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Introducción

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by

Claudia Giribaldi

on 28 August 2013

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Introducción
Teoría de la Motivación Humana
por Abraham Maslow

Biografía de Maslow
Fecha de nacimiento: 1908 (Nueva York) – 1970 (California)
Recibió su BA en 1930, su MA en 1931 y su doctorado en 1934, todos en psicología y de la Universidad de Wisconsin.Es en este año cuando propone la teoría psicológica llamada hoy en día "Jerarquía de necesidades de Maslow". Trabajo: Psiquiatra y psicólogo.
Sus obras:
--> Motivación y personalidad (1954)
--> Psicología del ser (1962)
--> La Psicología de la ciencia (1966)
Pionero de la Psicología Transpersonal, su teoría es conocida como "La Tercera Fuerza" y es uno de los paradigmas del conductismo y psicoanálisis. El desarrollo teorico mas conocido: La Pirámide de las necesidades.



Teoría
Bibliografía
Integrantes
Paula Burbank
Claudia Giribaldi
Isabella Lulli
Miguel Koo

L
a teoría de Abraham Maslow habla sobre cinco categorías las cuales están ordenadas jerárquicamente, estas son: fisiológicas, de seguridad, de amor de afecto y pertenencia, de estima y de auto-realización, las cuales serán explicadas más adelante.
“Teoría de la Motivación Humana”
Maslow propone la existencia de una jerarquía de necesidades y motivaciones. El orden depende de la importancia. La más importante para la supervivencia y la motivación estará más abajo en la pirámide. Las necesidades aparecen mientras se van satisfaciendo.
Maslow divide las necesidades en dos grupos, estos son:

Fisiológicas
Son el punto de partida .
Dos lineas de investigación: La homeostasis (Cannon) y el apetito como indicador de necesidades o carencias(Young).
No se puede calificar a todas las necesidades como homeostaticas (deseo sexual, sueño, etc).
Las necesidades son relativamente independientes entre si.
Son las mas prepotentes que cualquier otra necesidad.
Seguridad
La persona vive, para la seguridad.
Una persona que se siente segura no sentira peligro.
Religión, Ciencia y Filosofía: motivados por la necesidad de seguridad.
La preferencia por lo familiar puede convertirse en algo de vida o muerte.
Amor, afecto y pertenencia
Necesidad que implica tanto dar como recibir amor.
Cuando están insatisfechas, la persona se siente sola.
La frustración de esta necesidad es básico en el cuadro de la inadaptación.

Estima
Necesidad de valoración alta de si mismos.
Satisfacerla produce el sentirse útil y necesario y el no satisfacerovocaría inferioridad en caso de no satisfacerse esta necesidad.
http://www.biografiasyvidas.com/biografia/m/maslow.htm

http://psicopedagogiaaprendizajeuc.wordpress.com/2012/06/29/abraham-maslow-y-su-teoria-de-la-motivacion-humana/
Auto- realización
Siempre se desarrollara una nueva inquietud.
Deseo de autosatisfaccion.
Consiste en llegar a ser lo que uno es capaz de ser, varía en cada persona.
Las diferencias individuales son muy grandes, es necesario satisfacer anteriores necesidades.



Siempre van a existir necesidades, cuando se satisface una aperece otra.
La insatisfacción de una puede anular otras.
Empieza en lo mas básico y termina en lo mas complejo.
Solo las NO satisfechas afectan el comportamiento.
No todas llegan al último nivel.
“Deficitarias” (fisiológicas, de seguridad, de amor y pertenencia, de estima) se refieren a que falta algo.
“Desarrollo del ser” (auto-realización)se refiere a lo que el hombre tiene que hacer.
Maslow identifica otras tres categorías de necesidades lo que originó una modificación de la jerarquía de las necesidades
Necesidades estéticas
Responde a algunas culturas motivadas por la necesidad de la belleza y estética.
Necesidades cognitivas
Asociadas al deseo de conocer e investigar. Necesidad prescindible para adaptarse a las ya mencionadas.

Necesidades de auto-trascendencia
Asociado con el deseo de la realización y relevancia de las acciones, impulsado por ideales, causas, fe religiosa, etc.
Necesidades Básicas
Características de las necesidades básicas
Motivaciones mútiples de la conducta
Las necesidades no son determinantes en la conducta de una persona
Cualquier conducta tiene a ser determinada por varios o todas las necesidades básicas a la vez y no por una sola de ellas.
Conducto inmotivada
Conducta expresiva - Un reflejo de la personalidad.
Conducta funcional - Seguir una meta.
Relación entre lo humano y lo animal
“Ya no es necesario estudiar a los animales antes de poder estudiar a los hombres”.
Motviación y Patología
Un conflicto o una frustración no tienen que ser patógeno. Solo serán cuando amenazan o frustran las necesidades básicas o cerca a ellas.
EL papel de la gratificación
“Si
soy la primera de mi carrera,
entonces
recibiré un carro
”.
Excepciones de la jerarquía

Mientras más logros y reconocimientos, es más capaz de encontrar amor
Si tu nivel de aspiración es escaso o casi nulo, como por ejemplo toda tu vida has vivido con un nivel de vida bajo, siempre te sentirás satisfecho de tu vida comiendo a las justas.
Psicópata - pérdida permanente de las necesidades de amor. Carecieron de amor en los primeros meses de su vida, por ellos, han perdido ese deseo para siempre, como la capacidad de dar y recibir.
Cuando una necesidad ha sido satisfecha durante mucho tiempo, esta se puede infravalorar. La persona que nunca ha sufrido hambre crónica puede subestimar sus efector y considerar la comida como una cosa sin importancia.
Grado de satisfación
“Si una necesidad es satisfecha, entonces aparece otra".

La mayoría de los miembros de nuestra sociedad están parcialmente satisfechos y parcialmente insatisfechos en todas las necesidad básicas a la vez.
La aparición de una nueva necesidad no es algo repentino, sino que aparece gradualmente, paso a paso.
Necesidades inconscientes
No son necesariamente conscientes ni inconscientes - a menudo son inconscientes.
Las necesidades básicas son frecuentemente inconscientes.
Especifidad cultural
“Deseos específicos de una cultura”

Los antropólogos se han dando cuenta que las personas de distintas sociedades son mucho más parecidas de lo que podríamos pensar”
Necesidades básicas NO deseos conscientes superficiales
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