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Reclutamiento y Retención Clave para el éxito de GNP

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Desarrollo Ventas

on 21 November 2014

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Transcript of Reclutamiento y Retención Clave para el éxito de GNP

eclutamiento
Clave para el éxito de GNP
R
etención
y
Nuestra Misión
Nuestra Visión
Atraer, Desarrollar y Retener a las personas talentosas
1
Ganar Mercado
2
Consolidar nuestro liderazgo de mercado
3
Marcar la pauta de la industria
3 fases
2 Enfoques
A las personas
Al negocio
ESTÁNDAR
Atraer gente suficiente de la calidad adecuada
Prospección
Fuentes de Reclutamiento
Director de Agencia
Agentes
Clientes
Centros de Influencia
Bolsas de Trabajo
Redes Sociales
Perfil de éxito
6 Factores Vitales
Carácter e Integridad
Sentido común
Alto nivel de energía
Motivación por el dinero
Orientación al logro
Perseverancia
Garantizar la integración de gente con altas probabilidades de éxito en el negocio
Éxito temprano
De cada Agentes reclutados en 12 meses
En 24 meses:
Agentes
En 48 meses:
Agentes
Posicionarnos como los #1 en el desarrollo de talento empresarial en México
Un sólido proceso de Atracción y Desarrollo de Agentes
Observación personal
Proceso de Entrevistas
Entrevista Inicial
Entrevista Profunda
Venta de la Carrera
Entrevista Compromiso
6 Factores Vitales
Hilo de Descontento
¿Me Agrada?
Ciencia
Pruebas psicométricas
Personality Styles Profile
(PSP de LIMRA)
El Reclutamiento
siempre debe ir acompañado de la
Retención
para:
Garantizar el crecimiento rentable del negocio
Impulsar el poder de atracción hacia la organización
Generar un ambiente de altos estándares
#1
Ejecutado por especialistas de negocio
Impulsará el crecimiento acelerado del negocio…
…cambiando la vida de nuestros futuros Agentes y nuevos clientes
¡Tomemos esTe reto con gran responsabilidad!
Incentivos
PAI de Agentes
Cartera
Ingresos
Campañas
Congresos
Plan de 90 días
Entrenamiento
Agentes ganadores de Bono
Capacitación
Sentido Social del negocio
Beneficio económico
=
Arraigo con la Dirección de Agencia
Comunicación
Servicio
10
6
Quedarán
Efectividad en reclutamiento y arranque
Efectividad en Desarrollo
3
2
Elección de carrera
DE LIDERAZGO GNP
Integridad
Colaboración
Pasión y Lealtad
Resultados
Responsabilidad
Innovación
Orientación al Servicio
Orientación a las Personas
Orientación al Negocio
Respondo
Escucho
Inspiro
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