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ORGANIGRAMA GRUPO INTERCORP
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GRUPO INTERCORP
ADMINISTRACIÓN EMPRESARIAL
INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO ARGENTINA
I G - 303
Contabilidad
Bienvenidos
EQUIPO :
Contenido:
Un poco de historia
Empresas que conforman
Buen gobierno corporativo
Su estrategia organizacional
Su estructura organizacional
Su cultura organizacional
Referencias bibliográficas
Un poco de historia ...
El Grupo Intercorp es uno de los principales grupos económicos del país, con actividades en los sectores de servicios financieros, retail, inmobiliario y educación. Esta dedicado a transformar positivamente la calidad de vida de sus clientes y colaboradores, cuenta con presencia en todo el Perú y es el grupo pionero en llevar modernidad y proyectos de inversión a las provincias, con estándares de calidad internacionales, generando empleo, contribuyendo a la formalización de la sociedad y operando en base a sólidos valores.
Karla Gonzales Huamaní
ORGANIGRAMA GRUPO INTERCORP
EMPRESAS QUE CONFORMAN
Un poco de historia ...
Empresas que conforman
INTERCORP PERU LTD
Intercorp Perú Ltd. es una sociedad anónima organizada y existente conforme a las leyes de la Mancomunidad de las Islas Bahamas. Fue constituida el 21 de noviembre de 1997, originalmente como IFH Perú Ltd. pero posteriormente su denominación social fue cambiada a Intercorp Perú Ltd. el 03 de mayo de 2012. En la actualidad, Intercorp Perú Ltd. es la holding del Grupo Intercorp y como tal es accionista de empresas importantes en el sector financiero, asegurador y de comercio minorista en el Perú.
Los dos principales holdings del Grupo son:
1) Intercorp Financial Services Inc. (“IFS”), empresa holding de los negocios financieros, donde Intercorp Perú Ltd. posee 70.64% del capital social emitido y en circulación (directa e indirectamente) comprenden a Interbank, Interseguro e Inteligo Group Corp y desde el 2020 se incorporó la subsidiaria IFS Digital S.A.C.
2) Intercorp Retail Inc. (100% de Intercorp Perú Ltd., directa e indirectamente)
Es la empresa holding de diferentes negocios retail del Grupo:
- IFH Retail Corp., holding de Tiendas Peruanas S.A. que opera las tiendas por departamento Oechsle, así como de Financiera Oh! S.A., empresa que administra la tarjeta de crédito “Tarjeta Oh!”.
- InRetail Perú Corp., empresa holding propietaria de Centros Comerciales Real Plaza, de Supermercados Peruanos S.A. (Plaza Vea, Vivanda, Economax, Makro y Mass) y de los negocios de farmacias Inkafarma y MiFarma (ésta última incorporada a raíz de la adquisición de Quicorp S.A. en enero del 2018).
- HPSA Corp., empresa holding de Homecenters Peruanos S.A. que opera las tiendas de mejoramiento del hogar Promart.
- Lince Global Opportunities, holding de la Inmobiliaria Milenia S.A., propietaria de diversos inmuebles en donde se desarrollan edificios de oficinas y centros comerciales.
Empresas que conforman
Intercorp Perú Ltd. también cuenta con participación mayoritaria en otras empresas de dedicadas a: negocios inmobiliarios, gestión de inversiones y negocios de educación. Esto último se realiza a través de Colegios Peruanos (Innova School), Universidad Tecnológica del Perú – UTP, Instituto Superior Tecnológico IDAT, Zegel IPAE Escuela de Empresarios y Corriente Alterna.
Un buen gobierno corporativo
ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL INTERCORP PERU LTDA
Alexandra Palomino Quispe
El Directorio está integrado por 9 miembros, cinco de los cuales son independientes, y es presidido por el Sr. Carlos Rodríguez-Pastor, principal accionista. La filial peruana de Ernst & Young es actualmente el auditor externo.
El Sistema de Buen Gobierno Corporativo de Interbank, comprende a la Junta General de Accionistas, al Directorio, a los Comités que dependen de éste y a la Gerencia General. La conformación actual del Directorio de Interbank (IBK) fue definida en Junta Obligatoria Anual de Accionistas del 25 de marzo del 2021. Algunos de los directores del Banco son también directores de otras empresas del Grupo, lo que facilita consolidar la visión estratégica corporativa del Grupo
ESTRATEGIA ORGANIZACIONAL INTERBANK
Estructura Organizacional INTERBANK
Andrea Sulca
Cultura Organizacional
INTERBANK