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Área temática de interés: Desarrollo local y análisis político. Gobernar el desarrollo. Cómo construir, gestionar y sostener una estrategia de desarrollo local
Existiendo escasos estudios que abordan estas temáticas, se propondrá un análisis de los casos de desarrollo territorial considerados exitosos, focalizando en ellos el proceso político que permitió y promovió una estrategia de desarrollo a mediano y largo plazo. En relación a ello, resulta fundamental despejar una serie de interrogantes:
¿Cuáles son las principales características de los procesos políticos-institucionales en los casos exitosos de desarrollo territorial?
¿Qué características asumen los acuerdos parciales y totales?
¿Cuál es el grado de incidencia real de los liderazgos personales en la construcción de una estrategia de desarrollo local?
10 de agosto de 1900
Querida hija:
….querida te hago saber nuestras noticias de América. No me gusta. En cuanto al
trabajo, tengo que trabajar más, tanto como en Italia pero comemos mejor. La carne no
es buena como en Italia. No me gusta. Nosotros tenemos más de 60 pollos y aquí está
también el mal de las gallinas como allá. Hay familias que tenían más de 200 y se les han
muerto casi todas.
No me gusta porque no podemos ir todos a misa, es necesario que dos se queden en
casa para mirar los animales, salimos lejos dos leguas.
En resumen, América no me gusta, todo lo que dicen de la América no es verdad, la
gente vive toda con la libreta de crédito, se dice al fiado y después hay muchos que
escapan y dejan de pagar, para hacerse el dinero hacen así.
Pero esperamos que el Señor nos dé la gracia de conservar la cosecha, podremos
hacer más de 200 quintales de granos y lino… (Carta a María)
MAPA SOCIAL
1) las transformaciones del concepto de espacio y su lógica e interpretación a través del tiempo,
2) el concepto de SIG y su posibilidad de representar en el espacio variables y relaciones con diferentes lógicas (cualitativas y cuantitativas) por medio de la representación cartesiana y no cartesiana del espacio y
3) la generación de una cultura de información es-pacial con la idea de una democratización participativa de esta.
Documentos que describen la vida de un sujeto,
construidos por otras personas y que pueden incluir el
testimonio de sujetos diferentes
Documentos personales en el que el sujeto relata
Retrospectivamente su propia vida, describiendo
los acontecimientos y experiencias más importantes
Negociar un compromiso entre el sujeto y el investigador,
concretando:
Inicio del estudio
Número de sesiones
Lugar
Hora y duración
Compensaciones, en su caso
Garantizar la observación de principios éticos (uso de la
información, anonimato)
Reflejan cómo percibe y valora el sujeto los acontecimientos de su vida
Suelen elaborarse a partir de entrevistas al sujeto
Puede ser completada con entrevistas a personas del entorno social del sujeto o con documentos que permitan una reconstrucción ajustada a la realidad
El narrador y el personaje principal son coincidentes
Recupera experiencias pasadas, su significado y trascendencia
Inconvenientes
LA METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN MEDIANTE GRUPOS DE DISCUSIÓN
JAVIER GIL FLORES
Dpto. Didáctica y Organización Escolar y M.I.D.E. Universidad de Sevilla
Tendencia a recoger períodos no conflictivos
Posible influencia del olvido o del deseo de ofrecer una imagen positiva
http://e-spacio.uned.es/fez/eserv.php?pid=bibliuned:20406&dsID=metodologia_investigacion.pdf
Informan sobre cómo perciben e interpretan la realidad los sujetos participantes
Suelen ser documentos naturales, elaborados por iniciativa de los sujetos, aunque a veces propuestos por el investigador
Entre los más utilizados se encuentran los diarios, autobiografías e historias de vida
*Elaborado de forma regular y continua durante toda la vida o un período de ésta
*Conduce a tomar conciencia de los acontecimientos y reflexionar sobre ellos
*Evita el olvido de la experiencia vivida
*Permite apreciar la evolución de experiencias, opiniones y sentimientos a lo
largo del tiempo
Formato para ficharlos:
/ 1 fecha
/ 2 tema o realidad
/ 3 exposición de los hechos
/ 4 valoración y alternativas
MODALIDADES
* Documentos personales
http://www.mercasa.es/files/multimedios/1290789118_DYC_2005_84_50_63.pdf
Relato de un sujeto en
primera persona describiendo
sus experiencias, reflexiones
y creencias ante determinada
realidad.
*Documentos oficiales
Todo tipo de registros y
materiales escritos oficiales
y públicos disponibles
como fuente de información
Materiales escritos
generados por los sujetos
y que pueden ser tomados
como fuente de información
Son instrumentos cuasiobservacionales que reemplazan al observador en situaciones de difícil acceso
Actividad sistemática y planificada consistente en
examinar documentos escritos con la finalidad de
obtener información relevante de cara a responder
a los objetivos de investigación
Proporciona información retrospectiva sobre la realidad
Se utiliza como estrategia complementaria a la observación y la entrevista
http://www.unitar.org/ldp/sites/unitar.org.ldp/files/files/CIFAL-24-WEB.pdf
Fuentes secundarias
Una fuente secundaria interpreta y analiza fuentes primarias. Las fuentes secundarias están a un paso removidas o distanciadas de las fuentes primarias. Algunos tipos de fuentes secundarias son:
libros de texto
artículos de revistas
crítica literaria y comentarios
enciclopedias
biografías
Puntos a recordar:
Conversación, no interrogatorio
Flexible (retomar temas)
No intercambio natural y si profesional
Conversación alimentada con incentivos: fomentar interés
Relación amistosa entre entrevistador/entrevistado , pero no servilista o autoritaria.
Ruiz Olabuénaga, J.I. -178
Fuentes primarias
Una fuente primaria es aquella que provee un testimonio o evidencia directa sobre el tema de investigación. Las fuentes primarias son escritas durante el tiempo que se está estudiando o por la persona directamente envuelta en el evento. La naturaleza y valor de la fuente no puede ser determinado sin referencia al tema o pregunta que se está tratando de contestar. Las fuentes primarias ofrecen un punto de vista desde adentro del evento en particular o periodo de tiempo que se está estudiando. Algunos tipos de fuentes primarias son:
diarios
entrevistas
poesía
apuntes de investigación
noticias
fotografías
autobiografías
cartas
discursos
Objeto de investigación
• Conceptualización, operacionalización, variables, medición
• Muestreo
• Diseño Preliminar de la Encuesta
• Prueba piloto
• Diseño final
• Aplicación
• Lectura crítica
• Codificación
• Sistematización
• Análisis e interpretación
• Informe
• Socialización
Con este modelo de entrevista los investigadores quieren saber qué piensan los periodistas
¿cómo debe organizarse la profesión?, ¿cómo se puede ser independiente?, ¿cómo se puede informar de manera diligente?, ¿cómo se valora la actuación de los medios de comunicación frente a los ciudadanos?
Los ejes están pensados en cuatro bloques, con los que pretendíamos cumplir los cuatros pilares básicos de la ética periodística:
1. El principio de justicia. De qué modo se puede organizar la profesión para garantizar que los derechos y deberes de los periodistas sean iguales para todos.
2. El principio de independencia. De qué modo el periodista puede reivindicar su estatus profesional y su compromiso con la ciudadanía por encima de presiones del propio medio.
3. El principio de diligencia. Qué se entiende por veracidad. De qué modo se asegura a través del proceso informativo el derecho a la información de los ciudadanos.
4. El principio de responsabilidad. Qué piensan los periodistas sobre los efectos que tienen sobre la ciudadanía su labor informativa.
Comentar su necesidad en una conversación introductoria.
Reducir al mínimo la presencia del grabador/tel/mp3,4,5).
Comprobar previamente el estado del dispositivo para grabar.
Elegir un lugar tranquilo, libre de ruidos e interrupciones.
Hablar despacio y con claridad durante la entrevista.
Utilizar pausa o apagar la grabación en momentos irrelevantes.
Introducir una identificación al comienzo o final de la cinta.
ANÁLISIS DE ENCUENTAS
Registran todas las interacciones verbales.
Permiten prestar más atención al entrevistado
La estadística descriptiva, se dedica a los métodos de recolección, descripción, visualización y resumen de datos originados a partir de los fenómenos de estudio. Los datos pueden ser resumidos numérica o gráficamente. Ejemplos básicos de parámetros estadísticos son: la media y la desviación estándar. Algunos ejemplos gráficos son: histograma, pirámide poblacional, entre otros.
La estadística inferencial, se dedica a la generación de los modelos, inferencias y predicciones asociadas a los fenómenos en cuestión teniendo en cuenta la aleatoriedad de las observaciones. Se usa para modelar patrones en los datos y extraer inferencias acerca de la población bajo estudio. Estas inferencias pueden tomar la forma de respuestas a preguntas si/no (prueba de hipótesis), estimaciones de características numéricas (estimación), pronósticos de futuras observaciones, descripciones de asociación (correlación) o modelamiento de relaciones entre variables (análisis de regresión). Otras técnicas de modelamiento incluyen anova, series de tiempo y minería de datos.
Ambas ramas (descriptiva e inferencial) comprenden la estadística aplicada
DEMOGRAFÍAS O BIOGRAFÍAS: conocer las características de las personas que son entrevistadas (edad, situación profesional, formación académica).
SENSORIALES: conocer lo que las personas ven, escuchan, tocan …
SOBRE EXPERIENCIA/ CONDUCTA: conocer lo que hace o ha hecho una persona (experiencias, conductas, acciones, actividades).
SOBRE SENTIMIENTOS: recoger respuestas emotivas de las personas hacia sus experiencias.
DE CONOCIMIENTO: averiguar la información que poseen las personas sobre los hechos o temas que estudiamos.
DE OPINIÓN/VALOR: conocer el modo en que se valoran las situaciones.
Si se agota el tema:
Repetir las últimas palabras
Resumir el contenido expresado hasta el momento
Insistir en la pregunta inicial, plantear aspectos más concretos del tema o nuevos temas.
Si hay desinterés del entrevistado:
Recordar los objetivos y la importancia de la información.
Cansancio del entrevistado:
Hacer un alto para tomar café.
En caso extremo, posponer la entrevista.
Confusión, recelo o duda en el entrevistado
Distender la situación recurriendo a anécdotas, situaciones cómicas
Usar el silencio
1- representación cartográfica de variables geográficas, está el espacio contenedor, o aquel en el que no juegan ningún papel protagónico las relaciones de los seres humanos que lo habitan; el espacio contenedor representa la cartografía institucional. Es entendido bajo una concepción cuantitativa y “oficial” del espacio, cuya interpretación se basa en estándares definidos a través del co nocimiento científico
2. el espacio socialmente construido, dialéctico, en el cual existe una constante interrelación entre los habitantes de dicho espacio y el espacio habitado el espacio socialmente construido representa la cartografía social. Es entendido bajo una concepción cualitativa, dialéctica y subjetiva del espacio concebida por parte de quienes lo habitan, razón por la que, en muchos ámbitos, es considerado como poco relevante en el proceso de toma de decisiones.
La pregunta abierta inicial da paso a otras que van delimitando el tema, aclarando, descendiendo a detalles, datos singulares
Se deja hablar al entrevistado para que exprese libremente sus ideas. Ello se ve favorecido si el entrevistador:
No emite juicios sobre la persona entrevistada
Permite que el entrevistador hable
Respeta los silencios
Realiza comprobaciones cruzadas
Presta atención al entrevistado
Es sensible a lo que dice el entrevistado.
Se refleja periódicamente lo que se ha captado, resumiendo y relacionando unos elementos con otros.
Lefebvre en una de sus trilogías, define tres tipos de espacio:
el espacio percibido o primer espacio, que corresponde al espacio material;
el espacio concebido o segundo espacio, que se refiere al espacio mental,
y el espacio vivido o tercer espacio, que se refiere a las experiencias.
En un espacio material o percibido, los objetos son fácilmente cartografiables por medio de representaciones cartesianas, mientras que los otros dos espacios no necesariamente lo son. Esto se debe a que los dos “otros espacios” corresponden a lo que se ha denominado el espacio socialmente construido, a través de:
Estrategias:
Proceso para alcanzar la confianza
MAPA N°13
Son flexibles, permitiendo mayor adaptación a las características de los sujetos.
El contenido, formulación y secuencia de las preguntas son decididos por el entrevistador.
El entrevistador puede pedir aclaraciones o justificaciones a partir de las respuestas.
Se emplea para profundizar en explicaciones y en la perspectiva de los sujetos (entrevista en profundidad).
Podrían realizarse en las situaciones más diversas (entrevistas informales).
Se asemejan a conversaciones libres (entrevistas conversacionales)
Requieren mayor tiempo y cierta habilidad y experiencia.
Se minimiza el efecto del entrevistador
Se utiliza un formulario pre-elaborado en el que se anotan las respuestas.
Supone en la práctica la administración oral de un cuestionario.
Se usa para obtener información con fines exploratorios, sobre un grupo amplio de sujetos, cuando disponemos de poco tiempo o cuando se pretende la comparación.
Se construye a partir de la estructura conceptual del investigador sobre el problema.
Debe darse en un clima de confianza que invite a responder de manera relajada y con libertad.
INVESTIGACIÓN SOCIAL LUGAR Editorial MARÍA CECILIA DE SOUZA MINAYO (ORGANIZADORA)
ENTREVISTA
Existencia de al menos
dos sujetos
Establecimiento de una
Interacción verbal
Acceso a información
sobre aspectos no
directamente observables.
supone
MOMENTOS DE LA DIMENSIÓN DE LAS TÉCNICAS DE recolección Y ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN EMPÍRICA
• Elección de las técnicas de relevamiento u obtención de información empírica.
Descripción de la/s técnica/s y justificación de las mismas.
Categorías de análisis a considerar en las distintas técnicas. Operacionalización/esquema conceptual.
Ejes de entrevistas, cédula para encuestas, preguntas de los cuestionarios.
• Elección e implementación de las técnicas de análisis de la información empírica
• Previsión de procedimientos de validación. Ejemplos:
Historia natural de la investigación
Procedimientos de triangulación
Instancias colectivas de retroalimentación
• Bibliografía
CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES DISTRIBUIDAS EN EL TIEMPO PREVISTO PARA LA EJECUCIÓN DEL PROYECTO
Se reduce el tiempo para observar, al aparecer tareas añadidas
Riesgo de etnocentrismo o pérdida de distancia
Posibles conflictos éticos derivados de las relaciones en el campo.
Permite acceder a aspectos internos y captar significados profundos
Se reduce la reactividad o posibilidad de alterar la situación
Aumenta la credibilidad de la información.
ELJEMPLO DE ANÁLISIS DEL DISCURSO
http://humanidades.uach.cl/documentos_linguisticos/docannexe.php?id=633
Determinar el objeto, situación, caso a observar.
Definir los objetivos de la observación.
Definir el tipo de observación.
Elegir el instrumento y la forma para registrar los datos.
¿Qué se observa? las acciones
Comportamientos orientados a la
consecución de un fin
Se dan en un contexto
Influidos por las percepciones
sobre el contexto
Al observarla nos preguntamos
¿Ante qué reacciona el sujeto?
¿Qué determina su comportamiento?
¿Qué pretende conseguir?
¿Qué orienta y regula su comportamiento?
¿Qué conciencia tiene de su comportamiento?
¿Qué significado atribuya a lo que percibe y a lo que hace?
¿Qué satisfacción obtiene de sus acciones?
¿Cómo es percibida por otros la conducta del actor?
¿Qué intenciones la atribuyen?
La observación puede ser:
. Científica. Tiene un objetivo claro, definido y preciso. El investigador sabe lo que desea observar y para qué desea hacerlo, implica prepararla cuidadosamente.
. No científica. Significa observar sin intención, sin objetivo y sin
preparación previa.
La diferencia entre ambas está dada por la intencionalidad.
Toda observación contiene sesgos del observador. No existe una
observación objetiva.
La observación como método no es infalible, por lo tanto los datos deberán
manejarse éticamente, ya que no son concluyentes, ni definitivos y es
necesario contrastarlos con otros métodos y otras investigaciones.
La observación es un método de trabajo que requiere rigurosidad
científica, implica un proceso de aproximación al conocimiento de una
acción o situación. Debe estar al servicio de los objetivos del trabajo a
abordar y de la información que se desea recabar.
Como método es un proceso que está orientado por una intención que ha sido previamente explicitada y dirigida a alcanzar un objetivo
(exploratorio, descriptivo, interpretativo).
La observación es una técnica de utilidad para recoger información.
MAPA
Oro Verde