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Youth to Business

Presentación Proyecto Crecer Felices
by

Gonzalo Pascual Merlo

on 6 September 2012

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Transcript of Youth to Business

Una sociedad unida con
igualdad de oportunidades Promover una fórmula de trabajo exitosa por la cual, a través del aporte de capacidades de los voluntarios, se fortalezca el desarrollo de niños condicionados por su entorno socio-económico y así, hagan su aporte constructivo a la sociedad. MISIÓN RESPETO
IGUALDAD
SOLIDARIDAD
FELICIDAD VALORES 2012 PROBLEMAS
DESAFÍOS
SOLUCIONES FALTA DE ORGANIZACIÓN MGP (MEJORA GESTIÓN PÚBLICA)
DIVISIÓN POR ÁREAS
CAPACITACIÓN DE LA COMISIÓN
ELABORACIÓN PLAN ANUAL AUSENCIA DE COMPROMISO
DEL VOLUNTARIADO CAPACITACIÓN Y MOTIVACIÓN
DIFUSIÓN ACTIVIDADES
ACREDITACIÓN DE HORAS VOLUNTARIADO
VOLUNTARIOS +
PASANTÍAS ALUMNOS 3ERO POLIMODAL DISCONTINUIDAD EN
LAS ACTIVIDADES NUEVA MODALIDAD TALLERES
INCLUSIÓN ÁREA PSICOLOGÍA COMUNICACIÓN
DEFICIENTE DIÁLOGO PERMANENTE CON INSTITUCIÓN
CREACIÓN FIGURA IMAGEN Y DIFUSIÓN
CREACIÓN FIGURA RRII CARENCIA DE RESULTADOS
CONCRETOS ABORDAJE SISTÉMICO Y HOLÍSTICO
COHERENCIA INTER ÁREAS
ELABORACIÓN PLAN ANUAL
VALOR EJE EXCELENTES RESULTADOS


NUEVOS CONFLICTOS CRECER O MORIR JÓVENES INCÓMODOS E INSATISFECHOS CON LA REALIDAD SOCIAL, COMPROMPROMETIDOS A MODIFICARLA Y SER PARTE DE LA TRANSFORMACIÓN DE LA MISMA. ¿ QUIÉNES SON POTENCIALES VOLUNTARIOS? VISIÓN PORQUE SON LOS FUTUROS LÍDERES, PROFESIONALES, PROTAGONISTAS, EMPRESARIOS DE NUESTRA SOCIEDAD. ¿ POR QUÉ JÓVENES? AL MOMENTO DE ASUMIR ESA RESPONSABILIDAD O ROL, YA ESTARÁN DOTADOS CON CONCIENCIA SOCIAL TRABAJO CON RESULTADOS A FUTURO, PERO CELEBRANDO LA ALEGRÍA DEL MOMENTO NUESTRA MOTIVACIÓN Queremos que esa alegría la atesoren y se convierta en un pilar para su vida. Haciendo que ese recuerdo sea una opción; otra realidad que puede ELEGIR para su vida. ¿Cómo lo convertimos en un pilar? Dándoles la posibilidad de ser PARTE.

Invitándolos a tomar una responsabilidad y ser actores del cambio. SUCESIÓN VOLUNTARIOS +
SE PERFILAN PARA SER LOS GARANTES
DEL FUTURO DE
CRECER FELICES MUCHAS GRACIAS POR SU ATENCIÓN CREEMOS EN LOS VALORES COMO MOTOR DE CAMBIO
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