Introducing 

Prezi AI.

Your new presentation assistant.

Refine, enhance, and tailor your content, source relevant images, and edit visuals quicker than ever before.

Loading…
Transcript

Evaluatie- en Toetsmethodieken

intro ductie

les 1

introductie en toetsvormen en methoden

1. En daar sta je dan

2. Uitleg periode en eindopdracht

3. Toetsvormen en methoden

4. Toetservaringen in de stage

Daar sta je dan

Opdracht familie groep 5 >>> 9 jaar

Daar sta je dan

Opdracht Horror gecombineerde technieken klas 5 VWO

Saharah

Groep 5 kreeg de opdracht een tekening te maken naar aanleiding van het thema gezin, het thema van die week. De groep brainstormde over het thema, verzamelden foto's van thuis en hadden een debat.

Saharah is dol op tekenen, tekent het liefst de hele dag en begon meteen te tekenen en voegde vlot een portret van haar buurjongen en klasgenoot Aerin, waar ze erg dol op is, toe. Tekenende daarna pas haar eigen zusje. Vervolgens voegde Aerin zijn kleine zusje toe.

Saharah

Opdracht familie groep 5 >>> 9 jaar

Chester

Als voorbereiding op het examenjaar kreeg klas 5 een opdracht om te experimenteren met diverse materialen en ook diverse technieken. Het thema van de opdracht was HORROR. Chester het tekentalentje uit de klas was onmiddelijk geinspireerd en ging onmddelijk aan de slag met de techniek die hij goed kende. Hij oriënteerde zich ook kunsthstorisch en maakte dit werk.

Chester

Opdracht Horror gecombineerde technieken klas 5 VWO

Toetservaringen

Monitoring?

Toets-ervaringen

  • Eigen opleiding
  • Stages

Beoordeling

Evaluatie

Diagnose

Toetsvormen en methoden

De eerste benadering:

Toetsvormen en methoden

  • Summatief en formatief
  • Van analytisch (rubrics) t/m holistisch (totaal)
  • Eenvoudig meetbaar t/m moeilijk meetbaar (wegen) >> leerdoelen
  • Terugkoppelen: van geschreven feedback t/m een cijfer // peer-review

Classroom

Eind- opdracht

Opdracht

OPDRACHT VOOR EINDBEOORDELING

Maak in groepen van ca 4 pers. (worden ingedeeld door docenten) een toets voor een afgebakend deel van de lesstof zoals voor deze periode is opgegeven. Het betreft:

  • Diagnostische toets om beginsituatie te weten (deze nemen we eventueel in een andere groep af)
  • Summatieve toets aan de hand van vragen,
  • Summatieve toets aan de hand van een opdracht,
  • Formatieve toets, aan de hand van presentaties
  • Formatieve toets, aan de hand van een debat

De toets mag maximaal 15 min. duren

  • Stel vooraf een toetsmatrix op en formuleer toetsdoelen
  • Formuleer smart beoordelingscriteria
  • Formuleer de toets naar je mede studenten, dus: geef hen de opdracht
  • Maak gebruik van ict (digitale ondersteuning ) op minimaal 1 aspect
  • Neem de toets af in de toetsweek van 3 juni.

Totaal 5 toetsen van max 15 min. ( eigen toets niet maken)

Beoordeel als toets-samenstellers de resultaten

Maar ook ........

  • Maak alle toetsen van de collega-groepen en bereid je hier op voor.
  • Formuleer peerfeedback en geef een holistisch cijfer elk van de 4 toetsen de 4 toetsen die je onderging
  • Beschrijf ik ruim één half A-viertje een zelfreflectie binnen de groepsdynamiek en samenwerking

De start!!!

les 2

  • Samenwerkend leren
  • Digitale didactiek
  • De toetsinstrumenten

toetsinstru menten, & samenwerkend leren & DD

Je leert samen meer

Kenmerkt zich door:

  • positieve wederzijdse afhankelijkheid
  • individuele bespreekbaarheid
  • directe interactie
  • sociale vaardigheden
  • evaluatie en bijstelling van de groepsprocessen

Samenwerkend leren

Oplossingen

Valkuilen

Voordelen

• En leer de vaardigheden stap voor stap aan

o Knoop opdracht >>>>> placemat opdracht >>>> kaart teken opdracht

• Staps gewijs 2 tallen 3 tallen enz

• Rolverdeling >>> hierarchie

• Gebruik maken van kwaliteiten

• Bekend zelf gekozen ingedeeld

• Verwachtingen >>> en doel

• Observeren

• Organisatie

• Chaos en geluid

• Taakverdeling wat wordt er geleerd?

• de ijverigen en de luien, de slimmen en de dommeren, degene met groot reflectief vermogen en ….

• Moeilijk te beoordelen

Meer impact:

vertrouwen en taalgebruik

Digitale didactiek

Niet ICT

Niet digitalisering

WEL ICT inzetten op zodanige manier dat het het leren bevordert, verrijkt of verbetert.

Wat is dat?

Digitale didactiek

Waarom?

Voorbeelden?

Toetsinstrumenten

1. Schriftelijk: open vragen t/m gesloten vragen, verbinden, ordenen, combineren, en alles er tussen in: CITO verhaal

2. Opdrachten

3. Presentatie / (beeld)essay / opstel / film / product

4. Beeldend werk Docent

Toetsinstrumenten

5. Dialoog-debat Evaluatie, reflectie en feedback PO filosoferen met kinderen

6. Peer assessment en zelfreflectie

Samenwerkend leren --> co-creation

Opdracht in mapje bestanden/lesmateriaal

Mindmap op tabblad Mindomo

De start!!!

les 2

  • Niveau's van leren
  • Taxonomie van Bloom
  • Driehoek van Miller
  • Leerdoelen formuleren
  • De matrix

Bloom en Miller

Leerdoelen

Matrix

Je leert meer dan kennis alleen!

Wat zijn de drie gebieden waarop je iets kunt leren?

kennis

Niveau's van leren

vaardigheden

attidudes

Learning by doing

Opdracht 1

  • Met de vaste groepen: wat is het verschil tussen Pedagogische doelen Lesdoelen en leerdoelen?
  • Wat is het verschil tussen leerdoelen en specifiek KEleerdoelen
  • Noteer 3 algemene leerdoelen, noteer 5 KE leerdoelen
  • Na 10 minuten terug: om 14:15 u en om 18:15 u

Leerdoelen formuleren

Opdracht 2

Bij de les vis op je bord staan geen leerdoelen geformuleerd. Formuleer enkele (max 5)leerdoelen, formuleer ze aan de hand van de criteria die het handboek geeft.

Toetsmatrix of Toetsmatrijs

Toetsmatrix

Peerlearning

Peerlearning

  • Peer learning, peer assessment, peer teaching
  • In het verlengde van samen-werkend leren
  • Ontstaan en definitie
  • Positief en Negatief
  • Huidige praktijk

  • Lespraktijk

Eerst wat is een peer group

Definitie

Definitie

een peer group ……is de primaire groep waarbinnen een individu opereert:

• De groep is homogeen in leeftijd, interesse, sociale status en achtergrond.

• Kent een duidelijke hiërarchie

• Leden handelen volgens bepaalde regels (kleding sociale omgang enz.)

• De invloed op elkaar is groot

– vanaf de puberteit wordt deze groter om in de adolescentie de rol van bv socialiseren over te nemen van ouders en school.

Peer learning

Peer learning: is

-heel eenvoudig gezegd -

een vorm van kennisdeling.

Peer learning

Maar je leert ook vaardigheden en ontwikkelingen

..............

Leer-

theoriën

Freire - Critische Pedagogy

En vele anderen .......

Piaget

Connectivisme

Leer-

theoriën

Vygotsky - Sociaal Constructivisme

Effect????

  • Er zijn enkele longitudinale onderzoeken die bevestigen dat de invloed van de peers zo groot is dat het de school resultaten (neg en pos) beïnvloed.
  • Er is weinig bewijs dat het de cognitieve vaardigheden verbetert.
  • Er zijn onderzoeken die aantonen dat feedback van een peer beter begrepen wordt, geaccepteerd wordt en beter beklijft.

let op het meeste is nog niet bewezen

Pos & Neg

Posi-

tieve en nega-

tieve effec-

ten

Positief

Peers leren van elkaar:

1. Door informatie te verkrijgen

2. Genderrollen aan te leren

3. Oefenen voor het volwassen

worden

4. Leren wat saamhorigheid is en

als groep te functioneren

5. Ontwikkelen hun eigen

identiteit in de groep

Positief

Negatief

Peers kunnen elkaar ok negatief beïnvloeden

1. Groepsdruk (peer pressure)

2. De vervolgstappen in het leven en de ontwikkeling

naar volwassenheid kunnen negatief uitkomen

3. De identiteitsontwikkeling kan stevige deuken

oplopen

4. De groepsdynamiek kan tot agressief gedrag en

asociaal gedrag leiden

5. De sfeer, regels, gesprekken, dynamiek in een groep

kan tot sexuele problematiek leiden.

Huidige praktijk

Huidige

praktijk

Kritiek

  • Voor luie docenten
  • Om budget redenen
  • Ik wil een expert geen afgeleide daarvan
  • Geen controle op verkeerd (aan)geleerde

Kritiek

Personen

  • Alison King (Professor in de Psychologische wetenschap): "Promoting Thinking Through Peer Learning"
  • Joss Winn (Docent educatief onderzoek) "Student as Producer"
  • Carl Rogers (Psycholoog ) "Personal Thoughts on Learning"
  • Eric Mazur (professor) ontwikkelde Peer instruction

Personen

Links

  • Peer 2 Peer University (P2PU)
  • https://www.effectiveinstitutions.org/en/our-approach/5

Links

Lespraktijk

Voorwaarden

Doelen

Les-praktijk

Omstandigheden

Rol docent

Verantwoordelijkheid

Leerrendement

Motivatie

Impact

Toepassingen

• Probleemoplossende groepsopdracht (overdracht kennis en vaardigheden)

• Presentaties laten uitvoeren (overdracht)

• Samen informatie laten verzamelen, ordenen en categoriseren (creëren van nieuwe kennis)

• Gezamenlijk iets maken (werk of toneel of muziekstuk) (aanvulling op elkaar identiteitsontwikkeling)

• Actie ontketenen & verspreiden (identiteits-ontwikkeling en emancipatie)

• Peer review (creëren van nieuwe kennis, door het reviewen en door de feedback)

• Samenwerkend leren aan de hand van taak- en rolverdeling (socialisatie)

• Maatschappelijk project onder eigen beheer (Autonomie en eigenaarschap en verantwoordelijkheid)

• Quiz of toetsen voor elkaar maken

• Gezamenlijk lezen en bediscussiëren van een artikel om het te begrijpen

• Koppelen van buddy op verschillend niveau (verticale groepen-niveaus)

• Internationale leergroepen met uitwisseling

• ….. en?

Peerscholar

http://peerscholar.com/learn#features

http://peerscholar.com/learn#benefits

http://peerscholar.com/research

http://www.ict-edu.nl/peerscholar/nederland/

http://www.ict-edu.nl/icte-projecten/overzicht-projecten/

leerdoelen formuleren

  • Specifiek
  • Meetbaar
  • Acceptabel
  • Realistisch
  • Tijdsgebonden

Zo geformuleerd dat je weet op welk niveau je iets wilt toetsen

Leerdoelen formuleren

Is dit wel wat je belangrijk vindt? Past het ij je visie op het kunstvak?

Helder voor de leerlingen (of studenten) geformuleerd.

Wat wil je eigenlijk?

Afhankelijk van moment in proces

Afhankelijk van de context

Beoordelen

Vooral afhanke-lijk van je leer-doelen en les- objectieven

• Eenvoudig meetbaar t/m moeilijk meetbaar (wegen) >> leerdoelen

• Terugkoppelen: van geschreven feedback t/m een cijfer // monitoren & peer-review

• Van analytisch (rubrics) t/m holistisch (totaal)

Maar ook ........... afhankelijk van je onderwijsvisie en visie op het vak!

Beoordelen waarom wel en waarom niet?

Debat ............

Beoordelen, meten en cijfers geven, hoort dat wel bij ons vak?

Nu in debat

Maak een start

Nu zelf

Verdiep je (vast een beetje op voorhand) in het onderwerp: hoe wil je dit meten en wegen een evalueren?

Verdiep je in de vorm. Orienteer je alle mogelijkheden die je kunt vinden? Kun je al een keuze maken?

Begin leerdoelen te formuleren die ik geschreven zou kunnen hebben. Op welk niveau zijn ze geschreven? Hoe belangrijk vind je ze? formuleer je matrix voor jou toetsonderdeel.

beoordelen ........

to do or not to do

Een les aan de hand van vragen .........

Met welk doel beoordeel je?

beoordelen wel of niet

Hoe beoordeel je werk van leerlingen?

Wanneer wel en wanneer niet?

Door wie laat je het werk beoordelen?

Hoe pak je het aan?

Vormen van ......

Vormen van ...

Digitale didactiek

(& co-creation)

Startopdracht

Digitale didactiek

Digitale didactiek & Didactiek

Maar

wat

is

Didactiek

dan?

Pedagogiek &

Didactiek

Digitale didactiek is het inzetten van apps en tools om het leren te bevorderen.

Met

welk

doel

dan?

https://www.vernieuwenderwijs.nl/digitale-didactiek/ is een mooie inspiratiebron

https://www.kennisnet.nl/ is een mooie innovatieve bron voor altijd

Benifits van digitalisering

Persoonlijke interactie versus digitale AFHANKELIJK VAN:

wat

wanneer en

met welk doel

met wie

locatie

differentieren

Digita-lisering

aandacht verdelen

De nadelen kennen we al...

De waarde van leren is inherent

tijd

netwerken

transparantie

rijkdom aan middelen

bewaren, archiveren en hergebruik

connectie binnen- en buitenschools

flexibilisering

individueel<-> groep

activerende werkvormen

personaliseren

motivering

incorporeren multimedia

proces volgen/monitoren

Speciale vormen

  • Blended learning
  • Mooc's

Wat was het ook weer?

Wanneer mag je een digitale tool ook didactisch noemen (voorwaarde)?

Digitale didactiek

Noem eens 5 didactische werk vormen?

Zet deze eens om naar digitaal.....

Zelfstudie

co-creation

Zelfstudie

drie tips

een casus

een kanaal met voorbeelden en overtuigingen

https://www.youtube.com/user/ChangSchool/videos?disable_polymer=1

getuigenissen van de workshop Dutch Designweek

boek designer co-creation

https://books.google.nl/books?id=-AtWTX9HE8YC&pg=PT258&lpg=PT258&dq=co-creation+photoshop&source=bl&ots=7Xmlc9ZcYP&sig=kqyB3CVciIYNP8x5AXnazczdGVw&hl=nl&sa=X&ved=0ahUKEwixw_D8xOPXAhUNJlAKHaNACq0Q6AEIWjAJ#v=onepage&q=co-creation%20photoshop&f=false

Learn more about creating dynamic, engaging presentations with Prezi