LINDEX
Uppförandekoder
LINDEX
Uppförandekoder
LINDEX
Bryter sina egna regler
- Haft uppförandekod sedan 1997
- Medlemm i BSCI
- Arbetar även med utbildningar,och coaching med målsättning
- Strävar att uppnå långsiktiga hållbara förbättringar
- Om uppförandekoderna inte följs görs överkommelser om vilka åtgärder som är nödvändiga
- Code of Conduct 1998
- Produktionslandet egna lagar
- Minilöner, arbetstider, säkerhet,rättigheter
- Så hära bryter Lindex sina egna koder i Kambodja:
- Genom BSCI ufförandekod arbetar dem för att säkerställa att leverantörerna erbjuder en trygg och säker arbetsmiljö....
- För att säkerställa att leverantörena följer koderna sker inspektioner,uppföljningar
- Övertiden är inte frivillig
- Vid sjukdom utgår ingen ersättning
- Arbetsmiljön är inte sund eller säker
http://wwwc.aftonbladet.se/nyheter/0104/09/lindex.html