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Tipos de organigramas

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by

Pepe Breton

on 8 February 2015

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Transcript of Tipos de organigramas

Tipos de organigramas
Definicion
Los organigramas son la representacion grafica de la estructura organica de una empresa u organizacion que regleja, en forma esquematica.
Requisitos
Mantener la mayor simplicidad posible y evitar el cruce exesivo de lineas.
Los organos (o los cargos) del mismo nivel jerarquico deberan tener nombres equivalentes o que indiquen el nivel.
Tipos de organigrama.
Clasico
Vertical
Horizontal
Sectorial o radial
Circular
Lineal de responsabilidad
Mixto
Clasico
El mas comun de todos, presenta caracteristicas mas importantes de la estructura organizacional.
Facilita la codificacion de los organos o las actividades de la organizacion.
Clasico
Vertical
Cada puesto subordinado a otro se representa por cuadros en un nivel inferior, ligados a aquel por lineas que representan la comunicacion de responsabilidad y autoridad
Vertical
Horizontal
Representa los mismos elementos del VERTICAL, solo que comenzando el nivel maximo jerarquico a la izquierda y haciendose los demas niveles sucesivamente hacia la der.
Sectorial o radial
Consta de circulos concentricos que representan los diversos niveles jerarquicos.
Sectorial o radial
La autoridad maxima se localiza en el centro del organigrama y el nivel jerarquico disminuye a medida que se acerca a la periferia.
Circular
Formados por un cuadro central que corresponde a la autorodad maxima de la empresa alrededor se trazan circulos consentricos.
Circular
Cada uno de los cuales constituye un nivel de organizacion.
Barras
Todas las barras comienzan en la misma linea a la izquierda y se prolonga hacia la derecha.
Permite representar la estructura organizacional mediante barras horizontales de longitud variable, segun el nivel gerarquico. cada organo esta representado por una barra.
Lineal de Responsabilidad
Se basa en el diagrama de responsabilidad lineal ideado por Ernest Hijmans y modificado por Serge A. Birn.
Consta de un cuadro de doble entrada en cuyas filas se escriben las responsabilidades (atribuciones), y en las columnas, los cargos.
Mixto
En este tipo de organigramas usted puede mezclar tres tipos de organigramas ( vertical, horizontal y circular ).
Cada organizacion utiliza este tipo de organigramas debido a su alto volumen y complejidad de puestos que tienen bajo su administracion.
Gracias
Jose de Jesus Ramirez Breton

Kathy Denise Olguin Loyola

Luis Miguel Montiel Morfin

Selenne Sharahi Cazares Villegas
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