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Resiliencia

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by

Deigo Rodriguez

on 23 February 2011

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Transcript of Resiliencia

Resiliencia ¿Qué es? La resiliencia Es un concepto que se gestó en el ámbito de la física y que tiene que ver con la capacidad de determinados materiales de volver a adoptar su forma natural frente a un impacto o choque. Concepto psicológico. En psicología, el término resiliencia se refiere a la capacidad de los sujetos para sobreponerse a períodos de dolor emocional y traumas. ¿Por qué buscar líderes Resilientes.? Tienen una alta capacidad para adaptarse a las situaciones más extremas, no solo en el entorno organizacional, también en el Personal. Y esto genera un valor agregado tanto para la organización como para el profesional. Bases Para el desarrollo
de la resiliencia... * Alto nivel de autoconfianza
* Alto nivel de flexibilidad
* Fuerte orientación al logro
* Perseverancia La resiliencia como factor generador de... Innovación Fuerza de trabajo enfocada. Nuevas interpretaciones del entorno. Liderázgo para asumir nuevos retos. "Los empresarios latinoamericanos, al haber sido formados en un ambiente de inestabilidad permanente, poseen el instinto para desempeñarse en un contexto inestable mucho más desarrollado que empresarios y ejecutivos de otras latitudes." Ben Schneider La capacidad de la organizaciones para adaptarse al cambio, de poder reponerse rápidamente ante situaciones inesperadas y en una etapa más avanzada, de disfrutar del cambio y generar en él oportunidades que otros no logran ver. ¿Qué significado tiene la resiliencia
para las organizaciones? Retos para alcanzar que deben afrontar las
organizaciones en busqueda de la resiliencia. • El reto del conocimiento, que implica ser consciente sobre lo que está cambiando y cómo nos afecta.
• El reto estratégico, que significa ser capaz de crear una gama de opciones alternativas para sacar de escena las estrategias que ya no son válidas y reemplazarlas por las nuevas. //GRACIAS//
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