Loading presentation...

Present Remotely

Send the link below via email or IM

Copy

Present to your audience

Start remote presentation

  • Invited audience members will follow you as you navigate and present
  • People invited to a presentation do not need a Prezi account
  • This link expires 10 minutes after you close the presentation
  • A maximum of 30 users can follow your presentation
  • Learn more about this feature in our knowledge base article

Do you really want to delete this prezi?

Neither you, nor the coeditors you shared it with will be able to recover it again.

DeleteCancel

Make your likes visible on Facebook?

Connect your Facebook account to Prezi and let your likes appear on your timeline.
You can change this under Settings & Account at any time.

No, thanks

Conflicte

Introducció al conflicte
by

Aidà Almirall

on 27 April 2016

Comments (0)

Please log in to add your comment.

Report abuse

Transcript of Conflicte

"Si vols pau, prepara’t per a la guerra"
"Si vols pau, prepara’t per a la pau"
"Pau per mitjants pacífics, no violents."
GALTUNG
"Penseu, discutiu, actueu, la pau és possible"
"la realitat, la totalitat i la problemàtica de la condició humana, no es divideix en compartiments"
CONFLICTE
CRISI I OPORTUNITAT
NATURAL, ESTRUCTURAL I PERMANENT
NO SOLUCIÓ, TRANSFORMACIÓ
FORMA DE RELACIONS DE PODER
EXPERIÈNCIA VITAL HOLÍSTICA
SITUACIÓ D'OBJECTIUS INCOMPATIBLES
DIMENSIÓ ESTRUCTURAL DE LA RELACIÓ
COMPORTAMENT
fora
ACTITUDS, PRESUMCIONS
dins
CONTRADICCIÓ
entre
MOTIVACIÓ
Com se senten i pensen les parts
Com perceben a l'altre
Com veuen les metes i el conflicte
OBJECTIU
Com actuen les parts
Interessos comuns, construcció creació
VS
Perjudici i causar dolor a l'altre
SUBJECTIU
Com es manifesten els temes reals del conflicte
conscient, manifest i observable
subconscient, latent i deduible
"L'Ésser humà és un subjecte amb capacitat de pau"
nº de parts/actors
nº d'objectius
Disputa: Dues persones persegueixen un objectiu escàs (interpersonal)
Dilema: Una persona persegueix dos objectius incompatibles (intrapersonal)
Nivells de complexitat dels conflicltes
Agressió-Creació
VIOLÈNCIA com a...
FRACÀS en la transformació de conflictes
MOTOR de revitalització per construir
DIRECTA
ESTRUCTURAL
CULTURAL
Manifesta i evident
Verbal, física o ideològica
Tipus de violència
Intrínseca al sistemes polítics, socials i econòmics
Té una relació proporcional amb la directa
Aspectes culturals (llengua, religió, art,...) que en l'experiència simbòlica poden utilitzar-se per justificar la violència D o E.
URY
"Podem imaginar un futur en el qual les persones afrontin les diferències de manera constructiva i no destructiva?"
Llindar destructiu
PREVENIR
RESOLDRE
CONTENIR
Latència
(objectius contraposats)
camí del conflicte
Estats del conflicte
Emergència
(manifestació actituds, lluita poder, antagonisme)
Escalada
(sobrepassa la resolució, tendència destructiva)
Escalada
Desescalada
Increment emocional
No es separen problemes i persones
Augmenten els motius de contraposició
S'incorporen persones com aliades
Es redueix al confiança
Poques habilitats per resoldre
Territorialitat
Disminució conductes emocionals
Es centra l'atenció en les persones
Recerca de causes
Reducció percepció amenaça
Augment confiança
Certes habilitats per resoldre
Reducció territorialitat
PAU
=
Equitat
x
Empatia
Trauma
x
Conflicte
Hem de promoure
Equitat
(benefici mutu i equitatiu)
Empatia
(patir el patiment i gaudir el gaudi dels altres)
Harmonia
Hauriem de solucionar el
trauma
(violència en el passat, física i verbal)
i el
conflicte
present
Reconciliació
Resolució
Full transcript