inició la expulsión de todo aquel con posibilidad de disputarle el mando de la CTM.
Asimismo, Velázquez instaló un liderazgo absoluto e indisputable que se prolongaría durante más de cincuenta años mediante sucesivas reelecciones en 1943, 1950. 1956, 1962, 1967,1974, 1980, 1986 y 1992, hasta su muerte, con un breve periodo de 1947 a 1950, en que la secretaría general de la CTM, fue ocupada por Fernando Amilpa, del mismo grupo comandado por Velázquez.

Su habilidad política, experiencia y tesón en la defensa de los derechos de los trabajadores convirtieron pronto a la CTM en el principal sindicato del país. Desde 1941 hasta su muerte, Fidel Velázquez desempeñó la secretaría general de esta agrupación obrera.


6.-En marzo de 1938, Velázquez participó en la fundación del Partido de la Revolución Mexicana PRM y en septiembre del mismo año, en la organización de la Confederación de Trabajadores de América Latina (CTAL).

Las combination Laws
A finales de ese siglo, por medio de una legislación represiva, las Combination Laws (1799 y 1800), se prohibió todo tipo de asociacionismo obrero, calificando las asociaciones obreras como bandas de sediciosos. Las organizaciones de trabajadores pasaron a ser ilegales y hubieron de ejercer su actividad clandestinamente.
Tras la abolición de las Combination Laws (1824), el asociacionismo obrero progresó rápidamente, organizándose según dos modelos: sindicatos de oficio (Trade Unions) y cooperativas. Ambos sistemas carecían de reivindicaciones políticas, éstas surgirían por primera vez con el cartismo.
En su origen, los Trade Unions británicos estuvieron constituidos por obreros de una localidad integrados en un mismo oficio y su propósito era prestar ayuda en caso de grave necesidad a sus miembros. Su financiación era atendida mediante aportaciones económicas que luego eran utilizadas en la asignación de pensiones y subvenciones varias.
La unión hace la fuerza
Durante la década de los años treinta los Trade Unions fueron ampliándose y dejaron de estar limitados por oficio y localidad, abriéndose paso un sindicalismo de ámbito estatal.
En 1829, el dirigente obrero de origen irlandés Doherty, creaba el primer sindicato del algodón de implantación nacional, y por tanto convirtiéndose en el fundador del primer sindicato del mundo. En 1834 Robert Owen reunió varios sindicatos de oficio en la Great Trade Union, alcanzando tal éxito que fue ilegalizado por el gobierno.

-En Francia el sindicalismo aparece también en la década de 1830, con las primeras crisis económicas. Adopta el nombre de syndicat (sindicato), que quiere decir también unión. Fueron las obreras francesas las primeras en organizarse contra las condiciones de explotación en los aserraderos de Burdeos y en las fábricas textiles de Lyon.
En los años 1850 el movimiento sindical se extiende por Europa y se crean sindicatos en Portugal, Bélgica y Alemania.

La CROM apoya a Álvaro Obregón.
La Confederación Regional Obrera Mexicana estaba bajo el cargo de Luis N. Morones. Éste pactó con Álvaro Obregón al comienzo de su campaña presidencial el apoyo que su organización le proporcionaría, a cambio de puestos públicos para él y otros dirigentes; de este modo, Obregón aseguró el respaldo de un sector fundamental, el obrero, y propició el crecimiento de sus aliados sindicales.


Pierde influencia la CROM.
La CROM había sido el organismo más importante durante el auge del “jefe máximo”, Plutarco Elías Calles. No obstante, el desprestigio de Luis N. Morones ante los propios trabajadores, que lo veían como un freno a la capacidad política de la clase obrera, ocasionó que varios sindicatos se afiliaran a la Confederación General de Trabajadores.
En abril de 1945, Velázquez firmó el Pacto Obrero-Industrial, por el que se estableció una alianza del capital con el trabajo y el Estado para impulsar la industrialización nacional.
7.- En enero de 1951, Velázquez impulsó la fundación de la Organización Regional Interamericana de Trabajadores ORIT
En febrero de 1966, a instancias del presidente Gustavo Díaz Ordaz, Velázquez promovió la Asamblea Nacional del Proletariado Mexicano, de donde surgió el Congreso del Trabajo (CT), una gran central que agrupó todas las centrales sindicales del país y en la que Fidel Velázquez Sánchez ocupó numerosos puestos y en varias ocasiones, fue su presidente.

Los cinco líderes sindicales más poderosos de México
Elba Esther Gordillo: Dirige el Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) desde 1989. Con 23 años en el poder. Dirige el sindicato más grande de América Latina, tanto que ni ella sabe a ciencia cierta cuantos maestros están agremiados.
La fundadora del Partido Nueva Alianza, que ha logrado meterse al Congreso y es capaz de negociar puestos políticos.
De acuerdo con un informe del Comité Ejecutivo Nacional, el sindicato recibe diariamente un promedio de 6.5 millones de pesos por concepto de cuotas sindicales.
Francisco Hernández Juárez: dirige el Sindicato de Telefonistas de la República Mexicana desde 1976. Lleva 36 años al frente del gremio, al cual llegó como parte de un movimiento democratizador.
El sindicato tiene más de 30 mil agremiados en activo, pero más de 50 mil incluyendo a jubilados, y se conforma como uno de los grupos gremiales más numerosos del país, lo que permite negociar con fuerza ante los diferentes partidos políticos.
Carlos Romero Deschamps: es líder del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana desde 1993. Fue reelecto por un sexenio más el pasado fin de semana e iniciará el primer día de 2013. Es de las figuras principales del PRI.
Su gremio aglutina a más de 156 mil trabajadores. Su poder como sindicalista se diversifica con cargos políticos: ha sido tres veces diputado y el mismo número de ocasiones senador.
Es recordado por el caso del Pemexgate.
Napoleón Gómez Urrutia: es líder del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana desde 2002. Logró aumentar su poder con alianzas gremiales con sindicatos de EU y Canadá.
Se encuentra exiliado en Canadá después de la presunta persecución por parte de los gobiernos de Vicente Fox y Felipe Calderón, quienes acusaron a Napo de desviar 55 millones de dólares del fideicomiso minero y de enriquecerse a costa de los trabajadores.
Tomó el poder de manos de su padre, Napoleón Gómez Sada, líder por 40 años. Gómez Urrutia nunca fue minero, uno de los requisitos para ser secretario general. Estudió economía en la UNAM y posgrados en Oxford y Berlín.
Víctor Flores Morales: líder del Sindicato de Trabajadores Ferrocarrileros de la República Mexicana desde 1995. Desde hace 17 años ha estado en el puesto. Impulsó la privatización del sector ferrocarrilero.
Ha sido en diferentes ocasiones diputado por el PRI y dirigente del Congreso del Trabajo. De acuerdo con sus rivales dentro del sindicato, maneja a discreción 13 mil 500 millones de pesos, que forman parte del fideicomiso creado por el gobierno para pagar a los jubilados y pensionados.
Dirige a casi 30 mil trabajadores de los rieles y su poder crece hasta los 11 millones de obreros que se concentran en el Congreso del Trabajo.
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