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Organigrama

Estructura Orgánica

Hospital Departamental San Juan de Dios de Riosucio Caldas E.S.E

DIRECCIÓN:

Conformada por la junta Directiva y el Gerente, cuya función es mantener la unidad de objetivos e intereses de la organización en torno a la Misión, la Visión y los Objetivos Institucionales; identificar las necesidades esenciales y las expectativas de los usuarios, determinar los mercados a atender, definir la estrategia del servicio, asignar recursos, adoptar y adaptar normas de eficiencia y calidad, controlando su aplicación en la Gestión Institucional, sin perjuicio de las demás funciones que exige el normal desenvolvimiento de la entidad.

ORGANIZACIÓN:

Para el cumplimiento y desarrollo de la E.S.E., la Gerencia contará con las siguientes oficinas de Apoyo y Asesoría. Estas son unidades que asesoran al Gerente del Hospital y a otros funcionarios de éste, en aspectos relacionados con su área de especialización. Además, prestan servicios comunes a los distintos componentes de trabajo del organismo y, por su especialidad, tienen autoridad funcional sobre las mismas. Esto es, tienen poder para decidir aspectos sobre ciertas fases de actividades relacionadas con el campo de su especialidad, las cuales se desarrollan en otras unidades de trabajo, y tienen autoridad para dar instrucciones a otros supervisores de la organización, los cuales son:

Oficina de Control Interno

Asesor Jurídico

Auditoría Médica

Revisor Fiscal

Garantía de la Calidad

Comités Institucionales

Las siguientes unidades apoyan en la gestión al ejecutivo en actos

relativos al área especializada bajo su jurisdicción.

SUBDIRECCIÓN CIENTÍFICA

SUBDIRECCIÓN CIENTÍFICA

Entendida como el conjunto de unidades orgánico funcionales encargadas de todo el proceso de producción y prestación de servicios de salud con sus respectivos procedimientos y actividades, incluyendo la atención administrativa demandada por el usuario. Comprende la definición de políticas institucionales de atención, el tipo de recursos, las formas y características de la atención y la dirección y prestación del servicio.

Para el cumplimiento y desarrollo del Área de Subdirección científica contará con las siguientes divisiones:

1. SIAU

2. Unidad Funcional de Quirófano:

3. Unidad Funciona! de Urgencias

4. Unidad Funcional de Hospitalización

5. Apoyo Asistencial

El Apoyo Asistencial consta de:

*Apoyo Diagnóstico

*Apoyo Terapéutico

GESTIÓN FINANCIERA

GESTIÓN FINANCIERA

Entendida como el conjunto de unidades orgánico funcionales, encargadas de contar con la información financiera confiable, veraz y oportuna como herramienta financiera para la toma de decisiones de la Alta Gerencia y dar cumplimiento a los entes de control.

Para el cumplimiento y desarrollo del Área de Gestión Financiera contará con las siguientes áreas:

1. Contabilidad

2. Facturación

3. Presupuesto

4. Tesorería

PLANEACIÓN Y SISTEMAS

Entendido como el área que ejecuta labores de dirección, coordinación, supervisión y control en materia de planeación en las dependencias o áreas internas encargadas de implementar y desarrollar las políticas, planes, programas y proyectos institucionales en aras de alcanzar los objetivos y propósitos misionales.

Para el cumplimiento y desarrollo del Área de Planeación y Sistemas contará con las siguientes áreas:

1. Soporte Logístico:

2. Planeación

3. Comunicaciones y Mercadeo

4. Costos

5. Sistemas de Información

El Soporte Logístico consta de:

*Gestión Documental

*Mantenimiento

*Almacen - Farmacia

*Portería

GESTIÓN ORGANIZACIONAL

Entendido como el conjunto de unidades que desarrollan labores de coordinación, formulación de políticas institucionales y adopción de planes programas y proyectos relacionados con el Recurso Humano de la entidad, para garantizar el adecuado funcionamiento y desarrollo coordinado.

ÁREAS

Para el cumplimiento y desarrollo del Área de Gestión Organizacional contartá con las siguientes áreas:

2. Contratación

1. Nómina

4. Talento Humano

3. Salud Ocupacional

ORGANIGRAMA

Hospital Departamental

San Juan de Dios

de Riosucio Caldas

E.S.E

ORGANIGRAMA

CONTROL

INTERNO

REVISORÍA FISCAL

ASESOR

JURÍDICO

PLANEACIÓN Y SISTEMAS

GERENCIA

JUNTA DIRECTIVA

GESTIÓN ORGANIZACIONAL

GESTIÓN FINANCIERA

COMITÉS INSTITUCIONALES

GARANTÍA DE CALIDAD

AUDITORÍA

UNIDAD FUNCIONAL URGENCIAS

UNIDAD FUNCIONAL CONSULTA EXTERNA

UNIDAD FUNCIONAL QUIRÓFANO

UNIDAD FUNCIONAL HOSPITALIZACIÓN

SIAU

APOYO ASISTENCIAL

SUBDIRECCIÓN CIENTÍFICA

FACTURACIÓN

PRESUPUESTO

CONTABILIDAD

TESORERÍA

GESTIÓN FINANCIERA

CONTRATACIÓN

SALUD OCUPACIONAL

TALENTO HUMANO

NÓMINA

GESTIÓN ORGANIZACIONAL

COMUNICACIÓN Y MERCADEO

COSTOS

PLANEACIÓN

SOPORTE LOGÍSTICO

SISTEMAS INFORMÁTICOS

PLANEACIÓN Y SISTEMAS

APOYO DIAGNÓSTICO

APOYO TERAPÉUTICO

APOYO ASISTENCIAL

MANTENIMIENTO

ALMACÉN - FARMACIA

GESTIÓN DOCUMENTAL

PORTERÍA

SOPORTE LOGÍSTICO

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