ACCUEIL
RESULTATS
COMPORTEMENTS
OBJECTIFS
EVALUATIONS
FORMATIONS
PERSPECTIVES
OBJECTIFS
EVOLUTIONS
CONCLUSION
ACCUEIL
CONCLUSION
EAP



ENTREPRISE
faire partager sa stratégie
connaitre ses RH
implication sur les résultats
Les enjeux pour 
MANAGER
partager nos ambitions
collaborateurs au top
travailler en confiance
identifier les potentiels
COLLABORATEUR
connaitre la stratégie et nos priorités
s'exprimer
se faire connaitre
progresser grâce à la formation
l'ordre du jour
les règles du jeu
Evaluation
objectifs
compétences
comportements
Bilan formation
Perspectives
objectifs
formations
projets professionnels
Courtoisie
Franchise
Confidentialité
Positivité
Etre factuel
Oser dire
Bon Mauvais Bon
Ne pas inventer
Etre factuel
Oser dire
Bon Mauvais Bon
Ne pas inventer
Lister toutes les actions
Faire s'exprimer
Relier aux objectifs
Faire analyser
Responsabiliser
Rester ouvert
SMART
4 à 5 maxi
Préciser les moyens
Savoir dire
Faire s'exprimer
Etre ouvert
Etre positif

Faire une synthèse
Prendre rdv
Faire s'exprimer
Faire signer
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise
support 
entreprise