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Transcript

Integração de Novos Colaboradores

Seja Bem Vindo

Empresa

É com grande satisfação que o recebemos como membro desta grande equipe!

Estamos certos que poderemos contar com seu empenho, dedicação e profissionalismo.

Nesta apresentação você encontrará informações importantes sobre a empresa, o que ela lhe oferece e o que espera de você enquanto colaborador.

Esperamos que desta forma estejamos possibilitando o início da sua integração à nossa empresa.

Filosofia

FILOSOFIA

O Centro de Serviços Compartilhados da Englobar Assessoria tem como MISSÃO prover excelência na qualidade dos serviços prestados aos nossos clientes, com estratégias de gestão, aprimoramento de processos, aumento de produtividade, visando alcançar a eficácia dos sistemas operacionais.

Busca sempre preservar VALORES como:

• Padronização;

• Credibilidade;

• Qualidade;

• Economia de recursos;

• Produtividade;

• Satisfação dos Clientes;

• Comunicação.

A nossa VISÃO é Ser referência no segmento das empresas de Centro de Serviços Compartilhados (CSC), propiciando prestação de serviços de qualidade e sendo reconhecida pelo mercado como a melhor empresa nesse seguimento para nossos clientes.

COLABORADORES

COLABORADOR

Nessa etapa mostraremos seus benefícios e deveres como colaborador do Centro de Serviços Compartilhados Englobar.

Cada informação é de suma importância para você nessa jornada que se inicia, mas fique tranquilo, qualquer dúvida é só procurar o nosso setor de Recursos Humanos.

Vamos

VAMOS FALAR SOBRE:

  • Admissão;
  • Horário de Trabalho;
  • Registro de Ponto;
  • Ausências e Atrasos;
  • Atestado de Acompanhamento;
  • Atestado de Comparecimento;
  • Pagamento;

Conversar

VAMOS FALAR DE BENEFÍCIOS

  • Férias;
  • Salário Família.

Sobre

PROJETOS E PARCERIAS

  • Veneza Water Park;
  • Faculdade de Ciências Aplicadas de Limoeiro - FACAL;
  • Centro Universitário Planalto do Distrito Federal - UNIPLAN;
  • Grau Técnico;
  • UNIVISA/FAINTVISA;
  • Centro Universitário FACOL.

Você!

VOCÊ PRECISA SABER

  • Assiduidade e Pontualidade;
  • Apresentação Pessoal;
  • Disciplina;
  • Fumantes;
  • Relógio de ponto;
  • Erros e danos;
  • Uso constante do celular;
  • Vestimentas;

ESTRUTURA

Organograma

Fluxograma

SUCESSO

Vamos iniciar nossa jornada?! Contamos com sua garra e determinação para juntos alcançarmos nosso objetivo.

Estamos certos de que você não terá dificuldades em adaptar-se a sua nova vida profissional. O setor de Gestão de Pessoas está à sua disposição para ajudá-lo no que for preciso e prestar-lhe esclarecimentos sobre eventuais dúvidas.

Desejamos a você um ótimo trabalho e muito sucesso!

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