Loading presentation...

Present Remotely

Send the link below via email or IM

Copy

Present to your audience

Start remote presentation

  • Invited audience members will follow you as you navigate and present
  • People invited to a presentation do not need a Prezi account
  • This link expires 10 minutes after you close the presentation
  • A maximum of 30 users can follow your presentation
  • Learn more about this feature in our knowledge base article

Do you really want to delete this prezi?

Neither you, nor the coeditors you shared it with will be able to recover it again.

DeleteCancel

Make your likes visible on Facebook?

Connect your Facebook account to Prezi and let your likes appear on your timeline.
You can change this under Settings & Account at any time.

No, thanks

Psihologie Sociala (C.15) - Comportamentul prosocial

Cursul 15
by

Salomea Popoviciu

on 30 March 2016

Comments (0)

Please log in to add your comment.

Report abuse

Transcript of Psihologie Sociala (C.15) - Comportamentul prosocial

COMPORTAMENTUL PRO-SOCIAL
Efectul prezenței celorlalți asupra comportamentului

dacă considerăm că persoana are nevoie de ajutor.
dacă persoana ne este similară
dacă observăm pe cineva oferind ajutor.
dacă nu ne grăbim.
dacă ne aflăm într-un oraș mic sau într-o zonă rurală.
dacă ne simțim vinovați.
dacă nu suntem preocupați de alte activități.
dacă suntem într-o dispoziție pozitivă
Cine este altruist?
Comportamentul prosocial se referă la acele situații în care oamenii intervin, în afara obligațiilor profesionale, ajutând, protejând și sprijinind alte persoane, fără a anticipa vreo răsplată
chiar dacă oamenii se comportă uneori altruist este greu de stabilit prototipul ”persoanei altruiste.”
Încrederea în sine și independență:


Ajută în situații de criză dar nu dă bani organizațiilor caritabile
Eticheta "Altruist"
Raționament moral (religiozitate)
locus of control intern
Empatie
Extraversiune
Cât de grăbit este samariteanul milostiv?
Darley și Batson (1973)
Autorii au demonstrat că neacordarea de ajutor unor străini aflați în situații dificile este mai degrabă determinată de variabilele situaționale decât de cele dispoziționale.
Lecție: Să ne întrebăm nu doar cine sunt cei care oferă ajutor ci si unde se află aceștia!
Apatia martorului
Latané & Darley (1968). Modelul cognitiv de intervenție a martorului
Da
Își asumă responsabilitatea?
Interpretează incidentul ca o urgență?
Da
Observă incidentul?
Nu
Nu
Consideră că are abilitățile necesare pentru a ajuta?
Nu
Nu
Da
Da
Difuzia responsabilității
responsabilitatea de a ajuta este împărţită (sau difuză) între toți martorii prezenți. Ca urmare, se formează o normă provizorie de grup care recomandă inacțiunea pasivă
Când ajutăm?
Vrei ajutor?
Cere-l!

Suprasolicitarea emoțională
o senzație copleșitoare de epuizare;
sentimente de cinism și detașare;
un simț al ineficienței sau lipsei de realizări personale la locul de muncă
Efectul: un individ stresat, care se simte ”stors de puteri” și ”întins la maximum”, care nu vede rezultatele muncii sale și care ajunge să răspundă detașat și insensibil la solicitările de la locul de muncă
Banalitatea eroismului
Folosind principiile din experimentul lui Milgram
Modele sociale
Etichetarea pozitivă
Escaladare graduală
Folosirea tehnicii de influență ”piciorul în prag”
”Infuzia responsabilității”
Încurajarea obedienței față de Autoritatea Bună

Cine sunt eroii?
Eroii nu sunt oameni extraordinari ci oameni obișnuiți care au făcut ceva extraordinar.
viitor finanțator a unui program pentru mame singure
Eroismul este o decizie și nu o trăsătura de personalitate!
Full transcript