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Transcript

COMPORTAMIENTO Y SALUD LABORAL EN PSICOLOGÍA ORGANIZACIONAL

ACTIVIDAD FINAL

¡!

Seguridad e

Higiene

Toma de

decisiones

Claves para una negociación exitosa

Síndrome de Burnout

Comportamiento Organizacional

Mtro. Aristóteles Dávila Martínez

Edith Zúñiga Manzo

Comportamiento Organizacional

Consulta la siguiente liga para obtener más información:

http://popplet.com/app/#/5840171

Individual

Individual

A lo largo de la historia las personas han sido vistas desde diferentes perspectivas en especial los conceptos relativos a la manera que actuan o se desempeñan dentro de las organizaciones. En el CO se basa en enfoques orientados al desempeño dentro de las organizaciones, según la conducta como resultado de un proceso consciente mental del individuo.

Grupal

Grupal

El concepto de grupo difiere según la perspectiva que se utilice. Para Chiavenato (2009:272) “Un grupo esta formado por dos o más personas que interactúan entre sí, de modo que el comportamiento y el desempeño de una este vinculado a lo que haga los demás”…

Organizacional

El estudio de CO debe comenzar por las Organizaciones, pues en ella se desarrolla el comportamiento. Estas agrupaciones funcionan como sistemas abiertos, pues está continuamente en interacción con su entorno”. Chiavenato (2009:25).

Organizacional

Realiza las siguientes actividades:

¿Qué es?

https://h5p.org/node/753293

¿Cómo?

https://h5p.org/node/753283

Toma de decisiones

Claves para una negociación exitosa

“La mejor victoria es aquella en la que ganan todos”...

Salomón

Consulta el siguiente sitio para obtener más información:

https://www.powtoon.com/c/cOG9MUMVTmV/2/m

"Todo individuo tiene derecho a la vida, a la libertad y a la seguridad de su persona".

MAGC

Seguridad e Higiene en una empresa

Seguridad e Higiene en las empresas

... ¿qué es?

1. Salud

2. Higiene

3. Enfermedad de Trabajo

4. Objetivo de la Higiene

5. Plan de Higiene en el Trabajo

6. Seguridad en el Trabajo

7. Objetivos de Seguridad en el Trabajo

8. Plan de Seguridad en el Trabajo

¿Qué es?

Todos estos puntos y más se abordarán en:

https://soundcloud.com/edith-zuniga-manzo/salud-e-higiene-en-las

Historia de la Seguridad e Higiene en las empresas a nivel mundial y en México

1000 A.C

LÍNEA DE TIEMPO

2020

Antecedentes

Consulta el siguiente sitio:

https://soundcloud.com/edith-zuniga-manzo/historia-de-la-seguridad-e

Síndrome de Burnout

Aprender a separar el trabajo de la vida personal es lo que necesitamos para ser productivos

¿Qué es?

¿Qué es?

El Burnout Laboral, también denominado "Síndrome del quemado" o "Síndrome de quemarse en el trabajo", es un trastorno emocional de creación reciente que está vinculado con el ámbito laboral, el estrés causado por el trabajo y el estilo de vida del empleado. Este síndrome puede tener consecuencias muy graves, tanto a nivel físico como psicológico.

Síntomas y afectaciones

El síndrome de Burnout se caracteriza por un progresivo agotamiento físico y mental de quien lo padece, además de la falta de motivación por el trabajo que se realiza y otras consecuencias físicas, mentales y sociales... ¿sabes cuáles son algunos de éstos?

  • Temblores.
  • Frustración.
  • Mayor o menor apetito.
  • Nerviosismo.
  • Ineficiencia.
  • Dificultad en la toma de decisiones.
  • Dolor de cabeza frecuente.
  • Sentimientos de soledad.
  • Molestias gastrointestinales.

Síntomas y afectaciones

  • Absentismo.
  • Desmotivación
  • Dificultad en la relación con la pareja e hijos.
  • Depresión.
  • No tiene objetivos.

Tratamiento del Burnout.

Tratamiento

El tratamiento se empieza por los cambios en la empresa o lugar de trabajo y lo principal es detectarlo en sus primeras fases, ya que como todos los padecimientos, cuanto antes se trabaje el problema, más oportunidad hay de mantenerlo bajo control.

Te recomiendo consultar el siguiente sitio, te contaré una historia para explicartelo mejor ...

https://Pixton.com/es/:nq44t5xm

Y tú... ¿ya sabes distinguirlo?

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