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SOCIEDAD COLECTIVA - PERU

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Albert Ugarte Cruz

on 8 May 2014

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Transcript of SOCIEDAD COLECTIVA - PERU

SOCIEDAD COLECTIVA - PERÚ

CONCEPTO
Su responsabilidad es subsidiaria, ilimitada y solidaria.
El nombre de la sociedad estará constituido por los nombres de todos sus socios, o de alguno de ellos, debiendo añadirse la expresión "y Compañía" o su abreviatura "y SC"
Derechos de los socios
CAPITAL

No existe mínimo legal. Las aportaciones de los socios pueden ser económicas o pueden ser en forma de trabajo.
Interesa no sólo su capital, sino su colaboración personal o trabajo.

El número mínimo de socios es dos, no existiendo número máximo
Existen dos tipos de socios según lo que aporten a la empresa:

SOCIOS INDUSTRIALES:
SOLO APORTAN TRABAJO

SOCIOS CAPITALISTAS:
APORTAN TRABAJO Y CAPITAL EN FORMA DE BIENES, DINERO O DERECHOS.
SOCIOS
DEBERES DE LOS SOCIOS
ESCRITURA Y ESTATUTOS
La constitución de la sociedad se formaliza a través de escritura pública, que será inscrita en el Registro Mercantil, momento en el adquiere su personalidad jurídica.
En la escritura de constitución de la sociedad colectiva se deberá expresar:
1) El nombre, apellidos y domicilio de los socios.
2) La razón social.
3) El nombre y apellidos de los socios a quienes se encomiende la gestión de la compañía y el uso de la firma social.
4) El capital que cada socio aporte en dinero efectivo, créditos o efectos, con expresión del valor que se dé a éstos o de las bases sobre las que haya de hacerse su valoración.
5) La duración de la sociedad.
6)Las cantidades que, en su caso, se asignen a cada socio gestor para sus gastos particulares.
8) Los demás pactos lícitos que los socios estimen convenientes.
ADMINISTRACIÓN
Todos los socios tienen derecho a participar en la gestión de la sociedad salvo que la escritura establezca la administración a uno o varios socios exclusivamente.
Las sociedades colectivas no están obligadas a auditar sus cuentas anuales ni a depositarlas en el Registro Mercantil.
VENTAJAS
Participar en la gestión de la sociedad, salvo que en el contrato social se estipule otro régimen de gestión.
Examinar en todo momento el estado de la administración y la contabilidad.
Participar en los beneficios
características
FISCALIDAD
Las sociedades colectivas tributan a través del Impuesto sobre Sociedades y no pueden acogerse al Régimen Simplificado ni al del Recargo de Equivalencia del Impuesto sobre el Valor Añadido. El tipo impositivo aplicable en el Impuesto sobre Sociedades es el 35 por 100. Existe un régimen fiscal especial dentro del Impuesto sobre Sociedades, para las empresas de reducida dimensión, quedando reducido al 30 por ciento el tipo impositivo para los primeros 120.202,41 euros.
LEGISLACION
Las normas que regulan las relaciones jurídicas de la sociedad colectiva se encuentran contenidas en los artículos 125 al 144 del Código de Comercio y el artículo 209 del Reglamento del Registro Mercantil, en lo que a su inscripción se refiere.
La sociedad colectiva se presenta como la sociedad mercantil tradicional en la que los socios intervienen directamente en la gestión y responden personalmente y de forma ilimitada y solidaria frente a las deudas sociales.
Se encuentra en nuestro código de Comercio de 1902.
En la Ley de Sociedades de 1966.
La motivación de cada socio para dedicar su mejor esfuerzo es grande.
Sin límite máximo de socios.
Mayor facilidad de conseguir préstamos para la sociedad.
Todos los socios responden de manera subsidiaria, solidaria e ilimitadamente a las obligaciones de la sociedad.
DESVENTAJAS
Estas sociedades casi nunca suelen integrarse por más de tres o cuatro personas.
Los socios de la compañía no pueden fungir como socio de responsabilidad ilimitada en ninguna otra sociedad sin permiso de los otros socios.
La sociedad se disuelve con la muerte de unos de los socios
Estos inconvenientes justifican la escasa popularidad de estas compañías.

LEY 26887
LA COMISION PERMANENTE DEL CONGRESO DE LA REPUBLICA
Ha dado la Ley siguiente:
LEY GENERAL DE SOCIEDADES
Artículo 265.- Responsabilidad
Artículo 266.- Razón social
Artículo 267.- Duración
Artículo 268.- Modificación del pacto social
Artículo 269.- Formación de la voluntad social
Artículo 270.- Administración
Artículo 271.- Transferencia de las participaciones
Artículo 272.- Negocios privados
Artículo 273.- Beneficio de excusión
Artículo 274.- Derechos de los acreedores de un socio
Artículo 275.- Prórroga de la duración de la sociedad
Artículo 276.- Separación, exclusión o muerte de socio
Artículo 277.- Estipulaciones a ser incluidas en el pacto social
Participar en la gestión cuando así se estipule.
• Contribuir con la aportación comprometida en el momento de constitución.
• Abstenerse de hacer competencia a la sociedad.
• Responder con su patrimonio frente a las deudas sociales.

GRUPO I
INTEGRANTES

ALBERT JOSIMAR UGARTE CRUZ
MONICA MABEL QUISHUA LIMPE
HEBERT ROJAS
WAGNER SMIT TINTA
LUIS
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