La Empresa Consciente

La Empresa Consciente

LIC. MONICA AIMEE GUTIERREZ MARQUEZ

MAPA INTEGRAL

El mapa integral es aquel que abarca una gama de formas de conciencia, que operan tanto en el mundo interior como en el exterior. Se lleva a cabo con un enfoque Integral que asocia, respectivamente, cuerpo, mente y espíritu, con individuo cultura y naturaleza.

En una vida consciente y en una Empresa Consciente: (Cómo lo estamos haciendo ahora con estas actividades de trabajo colaborativo) se toman en cuenta los siguientes puntos:

• Planeación de actividades en dos vertientes:
• Al exterior por las actividades que se realizan cotidianamente (trabajo)
• Al interior nos importan nuestros recursos humanos: el individuo, la cultura y la naturaleza, tomando en cuenta el cuerpo, la mente y el espíritu.

LIDERAZGO EMPRESARIAL INTEGRAL

Cuanto mejor conozcamos el mundo interior y exterior, tanto mejor podremos recorrerlo.

Así como un mapa del mundo exterior suele ser útil, también podría serlo un mapa del mundo interior. Juntos proporcionarían una herramienta capaz de mejorar notoriamente nuestro recorrido, por el medio que nos rodea, por cualquier mundo incluyendo el mundo de las empresas.

El liderazgo empresarial integral, no termina en el conocimiento del individuo y el mundo exterior. También implica cabalmente conocer la cultura corporativa, los valores compartidos y la motivación de la compañía.

MAPA INTEGRAL

Todas las empresas tienen una cultura y todo indica que ciertas culturas corporativas son más efectivas para atravesar ciclos específicos del mundo de los negocios.

La importancia prioritaria de los valores corporativos y los elementos inter-subjetivos para lograr el éxito a largo plazo.

Es aquel que abarca una gama de formulas de conciencia que operan tanto en el mundo interior como en el exterior. Lo hace con un enfoque integral que asocia, respectivamente:

• Cuerpo
• Mente
• Espíritu

EL GRAN MERITO DE LA

EMPRESA CONSCIENTE ES:

Empresa Consciente

CREAR VALOR A TRAVÉS DE VALORES

El dominio integral de los tres grandes: Individuo, Cultura y Naturaleza - comienzan por el individuo.

Es la capacidad de intentar hacer una cosa, de llevar a cabo construcciones, negocios o proyectos de importancia, en especial cuando intervienen varias personas, de una manera consciente, con pleno uso de los sentidos y facultades.

CONSCIENCIA

El dominio personal es una premisa básica, para lograr resultados positivos

SABER LO QUE SE DEBE HACER, NO ES LO MISMO QUE SER CAPAZ DE HACERLO

CON= Conocimiento

CIENCIA= Análisis detallado de las cosas

"Percibir el mundo interior y exterior. Que siente, piensa, quiere y obra con conocimiento de lo que hace. Con pleno uso de los sentidos y facultades".

"NO ES LO QUE OBTENEMOS SINO LO QUE CONTRIBUIMOS, LO QUE LE DA UN SIGNIFICADO A NUESTRAS VIDAS"

EL COMPROMISO

Lograr una visión que exceda cualquier capacidad individual, una visión que reúna a las personas en un esfuerzo común, con un significado genuino. Ese compromiso debe fundarse en la responsabilidad incondicional que las personas asumen con respecto a su situación y a las maneras de abordarla.

EMPRESA

Una empresa se puede definir, como una unidad formada por un grupo de personas, bienes materiales y financieros, con el objetivo de producir algo o prestar un servicio, que cubra una necesidad, por el que se sostienen beneficios.

GRACIAS POR SU ATENCION