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CLASIFICACIÓN DE LAS METAS ORGANIZACIONALES Y EL ENFOQUE PAR

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Eve Mojardin

on 26 September 2014

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Transcript of CLASIFICACIÓN DE LAS METAS ORGANIZACIONALES Y EL ENFOQUE PAR

De las metas
Metas oficiales:

Clasificación de las metas
Funcion
Headline 3
Constituyen Principios Generales, que se debe seguir por los miembros de la organización, para lograr el futuro deseado que la organización quiere alcanzar.

Le dan  Legitimidad a la organización, proporcionándole una lógica o razón fundamental para su existencia.

Proporcionan un conjunto de estándares, con los cuales se puede medir el rendimiento de la organización.

$1.25
Friday, September 26, 2014
Vol XCIII, No. 311
De acuerdo al nivel organizativo:

meta y organizacion
Significado de meta y de organización
Metas operativas:
Meta: fin al que se dirigen las acciones o deseos de una persona
Organización: grupo de personas y medios organizados con un fin determinado.

Las metas operativas plantean el logro de resultados mas concretos, medibles y específicos; especifican las acciones que debe ejecutar cada departamento de la empresa para lograr los objetivos oficiales de la misma.

CLASIFICACIÓN DE LAS METAS ORGANIZACIONALES Y EL ENFOQUE PARA EVALUAR LA EFECTIDAD ORGANIZACIONAL
Son aquellas metas generales que hacen referencia a la razón que explica la existencia de la organización, especificadas en la misión y la visión de la empresa. La misión, recibe también el nombre de objetivos o metas oficiales

Metas específicas e individuales.
Las metas específicas las deben realizar los colaboradores de la empresa, por lo general, se describen a detalle en el manual de la organización; allí se describen las actividades que cada uno de los miembros de los diferentes departamentos debe realizar en atención a sus puestos. A este apartado del manual, se le denomina: descripción de puestos.

Metas específicas e individuales.
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