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– Capa
– Introdução (Importância das informações que o manual irá apresentar)
– Índice
– Apresentação da empresa (Ex: histórico, missão, visão e valores)
– Conceito da marca (Logotipo, símbolo, cores, tipografia, etc)
– Assinaturas da marca (Formatos vertical e horizontal)
– Malha construtiva
– Limite de redução
– Padrão cromático
– Versões monocromáticas
– Aplicação sobre diferentes fundos
– Tipografia
– Peças
– Contato
– A forma como as ideias e conceitos de uma empresa são transmitidos afeta diretamente na maneira como o público percebe a marca;
– Os recursos visuais grudam na cabeça das pessoas, cores, fontes, símbolo, por isso ilustrar e explicá-los é significativo - quem criou sabe o significado, mas é importante deixar óbvio;
– A identidade busca reproduzir a realidade da empresa, então esse é o momento para apresentar a organização pensando em como ela quer ser inserida no mercado, lembrando que o conteúdo influenciará na imagem percebida e lembrada pelo público.