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Transcript

EL ACTA DE REUNION Y CERTIFICADO EN LA COMUNICACION DE LAS EMPRESAS

Estructura del Certificado

Encabezamiento del Certificado

Cierre y Fórmulas de Certificación

Texto del Certificado

Partes del Certificado

El encabezamiento incluye el membrete de la entidad que expide el certificado y la identificación de la persona que firma, indicando su nombre y cargo. Esta sección establece la autoridad del documento y su origen.

Inicia con la palabra 'CERTIFICO:' y especifica el hecho que se desea certificar, comenzando con 'Que'. Si hay múltiples hechos, cada uno debe empezar con 'Que', lo que enriquece la claridad del documento.

El cierre incluye fórmulas que formalizan la certificación, como ‘Para que conste, firmo el presente certificado’. Además, se añade la firma y, si es necesario, el sello correspondiente.

El certificado consta de tres partes esenciales: el encabezamiento, el texto o cuerpo, y el cierre. Cada una de estas partes cumple una función específica que asegura la correcta presentación del documento.

Importancia y Estructura de Documentos Empresariales

Ejemplo de Certificado

Presentación del Certificado

El certificado de la empresa Regalos de Empresa, SL es un documento oficial que valida la relación laboral de un empleado. Este tipo de certificado es fundamental para efectos administrativos y legales.

Información Contenida

El certificado incluye detalles como el nombre del empleado, su cargo y la duración de su empleo en la empresa. Además, establece que este documento se emite a solicitud del interesado para efectos pertinentes.

Firmas y Legitimación

El documento finaliza con la firma del gerente de la empresa, D. Esteban Balboa, lo que otorga validez legal al certificado. Este proceso puede incluir el visto bueno de un superior jerárquico para legitimar el contenido.

Acta de Reunión

Definición del acta

El acta es un escrito que recoge un resumen de lo tratado en una reunión, incluyendo los acuerdos tomados y detalles relevantes. Su objetivo es formalizar y documentar el proceso de toma de decisiones.

Contenido esencial del acta

Una acta completa debe incluir el objeto de la reunión, tipo de junta, identificación de asistentes, orden del día, asuntos tratados, intervenciones, acuerdos y resultados de votaciones. Esto asegura un registro exhaustivo.

Importancia del acta

El acta es crucial para empresas y administraciones públicas, ya que asegura la transparencia y la rendición de cuentas. Permite a los participantes revisar decisiones pasadas y facilita la continuidad en la gestión de proyectos.

Aprobación y firmas

La aprobación del acta es obligatoria y puede realizarse en el mismo encuentro o en el siguiente. La firma de los asistentes valida el contenido y acuerda su conformidad con los términos documentados.

Proceso de redacción del acta

El acta debe ser redactada de manera clara y concisa, idealmente en un libro de actas legalizado. Es fundamental seguir un formato que incluya todos los elementos necesarios para su validez y posterior consulta.

El Certificado: Instrumento Clave en la Comunicación Empresarial

Definición del Certificado

Uso del Certificado en Empresas

Personas Autorizadas para Expedir Certificados

El certificado es un documento escrito que da fe, reconoce o autentifica un hecho determinado, como el tiempo trabajado o la formación académica. Se utiliza para validar circunstancias específicas en el entorno laboral y administrativo.

El certificado se utiliza para documentar y validar diferentes hechos, como el tiempo de servicio de un empleado, su desempeño académico o su estado de salud. Es fundamental para la gestión de recursos humanos y el cumplimiento de normativas.

Los certificados son emitidos por personas autorizadas, tanto en la administración pública como en el sector privado. Esto asegura que los documentos cumplan con la validez y reconocimiento legal necesario.

Estructura del Acta

Identificación de los asistentes

Objeto de la reunión

Tipo de junta y convocatoria

Es fundamental registrar detalladamente la identificación de los asistentes. Esto incluye nombres y apellidos, así como los cargos que ocupan, asegurando que se reconozcan las contribuciones de cada uno durante la reunión.

El acta debe especificar si la junta es ordinaria o extraordinaria y si se realiza en primera o segunda convocatoria. Esto es crucial para entender el contexto legal y organizacional de las decisiones que se tomen.

El objeto de la reunión se refiere al propósito principal por el cual se convoca. Debe quedar claramente definido para que todos los asistentes comprendan el objetivo y se enfoquen en los temas pertinentes durante la discusión.

Resultados de votaciones y acuerdos

Orden del día y asuntos tratados

Los resultados de las votaciones deben ser registrados con precisión, incluyendo el número de votos a favor, en contra y abstenciones. Los acuerdos tomados en la reunión se documentan para futuras referencias y seguimiento.

El orden del día debe incluir los temas a tratar, comenzando generalmente por la lectura y aprobación del acta anterior. Esto asegura que todos los puntos importantes se discutan de manera ordenada y eficiente.

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