Loading presentation...

Present Remotely

Send the link below via email or IM

Copy

Present to your audience

Start remote presentation

  • Invited audience members will follow you as you navigate and present
  • People invited to a presentation do not need a Prezi account
  • This link expires 10 minutes after you close the presentation
  • A maximum of 30 users can follow your presentation
  • Learn more about this feature in our knowledge base article

Do you really want to delete this prezi?

Neither you, nor the coeditors you shared it with will be able to recover it again.

DeleteCancel

Make your likes visible on Facebook?

Connect your Facebook account to Prezi and let your likes appear on your timeline.
You can change this under Settings & Account at any time.

No, thanks

Курсын ажил

No description
by

Thistle Khongorzul

on 19 December 2014

Comments (0)

Please log in to add your comment.

Report abuse

Transcript of Курсын ажил

"ЖVР VP" ХХК
Хүний нөөцийн төлөвлөлийн төлөвлөлт
Албан тушаалын тодорхойлолт
Хvний нөөцийн бvрдvvлэлт
Цалин хөлс
Хөдөлмөрийн бvтээмж
Тайлан
Анхаарлаар шагнасанд баярлалаа!
Курсын ажил
БОЛОВСРУУЛСАН:
ХН-ийн ХЭЛТСИЙН ДАРГА Д.ЦЭГМЭД
ХН-ийн АЖИЛТАН Э.БОЛОРЦЭЦЭГ
ХН-ийн АЖИЛТАН Г.ХОНГОРЗУЛ
ХН-ийн АЖИЛТАН Н.ИДЭРМАА
ХН-ийн АЖИЛТАН Н.ПҮРЭВХОРОЛ
ХН-ийн АЖИЛТАН А.ДЭЛГЭР

ТАНИЛЦУУЛГА

Хэрэглэгч та бүхний хэзээний сайн танил болсон “ЖҮР ҮР” ХХК маань анх 1998 онд 1 технологич, 2 ажилтантайгаар байгуулагдаж, бялуу үйлдвэрлэлийн чиглэлээр үйл ажиллагаагаа эхэлж байлаа.
Өдөгөө манай компани нь бялуу бэйкерийн салбарт “ЖҮР ҮР” бэйкери, мөн нийтийн хоолны салбарт “Wine& Dine” хэмээх ресторанаар үйл ажиллагаа явуулан, нийт 300 гаруй ажиллагсадтай болж, хэрэглэгч та бүхнийхээ сэтгэл ханамжийг дээд түвшинд байлгах зорилгод нэгдэн ажиллацгаадаг.

2014 ОНЫ ШИЛДЭГ БVТЭЭГДЭХVVН

Агуулга
Хvний нөөцийн төлөвлөлт
Урт хугацааны буюу стратегийн хүний нөөцийн төлөвлөлт
Богино хугацааны буюу үйл ажиллагааны хүний
нөөцийн хүний нөөцийн төлөвлөлт

“ЖVР VР” ХХК-ИЙН ЭЭЛЖИЙН АМРАЛТЫН ГРАФФИК
2014 оны 11 сарын календарьчилсан төлөвлөгөө
Ажлын шинжилгээ:
Тухайн албан тушаалтай холбоотой бүр мэдээлэлийг цуглуулж түүнийг судлан шинэжлэх үйл явцыг хэлнэ. Энэ нь үйл явцын үр дүнд албан тушаалын тодорхойлолт бий болдог.
Албан тушаалын шинжилгээг хийх аргууд :
Ажлын шинэжилгээ нь мэдээлэл цуглуулахаас эхэлнэ. Энэхүү мэдээлэл цуглуулахад дараах аргаар өргөн хэргэлэж байна.
1. Ажиглалтын арга
2. Баримт бичиг судалгааны арга
3. Ярилцлагын арга
4. Ажлын асуулгаын арга
5. Асуулга хуудас бөглөх арга
Бvтэц, зохион байгуулалт
АЛБАН ТУШААЛЫН ТОДОРХОЙЛОЛТ
Хvний нөөцийг бvрдvvлэх нь гадаад, дотоод гэсэн хоёр эх vvсвэр байдаг.
Дотоод эх vvсэвэр энэ эх vvсвэрт одоо ажиллаж байгаа ажиллагчид, тэдний ойр дотны найз нөхөд, өмнө ажиллаж байсан хvмvvс багтна.
Гадаад эх vvcвэр
Дотоод эх vvсвэр
ЖVР VР"ХХК-ийн 12 сарын цалингийн систем
"ЖVР VP" ХХК-ийн Цалингийн өрсөлдөх чадвар
"ЖVР VР" ХХК-ний цалингийн зах зээлийн эдийн засгийн хэрэгцээ
ЭДИЙН ЗАСГИЙН ХЭРЭГЦЭЭ
"ЖVР VР" ХХК-ний хөдөлмөрийн бvтээмжийн өсөлтийн шинжилгээ
"ЖVР VР" ХХК-ний Хөдөлмөрийн бvтээмжид нөлөөлөх хvчин зvйлсийн шинжилгээ
ХБ-д нөлөөлөх хvчин зvйлийн судалгаа
БҮРДҮҮЛЭЛТ График
БҮРДҮҮЛЭЛТ График
Full transcript