Présentation Gestion de la paie.

Plan

• Introduction générale

• Présentation générale de l’IMTGroup

• Les ERP et Cloud Computing

• Étude de l’existant et spécification des besoins

• Etude fonctionelle

• Conception de l'application

• Conclusion

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Introduction générale

* Contexte général *

* Objectif du projet *

Calcul des

salaires différents en respectant la structure salariale marocaine.

Introduction générale

la Paie Marocaine

Impression des bulletins de paie , etat 9421 et du livre de paie

• Réalisation d'une application de gestion de la paie adaptée à la législation marocaine

• Basée sur OpenERP (Odoo)

• Hebergée dans un serveur Cloud

Règlement de toutes les charges.

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• Créée depuis 2014.
• IMTGroup est un editeur de logiciels qui propose aux professionnels des services spécialisés de haute performance.

Présentation générale de l’IMTGroup

Introduction

Présentation générale de l’IMTGroup

IMTGroup est composée de trois départements synchronisés entre eux :

conception et développement d’application web

ERP(Odoo)

Geogps

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Présentation de l'application

• Présentation générale

• Les ERP et Cloud Computing

• Étude de l’existant et spécification des besoins

• Etude fonctionelle

• Conception du projet

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Présentation générale

Gestion des employés

Gestion des contrats

Gestion des salaires

Présentation générale

Bulletin de paie

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Les ERP

Enterprise Ressource Planning

Progiciel de Gestion qui permet de gérer l’ensemble des processus d’une entreprise

Les ERP

Gestion des ressources humaines

Odoo, anciennement OpenERP3,

est initialement un progiciel open-source de gestion intégré

comprenant de très nombreux modules permettant de simplifier

la gestion d’entreprise dans son ensemble.

Gestion Ventes

Gestion d'approvisionnement,

ERP

Gestion financière et comptable

Production ou le e-Commerce

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Le Cloud Computing

Le Cloud Computing, ou l’informatique en nuage , consiste à exploiter la puissance de calcul ou de stockage de serveurs informatiques distants par l'intermédiaire d'un réseau, généralement Internet.

Le Cloud Computing

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Etude de l'existant et specifcation des besoins

Gestion ressources humaine

La gestion des Ressources Humaines d'Odoo, centralise les informations sur le personnel, l'organigramme, le recrutement, les évaluations, les formations les congés, les notes de frais ou encore la gestion de paie.

Etude de l'existant et specifcation des besoins

Les modules qu'on a utilisé pour la gestion

de la paie sont :

Gestion de comptabilité

inclut la comptabilité générale et analytique, la gestion de trésorerie, la communication bancaire.

la présence d’un module qui s’appelle ‘hr_payroll’ , destiné à gérer la paie au sein de l’entreprise.

le rôle ‘ hr_payroll ’ est de créer la base sur laquelle chacun peut construire le modèle de paie qui lui convient.

Intégration de la paie avec ressources humaines

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L’IR salarial est l’impôt sur le revenu dont sont redevables les salariés au titre de leurs rémunérations.

Tout employeur doit délivrer au moment du règlement du salaire une pièce justificative dite bulletin de paie. Cette pièce a pour but de renseigner le salarié sur la manière avec laquelle sa rénumération a été calculée.

Etude fonctionelle

Dans le cadre de la gestion de la paie adaptée à la législation marocaine , il revient à l'entreprise d'apporter la preuve du paiement du salaire.

Les moyens utilisés sont :

Le livre des salaires (ou livre de paie) est un document obligatoire sur lequel sont récapitulés en fin de mois tous les éléments de la paie des salariés.

Les charges du personnel comprennent d’une part la rémunération brute et d’autre part, les charges patronales à verser aux organismes sociaux.

Les rémunérations brutes comprennent à la fois, les salaires de base et diverses majorations.

Etude fonctionelle

• Bulletin de paie

• Livre de paie

• Etat 9421

• Etat IR Mensuel

• Bordereau de salaire

• Bordereau CNSS

• Ordres de virement

La CNSS a pour objectif de garantir les travailleurs contre les risques pouvant diminuer leurs capacités de travail.

ETAT9421 permet la déclaration des salaires, de contrôler le barème de l'Impôt sur le Revenu (IR). Est une application (multi-dossiers et multi-exercices).

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Un ordre de virement est un ordre donné par un client à sa banque afin que celle-ci débite son compte et crédite un autre compte pour un même montant.

Étude Fonctionnelle

Règles salariales :

• Les règles de salaires :

définissent l’ensemble de données qui permettent le calcul de bulletins de paie. Sont utilisées pour calculer les données liées au calcul du salaire telles que les déductions, les primes …

• On trouve :

Salaire de base, Salaire Brut , Net, Salaire de base horaire, CNSS, AMO Employé, Frais formation professionnelle, Frais allocation familiales, Plafond sécurité Sociale, Déduction pour enfants, Déduction impôt famille, Total des charges salariales, Cumul imposable annuel, Cumul imposable annuel, impôt Général sur les revenues IGR, Avance sur salaire, total charges Patronales … .

Étude Fonctionnelle

Le salaire net à payer

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Conception de l'application

Diagramme de cas d’utilisation

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Conception de l'application

Diagramme de Class

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Conception de l'application

Diagramme de Sequence

Diagramme de séquence d’ajout d’un employé avec contrat .

Conception de l'application

Diagramme de Sequence

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Etude Technique

Capture des besoins techniques

Architecture générale

Outils techniques

Architecture MVC

Architecture Client/Serveur

Etude Technique

• Outils de développement

Eclipse IDE

• Langage de script

Python, XML

• SGBDRO

PostgreSQL

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Démonstration de la platé-forme

Création d'un nouveau contrat

Création d'un nouvel employé

Démonstration de la platé-forme

Bulletin de paie

Livre de paie

Etat9421

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les Rapport généré

Rapport d’état 9421 de paie

bulletin de paie

Rapport Livre de paie

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Conclusion

Conclusion

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Finalement, je souhaite que mon projet soit la base d’une implémentation du module d’OpenERP qui traite la gestion de la paie adaptée à la legislation marocaine sachant qu’aucune expérience n’a été établie jusqu’à présent.

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