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LOS DERECHOS FUNDAMENTALES EN MÉXICO
Derechos de Igualdad
Establecen el goce y disfrute de los derechos y libertades previstos en el orden jurídico mexicano para toda persona, por igual, sin distinción alguna.
Derechos de Igualdad
Principales derechos
• Goce para toda persona de los derechos humanos
• Igualdad de derechos ante la ley del hombre y la mujer
• Prohibición de la esclavitud
• Prohibición de cualquier tipo de discriminación
• Prohibición de títulos de nobleza, prerrogativas u honores hereditarios
• Prohibición de fueros
• Prohibición de ser juzgado conforme a leyes privativas o a través de tribunales especiales
Seguridad Jurídica
Establecen los requisitos que deben observar las autoridades y/o servidores públicos en la aplicación de la ley. No pueden transgredir las normas aplicables al caso concreto y su actuación en todo momento deberá estar fundada y motivada.
• Detención sólo con orden judicial
• Derecho a la información pública
• Derecho de petición
• Derechos de detenidos, imputados y reclusos
• Irretroactividad de la ley
• Derecho a la administración de justicia
• Derecho de audiencia y debido proceso
• Prohibición de prisión por deudas civiles
• Derecho a la vida privada
• Derechos de la víctima u ofendido
• Prohibición de la pena de muerte
• Prohibición de extradición de reos políticos
• Prohibición de tortura, tratos crueles, inhumanos
Derechos de Seguridad Jurídica
• Derecho a la legalidad en materia civil
• Derecho a la exacta aplicación de ley en materia penal
• Derecho al respeto de la persona, su familia, domicilio papeles o posesiones
Derechos Políticos
Facultades o prerrogativas conferidas de manera exclusiva a los ciudadanos mexicanos, para participar en la vida política del país.
• Derecho a la ciudadanía mexicana.
• Derecho a votar y ser votado para ocupar cargos de elección popular.
• Derecho a ser nombrado para desempeñarse en el servicio público.
• Derecho a asociarse libre, individual y pacíficamente para participar en asuntos políticos.
• Derecho a ejercer la libertad de reunión y el derecho de petición en materia política.
Derechos Políticos
• Derecho a impugnar los actos y resoluciones electorales que les afecten.
• Derecho a defender la República y sus instituciones.
• Derecho a gozar de elecciones libres, auténticas y periódicas.
Derechos de Propiedad
Se refieren a las formas de posesión de la tierra
• Propiedad originaria de la nación.
• Propiedad privada como función social y sujeta al interés público.
• Clases de propiedad agraria: comunal, ejidal y pequeña propiedad.
• Prohibición de los latifundios y límites de la pequeña propiedad.
Derechos de Propiedad
Derechos de Libertad
Generan ámbitos de inmunidad en favor de los individuos y que no pueden ser traspasados por el Estado, límites negativos para el poder público, obligándolos a no interferir tratándose de conductas amparadas por estos derechos.
Derechos de Libertad
Libertad de trabajo
art 5
Permite a toda persona dedicarse a la actividad, profesión, comercio, industria o trabajo que elija.
- Que la actividad sea lícita
- Que dicha actividad no haya sido vedada por la resolución de alguna autoridad judicial o administrativa
- Que se cumplan con las modalidades establecidas para su ejercicio.
Libertad de trabajo VS moral
- El 31 de enero de 2004, el Juzgado Primero de Distrito en Materia Administrativa en el Distrito Federal reconoció que la prostitución es una forma de trabajo más.
- La prostitución ejercida libremente y por personas mayores de edad, debe considerarse un oficio amparado por la libertad de trabajo
- Reconoce que la prostitución es un servicio personal digno de retribución y de tutela constitucional, si se presta voluntariamente.
- El fallo no diferencia la prostitución del resto de los trabajos por las características intrínsecas del servicio sexual.
- La prostitución es un acto de interpretación: implica asumir uno o diversos roles, adaptarse a nuevos escenarios, buscar nuevas formas para generar placer en el otro y, en fin, mejorar la experiencia sexual.
Prohibición de trabajos forzosos
- Nadie podrá prestar su trabajo sin la justa retribución ni su consentimiento
- La esclavitud, el trabajo forzado y la servidumbre han sido conceptualizadas como formas concretas de violación a la libertad personal
Libertad de tránsito y de residencia.
art 11
- Entrar al territorio de la República
- Salir del territorio de la República
- Viajar dentro del Estado mexicano
- Mudar la residencia o domicilio
- Cuestiones de salubridad
- Resoluciones de carácter administrativo o judicial
- Cuestiones de emigración e inmigración
Derecho a portar signos religiosos VS imagen corporativa
Libertad de conciencia y religión
arts 24 y 130
- Profesar la creencia religiosa que se desee
- Tener las ideas religiosas y dogmas que a cada quien le agrade
- Separación iglesia y Estado
Igualdad y no discriminación
Libertad de religión VS imagen corporativa
- Nadia es cristiana copta.
- Empleada de facturación de British Airways en Heathrow.
- En 2006 la aerolínea le prohibió lucir un crucifijo en su puesto de trabajo porque, alegaba, perjudicaba la imagen de marca de la compañía.
- Los juicios en su país dieron la razón a British Airways
- British Airways llegó a ofrecerle un nuevo cargo en el que no tenía que ir uniformada y podía llevar la cruz y 11.500 euros para resolver el pleito al margen de los tribunales.
- Estrasburgo dijeron que los tribunales británicos no respetaron un “justo equilibrio entre, por un lado, el deseo de la demandante de manifestar su fe y poder comunicársela a los demás y, por otro lado, el deseo de su empleador de conducir una imagen de marca precisa”.
- Una cruz discreta no puede afectar negativamente la imagen pública de British Airways.
Derecho a portar signos religiosos VS seguridad y salud
- Shirley Chaplin, de 58 años, denunció al Royal Hospital de Devon y Exeter por no permitirle llevar el crucifijo en sus horas de trabajo
- Ante su negativa, terminó por despedirla en 2010, tras 21 años en plantilla.
- El hospital argumentó que la joya representaba un riesgo para la seguridad y la salud de los pacientes porque podía entrar en contacto con alguna herida abierta
Libertad de conciencia VS igualdad y no discriminación
Gary McFarlane, un consejero matrimonial de Bristol que fue despedido en 2008 por negarse a aceptar en su terapia sexual a parejas homosexuales, al alegar que eso contravendría sus “fuertes principios cristianos”
Lillian Ladele, el Ayuntamiento de Islington suspendió su empleo al negarse a registrar parejas del mismo sexo por “motivos de conciencia religiosa”
Libertad de asociación y reunión
art 9
Unirse con el fin de constituir agrupaciones permanentes y organizadas para la consecución de fines comunes
Concurrir temporalmente en un mismo lugar, con un fin específico, cumplir con una actividad determinada y dispersarse
- No debe ser ilícito
- Su ejecución deberá ser en forma pacífica
Posesión de armas
art 10
- Poseer armas como medio de defensa y protección
- Domicilio legal del ciudadano
- No sean de uso específico para las funciones de las fuerzas armadas
- Se encuentren prohibidas por alguna ley
Libertad de expresión
art 6
- Manifestación directa de la libertad de pensamiento
- Condición esencial de cualquier régimen democrático
- La manifestación de las ideas, pensamientos y opiniones será libre, y no podrá ser sujeta a inquisición administrativa o judicial
- Atacar a la moral
- Provocar algún delito
- Atacar los derechos de tercero
- Perturbar el orden público
Lbertad de expresión VS Discurso de Odio
- Un hombre fue contratado como jefe de facturación en una empresa privada, en su primer día de trabajo se presentó haciendo visible un tatuaje en el cuello con una suástica o cruz esvástica, asociada al nacismo.
- Entre sus compañeros había personas judías. El propio dueño de la empresa lo es también.
- Ese mismo día se quejaron y manifestaron que “se sentían ofendidos, agredidos o violentados”,
- El símbolo que tiene tatuado “representaba una expresión antisemita, que significaba odio y rechazo por la comunidad judía”
- Los trabajadores no pueden ser discriminados por portar tatuajes, siempre y cuando estos no inciten al odio extremo, concluyó la Primera Sala de la SCJN.
- Dilema entre proteger la libertad de expresión y lo que podría ser una apología al odio.
Libertad de imprenta
art 7
- Tutela la manifestación del pensamiento, ideas y opiniones, protegiendo la materialización de estos por medios escritos.
- Vida privada
- Moral
- Paz pública
Libertad de cultos
- Practicar las ceremonias y demás actos de culto en los templos.
- Celebrar los actos de devoción dentro de los templos
- No constituyan un delito o faltas a la ley
Derechos sociales
Persiguen como objetivo primordial, el bienestar individual y colectivo de las personas, tanto en lo económico como en lo cultural, para lograr una vida digna.
Derechos Sociales
Educación
• Derecho a recibir educación.
• Obligatoriedad de la educación a nivel medio superior.
• Carácter laico de la educación que imparta el Estado.
• Carácter gratuito de la educación que imparta el Estado.
• Fines y criterios que deben orientar a la educación.
• Derecho de los particulares a impartir educación.
• Autonomía de las universidades públicas.
• Derecho a un trabajo digno y socialmente útil
• Gratuidad por los servicios de colocación.
• Jornada máxima de trabajo y mayor remuneración en caso de trabajo extraordinario.
• Día de descanso semanal.
• Salario mínimo remunerador y medidas protectoras del salario.
• Participación en las utilidades de las empresas.
• Medidas de previsión social.
• Capacitación o adiestramiento para el trabajo.
• Derecho a una indemnización o a la reinstalación en el trabajo en caso de ser despedido por el patrón sin causa.
• Irrenunciabilidad de los derechos de los trabajadores.
Trabajo
• Derechos laborales especiales para los menores de edad.
• Derechos laborales especiales para las madres trabajadoras.
• Derechos de los trabajadores mexicanos que van al extranjero.
• Derechos laborales de carácter colectivo.
• Administración de la justicia laboral.
• Derechos de los trabajadores al servicio de la Federación y del Distrito Federal.
• Derechos de otros trabajadores públicos.
• Derecho de los trabajadores a disfrutar de condiciones de higiene y seguridad en sus centros de trabajo, así como de medidas para la prevención de accidentes de trabajo.
• Derecho de los trabajadores a recibir una indemnización en caso de accidente de trabajo o enfermedad profesional.
• Derecho a los servicios que comprende la seguridad social.
• Derecho de los trabajadores al servicio del Estado a ciertos servicios adicionales.
• Derechos de los trabajadores en materia de vivienda.
Salud
• Derecho de las personas a la protección de su salud.
• Acceso a la información en materia de salud.
• Acceso a servicios de salud sin discriminación.
Familia y niñez
• Derecho de la familia a la protección del Estado.
• Derecho a decidir sobre el número y espaciamiento de los hijos.
• Protección del patrimonio de la familia.
• Derecho de toda familia a disfrutar de una vivienda digna y decorosa.
• Derecho de los niños y niñas a que se satisfagan sus necesidades y obligación correlativa de los ascendientes, tutores y custodios.
• Derecho de los niños y niñas a que el Estado asegure el respeto a la dignidad de la niñez y el pleno ejercicio de sus derechos
Agrarios
• Fortalecimiento y protección de los ejidos y comunidades agrarias.
• Administración y procuración de justicia agraria.
• Desarrollo rural integral.
Pueblos y comunidades indígenas
• Reconocimiento de los pueblos y comunidades indígenas
• Derecho a la libre determinación y autonomía de los pueblos indígenas.
• Otros derechos de los pueblos y comunidades indígenas.
• Establecimiento de medidas para abatir las carencias y rezagos que afectan a los pueblos y comunidades indígenas