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MATRIZ DE RIESGOS SEGUN LA NORMA GTC 45 DE 2010

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by

Santiago Giraldo

on 14 May 2014

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Transcript of MATRIZ DE RIESGOS SEGUN LA NORMA GTC 45 DE 2010

MATRIZ DE RIESGOS Y PELIGROS SEGUN LA GTC 45 DE 2010
Esta guía presenta un marco de principios y practicas para la implementación de la mejor practica en la identificación de peligros y la valoración de riesgos, en el marco del riesgo de seguridad y salud ocupacional.
OBJETIVO
Proporciona la identificación de los
peligros y valorar los riesgos
en seguridad y salud ocupacional.
IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS Y VALORACIÓN DE LOS RIESGOS
Entender los peligros que se pueden generar en el desarrollo de actividades, con el fin de que la organización pueda establecer los controles necesarios al punto de asegurar que cualquier riesgo sea aceptable.
Todos los trabajadores deberían identificar y comunicar a su empleador los peligros asociados a su actividad laboral. Los empleadores tienen el deber legal de evaluar los riesgos derivados de estas actividades laborales.
COMPARACIÓN
VERSIÓN 1997 vs. VERSIÓN 2010
GUIA TÉCNICA COLOMBIANA GTC 45
NTC 45 VERSIÓN 1997
27 DE AGOSTO DE 1997

GUIA PARA ÉL DIAGNOSTICO
DE CONDICIONES DE TRABAJO O PANORAMA
DE FACTORES DE RIESGOS, SU IDENTIFICACIÓN Y VALORACIÓN

NTC 45 VERSIÓN 2010
15 DE DICIEMBRE 2010

GUÍA PARA LA IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS Y LA VALORACIÓN DE LOS RIESGOS EN SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
BENEFICIOS DEL USO DE LA GTC 45
Implementación de la mejor practica en la identificación de peligros y la valoración de riesgos.
Ofrece un modelo claro y consistente para la gestión de riesgos en S y SO.
Establece recomendaciones no requisitos.
Es la metodología más usada en Colombia para la gestión de riesgos en S y SO.
Aporta al cumplimiento de los requisitos del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional basado en OHSAS 18001:2007

CAMBIOS DE LA NUEVA GTC 45:2010

Estructura
Actualizar definiciones y requisitos legales
Norma NTC OHSAS - NTC ISO 31000
Herramientas para Administrar

DEFINICIONES DE LA GTC 45:2010


MODIFICADAS
Accidente de trabajo
Consecuencia
Enfermedad profesional
Diagnóstico de condiciones de trabajo
Exposición
Riesgo
Probabilidad
Personal expuesto


NUEVAS
Actividad rutinaria
Actividad no rutinaria
Análisis de riesgo
Competencia
Diagnóstico de condiciones de salud
Elemento de protección personal
Enfermedad
Equipo de protección personal
Evaluación higiénica
Evaluación del riesgo
Identificación del peligro
Incidente
Lugar de trabajo
Medida de control

DEFINICIONES MODIFICADAS
1997: Accidente de trabajo
: es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte
2010: Accidente de trabajo
:es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca en el trabajador una lesión, una invalidez o la muerte. Es también Accidente de Trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes del empleador, o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aun fuera del lugar y horas de trabajo.

1997: Enfermedad Profesional
: Todo estado patológico permanente o temporal que sobrevenga como consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempeña el trabajador, o del medio en que se ha visto obligado a trabajar.
2010: Enfermedad Profesional
: Todo estado patológico que sobrevenga como consecuencia obligada de la clase de trabajo que desempeña el trabajador o del medio en que se ha visto obligado a trabajar, bien sea determinado por agentes físicos, químicos o biológicos.
1997: Consecuencia
: Alteración en el estado de salud de las personas y los daños materiales resultantes de la exposición al factor de riesgo.
2010: Consecuencia
: Resultado , en términos de lesión o enfermedad, de la materialización de un riesgo, expresado cualitativa o cuantitativamente

1997: Exposición
: Frecuencia con que las personas o la estructura entran en contacto con los factores de riesgo.
2010: Exposición
: Situación en la cual las personas se encuentran en contacto con los peligros

1997: Probabilidad
: Posibilidad de que los acontecimientos de la cadena se completen en el tiempo, originándose las consecuencias no queridas ni deseadas.
2010: Probabilidad
: Grado de posibilidad de que ocurra un evento no deseado y pueda producir consecuencias.
1997: Riesgos
: Probabilidad de ocurrencia de un evento de características negativas.
2010: Riesgos
: Combinación de la probabilidad de que ocurra (n) un(os) evento (s) o exposición (es) peligroso(s), y la severidad de lesión o enfermedad, que puede ser causado por el (los) evento(s) o la exposición(es).

1997: Personal Expuesto
: Número de personas relacionadas directamente con el riesgo.
2010: Personal Expuesto
: Numero de personas que están en contacto con peligros

1997: Diagnostico de Condiciones de Trabajo o panorama de factores de riesgo
: forma sistemática de identificar, localizar y valorar los factores de riesgo de forma que se pueda actualizar periódicamente y que permita el diseño de medidas de intervención.
2010: Diagnostico de Condiciones de Trabajo
: Resultado del procedimiento sistemático para identificar, localizar y valorar “aquellos elementos, peligros o factores que tienen influencia significativa en la generación de riesgos para la seguridad y salud de los trabajadores
.
CAMBIOS DE LA
NUEVA GTC 45:2010

Se suprime el término de Factores de Riesgo y se deja únicamente la definición de los términos Peligro y Riesgo.
Se cambia el listado de peligros por una matriz de descripción y clasificación para todos los peligros
Se incluyen peligros del tipo Fenómenos Naturales, con el fin tener en cuenta aquellos que tienen una incidencia directa sobre el desarrollo de un trabajo.
Se actualizó el vocabulario, teniendo en cuenta el desarrollo de los sistemas de gestión y la legislación nacional vigente.
Se incluye un nuevo nivel de valoración dentro de la metodología, es decir, pasa de tener los niveles Alto, Medio y Bajo, a manejar los niveles de Muy Alto, Alto, Medio y Bajo.
Se tiene en cuenta la inclusión de enfermedades profesionales como un peligro dentro de la matriz de riesgo.

IDENTIFICACIÓN DE LOS PELIGROS SEGÚN GTC 45 DE 2010
DESCRIPCIÓN Y CLASIFICACIÓN DE LOS PELIGROS

Para identificar los peligros, se recomienda plantear una serie de preguntas:
Existe una situación que pueda generar daño?
Quién o que puede sufrir daño?
Como puede ocurrir el daño?
EFECTOS POSIBLES
Cuando se busca establecer los efectos posibles de los riesgos sobre la integridad o salud de los trabajadores, se debería tener en cuenta preguntas como:
Como puede ser afectado el trabajador o la parte interesada expuesta?
Cuál es le daño que le puede ocurrir?

IDENTIFICAR LOS CONTROLES EXISTENTES
Las organizaciones deberían identificar los controles existentes para cada uno de los peligros y clasificarlos en :
Fuerte
Medio
Individuo
VALORAR EL RIESGO

La valoración del riesgo incluye:
la evaluación de los riesgos teniendo en cuenta los controles existentes
la definición de criterios de riesgo
la decisión de si son o no aceptable, con base en los criterios definidos
EVALUACIÓN DE LOS RIESGOS
Para evaluar el nivel de riesgos (NR) se debería tener en cuenta lo siguiente:

NR = NP x NC


NP = ND x NE
Donde:
ND= Nivel de deficiencia
NE= Nivel de exposición
Donde:
NP= Nivel de probabilidad
NC= Nivel de consecuencia
Para determinar ND se puede utilizar la siguiente tabla:
DECIDIR SI EL RIESGO ES O NO ACEPTABLE
Una vez determinado el nivel de riesgo, la organizacion debera decidir cuales riesgos son aceptables o no.
Un ejemplo de como clasificar la aceptabilidad de riesgos se muestra en la siguiente tabla
MANTENIMIENTO Y ACTUALIZACIÓN
La organización deberá identificar los peligros periódicamente. La determinación de la frecuencia se puede dar por alguno o varios de los siguientes aspectos:
La necesidad de determinar si los controles para el riesgo existentes son eficaces y suficientes.
La necesidad de responder a nuevos peligros.
Cambios en la legislación.
Factores extremos, problemas de salud ocupacional que se presenten
Avances en las tecnologías de control.
No es necesario llevar a cabo nuevas valoraciones de los riesgos cuando una revisión puede demostrar que los controles existentes o los planificados siguen siendo eficaces.
JHON ESTEBAN GOMEZ
CARLOS ANDRES GONZALEZ
SANTIAGO GIRALDO

SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
MUCHAS GRACIAS.
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