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Transcript
Mobbing
- acoso
- individual o grupal
- recurrente
- en contexto laboral
- bio-psico-social
Estrés laboral
- subjetivo
- efecto nocivo
Prevención (C.O.)
- Identificación del negocio.
- Compromiso organizacional
- Identificación de áreas de mayor prevalencia
- Instaurar dialogo (reuniones, capacitación, marketing interno).
- capacitar en áreas blandas
- introduccion de mediaciones internas
- premiar simbolicamente
Afrontamiento
- Acompañamiento confidencial
- Análisis de necesidades
- Reubicación
Erradicación del Mobbing
¿el acoso mata?
Discusión
Dimensiones:
- aislamiento
- comunicación hostil
- estrategias de afrontamiento personal y grupal
Preguntas:
¿cuando se despierta al mobbing que consecuecias traería al sujeto?
¿necesito el trabajo?
¿miedo al trabajo?
aislamiento v/s autonomía.
Mobbing
y
Estrés laboral
Relación
- Aislamiento
- Inadaptación
- C.V.L.
- Riesgo
- Desmotivacion
- Baja autoestima
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