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Políticas Universales Trabajo 2018 K

Lunes
by

Luis Mora

on 13 March 2018

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Transcript of Políticas Universales Trabajo 2018 K

Discurso sobre jornales y
salarios crecientes
Generalidades
Constitución Política
Bajo el Capítulo de Garantías Sociales. Arts. 56-58 y 68
Se orientan a la generación de fuentes de empleo, regulando las relaciones laborales, gestiones de empleo, contratos de trabajo y otros.
Obj. Gral: Permitir el mejoramiento de la calidad de vida de los trabajadores y sus familias.
Código de Trabajo
Código de Trabajo
Título II Cap. VII: Del trabajo de las mujeres y menores de edad
Código de Trabajo
Título III, Cap. IV y V. Del salario y el salario mínimo. Art, 133-141 y 162-179
Trabajo
Políticas Universales
Constitución Política: garantías sociales
Discurso de jornales y salarios crecientes
Código de Trabajo
Ley de Protección al trabajador
El trabajo es un derecho del individuo y una obligación con la sociedad. (Art. 56)
El Estado debe procurar una ocupación honesta y útil, debidamente remunerada en un ambiente de libre elección de empleo.
DUDDHH y la Const. Pol. de CR: Art 57. Todo trabajador tendrá derecho a un salario mínimo, de fijación periódica, que le procure bienestar y existencia digna.
Jornadas laborales:
Diurna: 8 horas diarias, 48 semanales
Nocturna: 6 horas diarias, 36 semanales
La hora extraordinaria, debe ser paga con un 50% más.
No se puede hacer distinción entre nacionales y extranjeros.
Doctrina social y jornales crecientes
Emitido el 2 de noviembre
por José Figueres Ferrer en
el marco de la Junta
Fundadora de la Segunda
República.
Los sueldos y salarios
crecientes conducen a una
mayor eficiencia en la
administración.
Se abandona actividades
menos productivas para
dedicarse a otras actividades
Es una iniciativa de intervención
estatal que permitirá el fortalecimiento de una clase media. Se corría el riesgo de ahuyentar la inversión y generar desempleo.
Parte de dos premisas:
Existe un clima idóneo para
la inversión y la productividad debe ser creciente y sostenida. Para esto se invierte en tecnología.
Título I, Capítulo I. Art. 1-17
Título II . Capítulo I. Contratos Individuales de Trabajo. Art. 18-35
Título III Cap. I y II: Jornadas y salarios
En este capitulo se habla de como se debe establecer un contrato laboral entre el trabajador y el patrón, y las responsabilidades de ambos, y los requisitos que tienen que estar dentro del contrato.
Por favor, complete aquí. Deberán ajustar el texto.
Queda absolutamente prohibido contratar el trabajo de las mujeres y de los menores de dieciocho años para desempeñar labores insalubres, pesadas o peligrosas, en los aspectos físico o moral, según la determinación que de éstas hará en el reglamento.
Por favor, complete aquí. Deberán ajustar el texto.
Política pública: Estrategia o programa de acción gubernamental aplicable a un sector de la sociedad, o a un espacio geográfico concreto. Se caracteriza porque: (i) tiene un contenido u objetivo específico, (ii) impulsa la movilización de recursos para obtener ese objetivo, (iii) tiene una orientación normativa- expresan unas preferencias ideológicas-, (iv) tiene un elemento de coacción -los poderes públicos disponen de una autoridad que se impone a la colectividad- y (v) tiene una territorialidad -se implementan en espacios geográficos concretos-.
¿Qué es una política pública?
Acción afirmativa: Directriz que busca abrir espacios que tradicionalmente han sido cerrados a grupos discriminados. Procura hacer realidad la igualdad jurídica y de oportunidades de toda la ciudadanía. Se han dado acciones afirmativas para compensar discriminaciones originadas en diferencias por sexo, etnia, discapacidad, etcétera.
Las políticas públicas se componen de acciones afirmativas.
Código de Trabajo
Título II, Capítulo I. Art. 36-48
Título II . Capítulo V y VI. Obligaciones Patronos. 69-86
Por favor, complete aquí. Deberán ajustar el texto.
En este capitulo
Suspensión y terminación de contratos: 87-100
- Diferencia entre trabajo nocturno y trabajo diurno
- La jornada de trabajo no es mayor de 8 horas en el día y en la noche 6 horas
-
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