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PRINCIPALES AUTORES DE LA ADMINISTRACION Y SUS APORTES

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by Pam Gonzaalez on 1 September 2013

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PRINCIPALES AUTORES DE LA ADMINISTRACION Y SUS APORTES
SIGLO XVIII
ROBERT OWEN
1
9
0
3

FREDERIK W. TAYLOR
1912
APLICACION DE LA PSICOLOGIA A LA INDUSTRIA Y LA ADMINISTRACION
MAX WEBBER
1974
PETER F. DROCKER
1981
WILLIAM OUCHI
FRANK Y LILLIAN GILBRET

ESTUDIO DE LOS TIEMPOS Y MOVIMIENTOS PARA OPTIMIZAR RENDIMIENTO LABORAL
1900
1901
HENRY L. GANT
DESARROLLO LA GRAFICA GANT

SE PREOCUPO POR LAS DEPORABLES CONDICIONES LABORALES
PADRE DE LA ADMON.CIENTIFICA
SUS PRINCIPIOS RESALTAN AL UTILIZAR LA CIENCIA , CREAR ARMONIA Y COOPERACION DEL GRUPO , LOGRAR UNA PRODUCCION OPTIMA Y DESARROLLAR A LOS TRABAJADORES

1986
WILFREDO PARETO
CONOCIDO COMO EL PADRE DEL ENFOQUE DE LOS "SISTEMAS SOCIALES"
1910
SCOTT
APLICACION DE LA PSICOLOGIA ,PUBLICIDAD Y MARKETING A LA ORGANIZACION
HUGO MUNSTERBERG
1916
HENRY FAYOL
14 PRINCIPIOS ADMINISTRATIVOS
PADRE DE LA ADMON. MODERNA
1
9
3
3
ELTHON MAYO Y
F.J ROETHLISBERG
ESTUDIO SOBRE LA INFLUENCIA DE LAS ACTITUDES Y RELACIONES SOCIALES
1938
CHESTER BARNARD
SUGIRIO UN ENFOQUE DE SISTEMAS SOCIALES , AMPLIO ADMINISTRADOR
1946
TEORIA DE LA BUROCRACIA
1955
ROBERT L. KATZ
DESCUBRIO LAS 4
HABILIDADES TECNICAS,HUMANAS ,CONCEPTUALES Y DE DISEÑO
1969
LAURENCE PETER
OBSERVO QUE CON EL TIEMPO LAS PERSONAS SON PROMOVIDAS A UN NIVEL EN EL QUE SON INCOMPETENTES
MAXIMO FILOSOFO DE LA ADMON. AUTOR DE MAS DE 35 LIBROS. DIRECCION POR OBJETIVOS
1979
HENRY MINTZBERG
DIFUNDIO LA TEORIA ADMON. ES EL ENFOQUE EN LAS FUCIONES GERENCIALES
ANALIZO DETERMINADAS
PRACTICAS GERENCIALES
JAPONESAS ADAPTADAS AL AMBIENTE ESTADOUNIDENSE
1993
W. EDWARDS DEMING
INTRODUJO EL CONTROL DE CALIDAD EN JAPON
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