Introducing 

Prezi AI.

Your new presentation assistant.

Refine, enhance, and tailor your content, source relevant images, and edit visuals quicker than ever before.

Loading…
Transcript

CMS

SEO

Social

SOCIAL

PLATFORMS

Cách thức đánh giá thực hiện công việc của nhân viên.

Đánh giá thực hiện công việc của 1 nhân viên

Tiến trình đánh giá

I. Định nghĩa và mục đích của việc đánh giá

Thực hiện và trình bày : Nguyễn Thị Xuan Anh ( nhóm 5B)

II. Tiến trình (cách thức) đánh giá

.

Định nghĩa và mục đích của việc đánh giá nhân viên

Email Address : xuananh4121@gmail.com

Telephone : 0971833385

Định Nghĩa thực hiện công việc :

III. Một số vấn đề và kết luận

Đánh giá thực hiện công việc là 1 hệ thống chính thức được duyệt xét và đánh giá sự hoàn thành công việc của 1 cá nhân theo định kỳ

Mục đích của việc đánh giá :

- Nâng cao khả năng thực hiện công việc

- Cho biết khả năng thăng tiến của nhân viên , là tiền đề để hoạch định tài nguyên nhân sự

- Điều chỉnh hạn chế đồng thời khích lệ ưu điểm của nhân viên

Interests

Skills

Experience

Education

References

Learn more about creating dynamic, engaging presentations with Prezi