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La gestión de la prevención

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by

Susana López Romero

on 25 February 2015

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Transcript of La gestión de la prevención

La gestión de la prevención
Sistema de Gestión de la prevención de riesgos laborales
Sistema estructurado que define la política de prevención en la empresa.
Estructura
Responsabilidades
Procedimientos
y procesos
Recursos necesarios
Principios de la acción preventiva
1.Evitar los riesgos
2.Evaluar los riesgos que no puedan evitarse
3.Combatir los riesgos en su origen
4.Adaptar el trabajo a la persona
5.Tener en cuenta la evolución de la técnica
6.Sustituir lo peligroso
7.Planificar la prevención
8.Anteponer la protección colectiva a la individual
9.Instruir a los trabajadores
El Plan de Prevención
Herramienta que integra la actividad preventiva en su sistema general de gestión
Incluye:
Estructura organizativa de la empresa.
Organización de la prevención.
Política, objetivos y metas en materia preventiva.
Recursos necesarios.
Instrumentos:
Evaluación de riesgos
Planificación de la acción preventiva
La Evaluación de Riesgos
Estimación de los riesgos que no pueden evitarse
¿Para qué?
Para decidir si hay que tomar medidas.
¿Qué evaluamos?
Las condiciones de trabajo y los trabajadores
¿Cuándo?
Al inicio de la actividad, y cuando haya cambios
Método de evaluación
INSHT
1ºClasificar las actividades
2ºAnalizar los riesgos:
Identificación
Estimación
Cómo estimar un riesgo
Severidad del daño
Ligeramente dañino
Dañino
Extremadamente dañino
Probabilidad de que ocurra
Alta
Media
Baja
Trivial
No requiere acción específica
Tolerable
No hay que mejorar la acción preventiva, pero si considerar mejoras que no sean caras. Comprobaciones periódicas
Moderado
Implantar medidas para reducir el riesgo en un periodo determinado
Importante
No se comienza el trabajo hasta que se reduzca el riesgo.
Intolerable
Se prohíbe trabajar.
Planificación de la acción Preventiva
Cuando el resultado de la evaluación pone de manifiesto situaciones de riesgo, se planificará la acción preventiva para eliminar, controlar o reducir los riesgos.
Contenido
Medios humanos y materiales
Recursos económicos
Medidas de emergencia y vigilancia de la salud.
Medidas de información y formación
Plazos
Planificada para un periodo determinado, estableciendo fases y prioridades así como su seguimiento.
Si el periodo es superior a un año, contendrá un programa anual de actividades.
Organización de la prevención en la empresa.
Asunción por el propio empresario.
Requisitos:
Hasta 10 trabajadores, o 25 si tiene un único centro de trabajo.
Que no sea una actividad peligrosa.
Que el empresario se encuentre en el centro de manera habitual.
Que tenga la capacidad correspondiente.
Que las funciones no asumidas se cubran con una entidad externa.
Asunción por trabajadores designados
Requisitos:
Deberán tener la capacidad necesaria.
Disponer de tiempo.
Disponer de medios
Ser suficientes en número.
Las funciones no asumidas se cubrirán con una entidad externa
Servicio de prevención propio
Requisitos:
Empresas con mas de 500 trabajadores. O entre 250 y 500 si realiza actividades del Anexo I del RD 39/1997.
Que la Autoridad laboral así lo decida por la peligrosidad de la actividad.
Servicio de prevención ajeno
Entidades especializadas acreditadas por la Autoridad laboral.

Deberán cubrir todas las especialidades preventivas: seguridad en el trabajo, higiene industrial, ergonomía y psicosociología y vigilancia de la salud.
Órganos de participación de los trabajadores
Delegados de Prevención
Representantes de los trabajadores en la empresa con funciones específicas en materia de prevención de riesgos.
Designados por y entre los representantes del personal.
Comité de seguridad y salud
Órgano paritario y colegiado de participación y consulta de las actuaciones de la empresa en materia de prevención de riesgos laborales
Competencias:
Participación en los planes de prevención.
Informar a la empresa sobre deficiencias.
Conocer los daños para la salud de los trabajadores.
Se constituirá en todas las empresas o centros de trabajo que cuenten con 50 o más trabajadores.
Organismos públicos relacionados con la prevención.
Internacionales
OSHA
Agencia Europea de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Lugares de trabajo mas seguros.
Eurofound
Fundación Europea para la mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo.
CCSS
Comité Consultivo para la Seguridad e Higiene en el Trabajo
Nacionales
INSHT
Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo
Organismos técnicos de las CCAA.
Inspección de Trabajo
Comisión Nacional de Seguridad y Salud
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