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Organigrama de Hotel

Director General de Hotel:

Dirige, lidera y apoya a los diferentes Directores, o Jefes de Departamento con el fin de ofrecer a los huéspedes un servicio de acuerdo a los estándares de la compañía.

• Lidera y gestiona la actividad económica del hotel y preserva losintereses financieros del establecimiento en colaboración con la Dirección

• Vela por un buen funcionamiento del establecimiento y que la calidad de las instalaciones y el servicio lo avalen.

• Define los ejes estratégicos de la política comercial, marketing y comunicación en colaboración con la Dirección Comercial

• Desarrollo de las ventas, representa el hotel en las presentaciones relevantes, vela por los huéspedes y su fidelización.

• Se asegura del entretenimiento y el mantenimiento del edificio así como

el patrimonio material del establecimiento.• Reporta sus acciones y resultados a la Presidencia o a las oficinas centrales / sede e intercambia sus buenas prácticas con los otros establecimientos del grupo, si da lugar.

Director de F&B

Gerente de Banquetes

Chef Ejecutivo

Door Man Bell boy

Realizar el enlace con otros países, estados, empresas, departamentos y habitaciones de huéspedes para una comunicación eficiente y mantener integrado el hotel en sus diferentes operaciones diarias.

Comunicaciones / Telefonía

Gerente de reservas

Ama de llaves

Housekeeping

Gerente de seguridad

Gerente /Jefe de recepción

Experiencia / Formación:

• Estudios especializados en Gestión hotelera y Establecimientos Turísticos.

Valorable formación complementaria como Estudios de Postgrado y

Masteres en la rama de Gestión y Dirección Hotelera.

• Experiencia reafirmada en la gestión hotelera y conocimiento del

funcionamiento exhaustivo de cada departamento del mismo.

• Experiencia internacional, considerándose un plus la pertenencia a

cadenas internacionales.

• Sólidas competencias directivas y de gestión así como una excelente

capacidad de relación.

• El inglés se considera requisito imprescindible para este puesto.

Remuneración en euros:

Mínima: 22.000 27.000 45.000

Media: 29.000 35.000 55.000

Máxima: 37.000 48.000 120.000

Hotel 3* Hotel 4* Hotel 5*/ GL

Finanzas

Recursos Humanos

Mantenimiento

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